大津板紙のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
給料は3交替にしては安い方、なかなかクビにはならない緩い環境で、それなりに勤務していたら昇給して給料は平均以上になる
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)

【良い点】
残業代はちゃんと支払われる、ホワイト企業だと思う。
意見も言い易くて、組合もあるのでちょっとした問題解決は簡単にできる。
ブラック企業からの流...続きを読む(全213文字)

【良い点】
工場勤務は休日が105日と少なく、最近は正月も休まず機械を運転している。
有給は取りやすいが元々の休日数が少ないためどっこいどっこいといったと...続きを読む(全164文字)

【良い点】
残業は1分単位で出る。
着替えの時間まで残業扱いになる。
残業が少ないのであまり残業代に期待してはいけない。
サービス残業が無いところには好感...続きを読む(全183文字)

【良い点】
無能でも年を重ねればそれなりにもらえる。
ボーナスは最近減って来ていたが安定してでる。
あまりおいしくないが昼食、夜食が200円弱で食べられる...続きを読む(全193文字)

【良い点】
休みが取りやすく、融通がきく。
残業代も1分単位ででて、着替えの時間まで考慮してくれる。
代休も取りたければ取れるし、休日出勤にして給料を稼ぐ...続きを読む(全182文字)

社長はワンマンだが風通しもよく人間関係も良好、福利厚生や待遇も悪くはなく定着率はなかなか高いほうであった。今だはどうかはしらないが、、、。仕事はキチンと自...続きを読む(全152文字)

リストラを盛んに行う会社です。
エリエールでおなじみの大王製紙の完全子会社です。
社風は完全なる独裁トップダウン方式、社長のいちぞんですべてが決まりま...続きを読む(全168文字)

大学を卒業してから新卒入社をしました。ここの会社は大王製紙の子会社でもあり、社風は伝統的、比較的かっちりとした印象を受けた覚えがあります。
しかし、社員教...続きを読む(全197文字)

【良い点】
資格取得の奨励制度やオンラインでも受講可能な各種研修（強制されるものではなく自分が取得したいと考えるスキルから任意で選べるもの）など充実してい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
新製品や他社の新規パッケージなどに関する研修はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発につながるような研修はほぼなし。キ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
OJTを中心に先輩が教えてくれます。
昔と違って研修もコースを組んでやってくれるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全138文字)

【良い点】
入社して約1ヶ月は新人研修としてビジネスマナーや会社の業務内容の講義などがあり、研修はしっかりしていたと思います。あと玉掛けなどの資格取得もあ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
穏やかな人が多いので、分からないことは親切に教えてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった教育制度は無いので、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特に近年は力を入れており、能動的に動ける方は、会社負担で研修や書籍購入などができ、自身のスキルアップにも活用できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全132文字)

【良い点】
色々な工程があるので合わなければ移動することも可能です
【気になること・改善したほうがいい点】
他の工程を出来るように推奨されますが特に教わる...続きを読む(全206文字)

【良い点】
安定した業務内容、一度フローを覚えれば誰でも活躍できる場が設けられている。指導がしっかりしていて、評価される・やりがいにつながる。

自身のタ...続きを読む(全494文字)

【良い点】
親会社に期間限定ではあるが勉強の為、一時的に出向があった。基本的にファブレスなので余り居る人で商品の細かな部分を知らない人も多く、いい制度だと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社内OJTは、なされてはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には自分次第で、必要最低限のことを教育されたあと、あとは自分が必...続きを読む(全149文字)