この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の関係で満足している点
→店によって雰囲気が異なるので何とも言えないですが、信頼を勝ち取れば多くの仕事を任せてくれるところでしょうか。基本的...続きを読む(全167文字)
株式会社アルペン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アルペンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アルペンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の関係で満足している点
→店によって雰囲気が異なるので何とも言えないですが、信頼を勝ち取れば多くの仕事を任せてくれるところでしょうか。基本的...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職と一般との壁がなく、風通しのよい社風と感じた。
また、社員とアルバイトの壁がない。
ただし、このこと店舗なら店長の考え方一つで大きく変わると考え...続きを読む(全195文字)
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とにかく独身者に高待遇な印象でした。
一人ではとても借りられないような広々とした社宅は今でも住みたいくらいです。
転勤は多い方だとは思いますが、妻帯者では...続きを読む(全172文字)
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社員とアルバイトの距離が近く、延長戦のような印象を受けました。
もっともっと社員らしい働き方を想像していただけになかなかイメージ通りとはいきませんでした...続きを読む(全166文字)
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店長は人によって合う合わないがある。
基本的には良い人ばかりが多いがたまに本当に合わない人もいる。
店長は上からも下からもプレッシャーがあるので大変か...続きを読む(全153文字)
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運営社員(店長と店長代務)と一般社員の仕事の量に
かなりの差があるが、給料はそんなに差がない。
休みも一般社員は週休3日だが、運営社員は週休2日。
仕...続きを読む(全163文字)
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会社全体の社員数は多いが小さい店だと社員は4人程度。だが異動は多い方だと思うので相性が悪い人がいても1年くらい我慢すれば解決する事も多い。私は特に人間関係...続きを読む(全164文字)
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当時は、各店舗の正社員数が、かなり限られていたので、主力はアルバイト社員であった。その影響もあってか、エリア内の正社員間のコミュニケーションは、比較的よく...続きを読む(全150文字)
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社員は週のうち4勤3休というかなり恵まれた就業体制をとっている。ただし、1日の拘束時間は非常に長い。店長になると5勤2休となるが、出勤時間が12時となる。...続きを読む(全161文字)
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若い社員が多く、もちろん体育会系。元気の押し売りな部分は見られるものの、頭が堅くないのでアルバイトの意見でもきちんと聞いてくれる。(社員よりアルバイトのほ...続きを読む(全152文字)
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契約社員、地域社員、総合職など分かれている。
契約社員は店舗の社員やデザイナー、パタンナー等の専門職に多い。近年正社員登用が適用され、年間を通して高い評...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
働く女性も多く、年齢層も幅広いため働きやすかった。様々な経験を積むことができて、営業力もつき転職に役立つと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
とても良い会社だったので退職は迷ったが、実家に帰る必要があったので退職せざるを得なかった。
事情を話してもとても理解を示してくれて働いて良かっ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
当時はシフト制で希望も出しやすく、また、退屈している日に急遽シフトに入れてくれたりして働きやすかった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
みんな親切で温かい。初めてでも丁寧に教えてくれてスポーツ用品のことは分からないことだらけだったのに根気強くおしえてくれた。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
福利厚生もしっかりしていて、最低賃金は確保されているし、ハードな仕事でもないので給料に見合っていると感じた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
今では地方進出もしており大きなアウトドア用品専門店も出店するなど将来性があると感じました。
オリジナルブランドも魅力です。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
スノーボードに興味があり、ウィンタースポーツ用品やゴルフ用品、その他のスポーツ用品を取り扱う会社に興味が湧いたから。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度を導入して欲しかった。
個人ノルマを設定している割には、個人に対しての評価...続きを読む(全523文字)
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【良い点】
業務内容が良い意味でも悪い意味でもアルバイトと変わらず成長が感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員としての業務内容を増や...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社内研修がほとんど商品知識であり、社会人としてのビジネススキルだけでなく基本的なスキルも身につかない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
優しい人が多い印象です。お昼とか一緒にランチしたり終わったあとに飲みに行ったりしている人が多いように思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
他の営業所の社員さんとも仲良くて、休みの日に都合が合ったら遊びにも行きます。
営業がうまくいかない時とかに先輩に相談すると、アドバイスを頂けた...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
店舗にもよるとは思いますが、動物好きが集まるので優しい人が多く、働きやすい。
コミュニケーション能力も鍛えられるので自分を成長させたい人にもお...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
アバウトな表現ですが、優しい人が多いと思います。
うまくいってる時もうまくいかないときも色々な人が連絡をくれて励ましてくれたりしました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社員と仲良くなればサポートしてもらえる確率が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとした企業ルールがなく社員個々のローカルル...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
マネージャーの方々は、本部の伝えたいことを全員にわかりやすく噛み砕いて話してくれるためとても助かる。また直接会った時もフランクに話せるため言い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員間どうしのトラブルなどは私がいた部署ではありませんでした。個別に仕事をすることが多かったのです、チームワークで働くことを重視する仕事ではな...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長になっても給料はそんなに変わらない。マネージャーから良くなるイメージ有り。ただマネージャーは狭き門なのでそこま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
様々なタイプの人がいるが、お客さんの前ではしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
バックヤードでおしゃべりをしている人もいます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
同じ趣味(スポーツ)を持つ仲間が多いので、仕事中も休憩中も会話が弾み、コミュニケーションが取りやすい。続きを読む(全57文字)
会社名 | 株式会社アルペン |
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フリガナ | アルペン |
設立日 | 1972年7月 |
資本金 | 151億6360万円 |
従業員数 | 2,953人 |
売上高 | 2445億4000万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 水野敦之 |
本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目9番40号 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 591万円 |
電話番号 | 052-559-0100 |
URL | https://store.alpen-group.jp/corporate/ |
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