永大産業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全47件）

【良い点】
上場している会社の為、手当が厚いと思います。基本給は低めですが、手当が色々着くと、そこそこの金額が見込めます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全163文字)

【良い点】
良いところはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内営業事務職で、手取り14万円ほどでした。昇給も微々たるもので一人暮らしで...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップを組合からも申し立てはしてくれていますがなかなか実現せず一時金の支払いで治められている感じ続きを読む(全71文字)

【良い点】
賞与は業績が悪くても、一応でるのはでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績が悪くても、一応でますが、
年間で3ヶ月分くら...続きを読む(全80文字)

【良い点】
課長・所長以上になれば、年収600〜700万台になると聞いたが、その分業務量も多くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長までの...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力より上司に気に入られるかどうかです。
ゴルフコンペに呼ばれるようになればチャンスです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
予算達成しなかったからといって減給になったりすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、予算達成したからといってインセン...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が基本的に年功序列であることから
若いうちからたくさん稼ぎたい人には向いていない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
年収は400万円程度です。
昇給に関しては年一回で6000円ほど。
30代までは上がりますがそれ以上は年齢給が上がらないため2000円程度に...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は評価で微妙に上昇幅が違いますが、それほど極端に大きくはないです。安定感がある反面、どれだけ頑張っても大幅に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
安定しているが業界全般的に給与水準は低め。社員の評価制度はしっかりしている風であり毎年昇給するが、その速度はかなり遅い
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

【良い点】
初任給は同業他社に比べても高めに設定され、30代頃までは家賃手当も厚く、年収の割に自由に出来るお金が多いと思います。評価も特に大きな失敗等が...続きを読む(全262文字)

【良い点】
毎年わずかに増加傾向。係長職が最もコスパがよいという意見を聞いた。
課長以上になればもちろん給与は増加するが、年俸制になるとともに、残業時間...続きを読む(全197文字)

【良い点】
■昇給を気にしないぶら下がり社員希望ならとても良い会社
・実績なし+何もしない社歴20年→給与はそこそこ
・実績の良い努力する社歴1〜10年...続きを読む(全317文字)

【良い点】
住宅手当がとにかく手厚い
ハマれば営業職、30代中盤で600万オーバーも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
2020年度の有価証券...続きを読む(全205文字)

【良い点】
昔みたいに深夜帯まで働くことはなくなり、残業時間および残業代に制限をかけるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績...続きを読む(全187文字)

【良い点】
他業界と比べると貰っている方だと思う。しかしながら同業他社の中では低い方のようである。営業成績での評価も賞与査定に関わってくるが、余り反映さ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
良い上司であれば過程も含めて評価しもらえますが、上司と自分の関係が良くなければ平気で評価を落とされます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全218文字)

【良い点】
不明瞭。売り上げがなくても、上司に好かれれば上がります。媚びる人間がキャリアアップできます。なので何も考えずに楽にある程度の収入を得たい方は...続きを読む(全179文字)

【良い点】
極めて普通です。
ノルマに対しての月の給料が増減することはないです。
土日のイベントの参加については振替休日を取得できる。
ボーナスについて...続きを読む(全182文字)

【良い点】
評価の基準が不明確だと感じた。
若手で成績を残しても昇格しない方もいる一方、逆に相応の年齢で昇格するかたもおり、実力主義というよりは年功序列...続きを読む(全187文字)

【良い点】
管理職を目指す等の上昇志向がなければ、ある程度の働きぶりでそこそこの年収は得られる。
扶養家族がいる場合は、共働きでなければ余裕ある生活は難...続きを読む(全197文字)

【良い点】
若手のうちは横並び評価。最初の昇格は同期全員に差がない。管理職の年収は部署毎の業績により増減するため、配属先による当たり外れが大きい。
【気...続きを読む(全196文字)

【良い点】
製造職で2017年の実績としては、私（係長職）で15年勤務で月給36万で年収550万ほど（賃金にならない残業80時間/月）でした。賞与は年間...続きを読む(全267文字)

【良い点】
個人としての売上目標が届かなくても、営業所単位でも目標額が設定されており、営業所の仲間でカバーし合える点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)