回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休は必ず取れるし、復職もしている。
子供の用事で急に休むことになっても、休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がと...続きを読む(全116文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社バリューネットワーク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バリューネットワークの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社バリューネットワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休は必ず取れるし、復職もしている。
子供の用事で急に休むことになっても、休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がと...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的な印象としては女性には男性への態度と違って言葉が厳しくない。待遇はよいわけではないですが、普通の会社程度だと思います。
【気になること...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性なら工場内作業職が最適とは思うが
未経験の方には精肉はなかなか定着して勤めるのは難しいと思う。また時給に惹かれてドライバー未経験の女性に...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー次第だと思います。
私の勤めている所は社会保険をかけてません。
子供の病欠、自分の...続きを読む(全282文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年2月12日【良い点】
管理職は自分の直属の上司の影響を強く受けるため、相性によると思われる。個人的には極めて人間的に優れたマネージャーにレポートするため、直属の上司...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年7月20日【良い点】
基本給は一般職にしては悪くないですか、ボーナスが本当に低いと...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月5日【良い点】
筆記試験での昇格試験がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
暗記、暗記したものを筆記するの2点が出来れば受かりやすいですが、学習時間...続きを読む(全84文字)
【良い点】
労働組合があり、ボーナス等がある程度保証されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合と会社の交渉は交渉とは言えず、会社側の意...続きを読む(全286文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性でいえば圧倒的に低いです。周りを見てもらえばわかる通り今の時代、メールで画像もそのままの画素で送りあえます。...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
部署によるが、人が良い。特に女性社員は優しいので何かあれば女性社員に頼ることが多い。だが、仕事ができなければ女性社員からも嫌われるので気をつ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
土日祝は休みで、休日出勤は基本ありません。役職を持てばごく稀にあるが、必ず振替休日を与えてくれる。有給も取りたい時に取れますし、急に休むなっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上司に昇給してくれとお願いすれば、少額だが昇給ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の考えが残っているので、男性が昇格する。...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
経理部門に限られますが、スマホを操作しながら業務を行うことが許されています。働き方において自由度が高く、自分のペースで業務を進めやすい環境が...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
基本的に決められたことをやれば自分のやりやすいように仕事に臨めるので気楽ではある事。放任というか自由ととるか微妙な部分ではあると思う。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部長以上の管理職の方は関わる事はほとんどありませんでしたが、良い印象の方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の安い...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
私の働いていた職場では、男性上司、先輩は部下に負けたくないと思って、マウントをとるのが好きな人...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の口こみにもあるように、人を人ではなく駒のように扱う社風。
一部の管理職の人は、そういうふう...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の男性管理職の人は、下の社員の事は考えず、バイトなどにばかり気をつかいます。
普段から誹謗中傷は当たり前、や...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラのような事は一部の男性の管理職の方から普通にあります。
現場の人間に、差別的な発言、...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
産休・育休制度が男女ともに充実しているので、子育てには会社全体でサポートいただける環境である。時短勤務をされてる方もいたので、ワークライフバ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
えるぼし認定されてるだけあるのか産休、育休は取りやすい環境にみえました。
年配のパートさんも多く、女性が産休、育休を取ることに対して理解して...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
どの部門も女性の管理職を増やそうと努力している。昔に比べて女性の係長などの役職者が多くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産休は取れるが、復帰後の働き方については正直、他の販売業に比べてもかなり厳しいと思う。目も当てられない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
基本的な産休や育休制度はもちろんある。仕事内容や出勤時間も配慮してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中の女性でチーフ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性の方は製造も販売も割と多いので働きやすいのではないかなあと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休とか産休はなかったんじ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
基本的には女性の職場で、特に働きにくいということはない
力仕事などは殆どないし、シフトなのでライフワークバランスに合わせて申請できる
ただ...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
基本的に女性が多い。主婦の方がほとんどなため、その点では主婦の方は働きやすい環境だと思う。男性もいるが、みんなで仲良くしている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので産休育休の理解がしっかりとある。勤務時間も8時〜と短縮することもできるので女性には優しい会社だと感じる。
【気になること...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
当然なのだが女性は産休・育休は周囲で問題なく取得されていた。復職もしている人が多く責任者クラスであっても復職後に降職しワークライフバランス重...続きを読む(全174文字)
| 会社名 | 株式会社バリューネットワーク |
|---|---|
| 設立日 | 2004年1月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 70人 |
| 売上高 | 267億5366万5000円 |
| 代表者 | 齊藤秀明 |
| 本社所在地 | 〒564-0051 大阪府吹田市豊津町10番22号 |
| 電話番号 | 06-7670-2905 |
| URL | https://www.value-net.co.jp/ |
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