この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が所属していたグラスファイバーの製造拠点では、教育体制は取り立てて充実しているわけではありませんでした。
一方で、若手や入社年数の浅い中途社...続きを読む(全275文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日東紡績のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全15件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日東紡績株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日東紡績株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日東紡績の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
2.3
- 退職理由
-
2.3
日東紡績の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
2.9
- おすすめ度
-
3.1
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日東紡績の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
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【良い点】
人事部がなんらかの教育をしていると思いますが、具体的には見受けられませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置された部署次第で...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを支援する制度は特にありませんでした。むしろスキルを必要とする業務に携わっていなかったからかもしれませ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
損害保険の企業内代理店に配属された際には、(制度上の要請があってのことですが)十分な学習時間を与えられ、憂いなく業務に従事することができました...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社時研修やキャリア研修以外にも、自己啓発補助、海外留学や大学院進学等、業務以外からも学ぶ機会が多くあり、自身のスキルアップやキャリア形成に対...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
30代前半までの社員には、平日夕方からの大学院通学、海外留学（最長半年）の支援制度があります。大学院や大学へは企業推薦で入れるので入学時は無試...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
当時の話になりますが、新入社員には教育担当としてブラザーと呼ばれる先輩がおり、配属後は営業のイロハから、社内の細かな点までいろいろとアドバイス...続きを読む(全182文字)
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若手社員であっても手を挙げれば、責任感のある業務を数多く任せてもらえるため、若手社員の成長を促すという意味では最適な環境です。
また若手社員であっても、...続きを読む(全156文字)
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この会社は社員のスキルアップのために1年に2回通信教育による講座を用意している。受講料は最初は社員が全額負担するが期限内にきちんと課題(テスト)をこなすと...続きを読む(全198文字)
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社会人としての一通りのキャリアは身に着けられると思います。また、自分の仕事だけでなく、会社全体に対する経営者的な視点も求められ、鍛えられるのではないかと思...続きを読む(全171文字)
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正社員で入社すると、最初に研修があります。
電話対応だとか、接客だとか。の一般的なOJT。
アルバイトや、契約社員だと研修はありません。
私は、実際...続きを読む(全286文字)
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常にその時に応じて必要な講習会に参加させてもらえ、自分次第では大きな力を持つ事が出来ます。
それをもとに新規開発、お客様への営業トークが深く行う事が出来...続きを読む(全168文字)
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通信教育や留学を補助する制度があります。
一人一人スキルアップしたい分野は異なると思います。弊社では多彩な通信教育が存在し、各自が好きな通信教育を受け、自...続きを読む(全176文字)
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毎年、自己啓発で講習、資格所得講座など数種類から選べ受講できる。
(特に何もやらなくても問題はないが、社内試験時の査定、給与、賞...続きを読む(全152文字)
全15件中15件表示
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日東紡績の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
私が所属していた事業所では、昇進・昇格は実力主義でああり、年功序列では全くないように感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
副業は不可。年間休日は120日まで行かず、他の年間休日が125日以上あるような大企業と比べると若干少ないです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
自己啓発のセミナーなどの補助あり
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などは目立っていいものはない
食堂は量も多く、安い。おかわり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
古い会社であることから年功序列制度よくない点のひとつ。若い人は満足のいく給料はもらえないと思う。残業と勤務日数が多いため他の会社よりは給料はい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
やはり大きい会社なだけあって辞めるかは迷った。賞与が高い点や将来の出世など
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境の改善や有給取得の...続きを読む(全106文字)
メーカー(素材)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
資格取得や外部研修に参加するなど、教育体制はあった。
資格によっては手当てが毎月給料に加算される形でした。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JTCということと部署にって仕事内容が異なるゆえある程度は仕方ないが、基本的にはOJTで、マニュアルや研修がほぼ無...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
やり切れば市場価値は上がる。CADDiのブランドは一体通じる。
ただ、自分次第という前提はあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしているが、交通や安全などなど多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
講義が多いわりにはスキルアップにはならない。
...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
やる気があればスキルアップできるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がないため自分自身でスキルアップを考えなくてはいけない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修がとても充実しており、1年目だけでなく、何年かに1度、数日間の研修が必ずある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修がかなり厳...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
本社は拠点長に教育を丸投げ。
そのため、拠点長により大きく変わる。
自分の場合は熱心に教育してくれたので非常に感謝している。
【気になること...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
新人研修をはじめとした種々研修制度が備わっており、安心できると思う。実際の業務を覚えるのは基本的にはOJTで、上司ガチャが発生するが、この会社...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
通信教育を補助してもらえる制度があります。若手や上層部それぞれに対する研修もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が適当な...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社内研修が多く、学びの場が多い。
年2回に選択制で通信教育など自己啓発により、クリアすると手当がもらえることもある。続きを読む(全64文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日東紡績の 会社情報
| 会社名 | 日東紡績株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニットウボウセキ |
| 設立日 | 1918年4月 |
| 資本金 | 196億円 |
| 従業員数 | 2,690人 |
| 売上高 | 932億5300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 多田弘行 |
| 本社所在地 | 〒960-8161 福島県福島市郷野目字東1番地 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 672万円 |
| 電話番号 | 03-4582-5040 |
| URL | https://www.nittobo.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1133608
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