ロブテックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
あくまで平均的な年収かと思われる。ただしっかりと成績を出せばインセンティブももらえるため、若いうちは平均よりかは多いと思われる。また、最近は営...続きを読む(全175文字)

【良い点】
比較的若手から裁量権を持って仕事を任せてもらえる環境である。自分自身で企画等を考えて顧客に提案し売上アップに貢献できたときはやりがいもあります...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業時間や有休消化率の改善に向けた取組みが実施され、比較的ワークライフバランスの取れた環境に変わりつつあるところ。飲み会なども営業職の中では、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
１０年以上前ですが、社宅制度はすごく充実していました。借上げ社宅で会社の近くに物件を借りてもらえて助かりました。その他、従業員持株会などもあり...続きを読む(全190文字)

【良い点】
スケジュールは担当任せで自由度は大きい。休日もしっかり取れてプライベートな予定もたてやすい。自己資本率も向上しており安定性はあると思う。
【気...続きを読む(全218文字)

【良い点】
評価制度や勤務体制はよくしていこうという姿勢が感じやれるが、給料に至ってはかなり低いため、なんとも言えないかもしれない。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気があり、社員同士も仲が良く働きやすい。また、当時は社宅制度も充実していたため、通勤時間が短く仕事に集中できるかんきょうでも...続きを読む(全176文字)

【良い点】
比較的いい評価をしやすいように検討してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないので、年収を求めてはならない。この業界...続きを読む(全183文字)

仕事は任せて貰えるので、後は本人次第。
頑張ればそれだけのメリットはあります。
上司もやりたいことがあれば、許可して貰えるので、
後は結果を残すこと...続きを読む(全157文字)

基本、代理店商社に対するルート営業なので夜討朝駆けとなりがちになる。
その為、実質的な労働拘束時間は非常に長い。
移動時間等も考慮すると仕方ない面もあ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
人手不足な為、やりたい仕事に関してはどんどんやらせてもらた。
「こういったアイデアはどうか？」「こうしたらもっと良くなるんじゃないか」という従...続きを読む(全183文字)

【良い点】
資格取得に関する補助や取得時に祝い金の支給がある。
年２回の通信教育の受講があり、成績優秀であれば受講費用の補助がある。続きを読む(全66文字)

【良い点】
電気めっきの講習やフォークリフトの講習もある。課長級以上になるには電気めっきの資格を取得する必要あり。海外輸出手続の知識を実際に行い経験を得な...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員教育制度は体系だってできあがっている。手を挙げれば、比較的やりたい講座を受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTに一任...続きを読む(全120文字)

【良い点】
良くも悪くも現場にでて、先輩職員の動きを観察し学ぶしかない
優しい先輩につけば仕事や覚えるのも問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ナットについての知識は、たくさんつきます。あとは、人としての考え方など社会人としての考え方を勉強できます、
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)

【良い点】
私が所属していたグラスファイバーの製造拠点では、教育体制は取り立てて充実しているわけではありませんでした。
一方で、若手や入社年数の浅い中途社...続きを読む(全275文字)

【良い点】
はじめはいろんな技術が身につくがそのあとは並行。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここで得たスキルを他で使えるかといわれるとあまり使う...続きを読む(全87文字)

【良い点】
・期待されれば若手のうちから役職につける。
・TOEIC、危険物取扱者、安全衛生管理などの資格の補助がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの教育があまり充実していない。1部のスタッフのみを教育し、そのスタッフに業務などを丸投げする事が多かった。続きを読む(全77文字)