この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に男性は女性に弱いため女性に対して文句を言っている人がほとんどいない
そのためそれを利用している女性も多く男は少しやりづらい時もある
【...続きを読む(全189文字)
アスザック株式会社 報酬UP
アスザック株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に男性は女性に弱いため女性に対して文句を言っている人がほとんどいない
そのためそれを利用している女性も多く男は少しやりづらい時もある
【...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ボーナスは3〜4ヶ月ぐらいもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは出るが四年目あたりから昇給がなくなり基本給がまったく上が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
パートなので時給に高望みしなければ希望の時間で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は近隣の同職種と比べても安いと思います。時...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
周りの人が非常に協力的で、優しく働きやすかった。営業と工場との連携もよく、意図が伝わりやすかった。意見も言いやすい環境で、今考えると非常にやり...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性のリーダーが他社に比べて多いと感じました。派遣社員で1年以上働いている人も多く、働きやすい会社という証拠であると思います。
またBBQや球...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社長が女性は仕事が出来るという考えの人なので、女性でも男性並に昇進することが出来るのでがんばろうと思える。
産休・育休の実績も増え、復帰後も前...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
ルート営業が大半の為、業務自体はさほどしんどくないと思う。
長野の本社でしょちゅう会議等があるため移動に無駄な時間を費やしていたと思う。旅行好...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
以前はよい会社であった。社長、専務が一般社員の人事にまで口を出すのと上におべっかを使い人を蹴落とす人間しか出世できない。
それゆえ一般社員は綺...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
上司に仕事の相談や困ったことなど話しやすく、高圧的な人はいなかった印象。風通しは悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
課題や改...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
昔の上司(経営陣は現場まで見てくれておりやりがいがあった。)
仕事も任せてくれてフォローも出すぎずにしてもらえた。
今でも感謝している。
現場...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
部署によるかと思いますが、気さくな人が多く、社員同士のコミュニケーションはとりやすかったと思います。管理職は、異動が多く同じ部署に定着してい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
上司にもよりますが、改善した方がいい内容や提案はちゃんと聞いてくれ評価にも繋がるのでモチベーションは保てると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)
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休日は基本、土日祝日。忙しい時期は休出があります。残業は月平均40時間。
食事休憩は駐車場まで行って車の中で休んでる人もいれば、現場で携帯いじってる等様...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
仕事は自由にさせてくれ、言えば色々挑戦できる環境である。
営業職であるため、色々なところにいける
【気になること・改善した方がいい点】
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セラミックス事業部は、半導体や液晶・太陽電池等の製造装置の部品製造がメインで価格競争が激しく、ここ数年は業績も思わしくなく「セラミックス=ハイリスク・ハイ...続きを読む(全206文字)
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リストラが進み、当時の事業部長からはパワハラまがいのプレッシャーが強くかけられ、事業部内は戦々恐々としていたため、退職者も多く、人の出入りは相当はげしかっ...続きを読む(全169文字)
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期ごとに個人目標を設定して毎週報告し数値目標の達成度で、評価が左右される。
スタッフ職は技能手当が付くが、残業手当はなく遅くまで仕事をしても収入が変わら...続きを読む(全192文字)
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給与、賞与はとても少ないです。
残業代ありません。
頑張っても上にはいけません。
体制は古く、ライバル企業も増え、台湾、韓国にも安く生産するように
...続きを読む(全165文字)
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あまり、よくなく、サービス残業が多いです。
結婚したら、会社を辞めるしかない。
育児なんかできません。。
女性はいくら頑張っても上にあがるのは無理です...続きを読む(全164文字)
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貿易営業の中でも、中国語を生かしたアジアエリアで輸入輸出の営業をしておりました。
その商社時代の会議で通訳で初対面となり、その後外資系の会社に転職した私...続きを読む(全174文字)
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比較的若い社員が多く、入社数年の20代社員でも意見を発しやすくその点では働きやすい職場だと思います。
ただ、中堅クラスの社員が少なく、若手社員の取りまと...続きを読む(全155文字)
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おおらかな社風の為プライベートとのバランスを重視される方にとっては満足出来る職場環境。 長野本社は主力である食品事業・セラミックス事業が二本柱となっており...続きを読む(全230文字)
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食品事業とセラミックス事業が二本柱。ただしセラミックス事業は半導体・液晶製造装置メーカーへの販売傾向が強くほぼ90%以上が上記業界への実績となる。そのため...続きを読む(全169文字)
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30代以上メンバーは個人の売上実績だけでなくチームでの成果を問われるケースが多いためマネージメント能力を評価対象にしているケースが多い。評価方法に関しては...続きを読む(全168文字)
会社名 | アスザック株式会社 |
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フリガナ | アスザック |
設立日 | 1946年4月 |
資本金 | 6350万円 |
従業員数 | 450人 ※2022年1月時点 |
代表者 | 久保 正直 |
本社所在地 | 〒382-0800 長野県上高井郡高山村大字中山981番地 |
平均年齢 | 35.0歳 |
URL | http://www.asuzac.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。