この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業部にもよりますが売上が良ければボーナスに反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度ですが上司の一存で決まる部分が多く...続きを読む(全201文字)
アスザック株式会社 報酬UP
アスザック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜706万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アスザック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアスザック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
事業部にもよりますが売上が良ければボーナスに反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度ですが上司の一存で決まる部分が多く...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
30代前半までは周辺の企業と比べても、給与は高い水準となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代後半以上になると昇給はほとん...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
長野県の中ではボーナスが良い方。評価は普通に仕事をしていれば悪くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はサービス残業...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ボーナスは3〜4ヶ月ぐらいもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは出るが四年目あたりから昇給がなくなり基本給がまったく上が...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ルート営業が大半の為、業務自体はさほどしんどくないと思う。
長野の本社でしょちゅう会議等があるため移動に無駄な時間を費やしていたと思う。旅行好...続きを読む(全264文字)
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期ごとに個人目標を設定して毎週報告し数値目標の達成度で、評価が左右される。
スタッフ職は技能手当が付くが、残業手当はなく遅くまで仕事をしても収入が変わら...続きを読む(全192文字)
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給与、賞与はとても少ないです。
残業代ありません。
頑張っても上にはいけません。
体制は古く、ライバル企業も増え、台湾、韓国にも安く生産するように
...続きを読む(全165文字)
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30代以上メンバーは個人の売上実績だけでなくチームでの成果を問われるケースが多いためマネージメント能力を評価対象にしているケースが多い。評価方法に関しては...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、職場の環境をもっと風通しの良い環境になると良いと思う。毎...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
部署によっては、残業がほとんど無い所もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
多能高化を進めるのは良いですが、お気に入りの人間に負...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
教育体制や福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に風通しの悪い職場環境。上長の一存で全て決められる。たとえ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署にもよりますが作業手順書が充実しており丁寧に教えてくれます。また、わからないことがあると部署を越えて教えてくれるきさくなやさしい方が多い印...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
部署にもよりますがフレックスにて就業時間の相談が出来ます。仕事が一人でできると判断されればリモートワークも出来ます。受注が多く稼ぎたい方には仕...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員一人一人に課題が設けられており改善業務についてやってみたいことをトライさせてくれる。自分で考え実行し結果について評価もしてくれるためやりが...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
現場になれば残業や休日出勤はあるが、やった分は手当として支給される。36協定で、1ヶ月の残業時間が最大で80時間(6ヶ月)までだが、一応法令遵...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低いうえに職群によってはみなし残業制のためモチベーションがあがらなかった。仕事を完遂するためには時間も足...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
休日は多く有給休暇も取得しやすい環境環境です。
体を休めることについてはとてもいい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
会社でカリキュラムを組んでいるので移動する必要がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
カリキュラムの内容が古く現状に合っているとは言...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出る。しかも、残業が多くて何も言われないのでお金が欲しいひとは会社にいればお金がもらえる点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
一般事務の中では比較的年収が高く、月給は少なくても、年に2回あるボーナスの金額が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職なの...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
一応大企業なのでそれなりにもらえる。
高卒はそれなりだが大卒はかなりもらえているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒は勝手...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
土曜日出勤が全部残業代として加算されるので、年収はわりと良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に意見を述べたら、...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員たちは昇給がほとんどないと感じているようです。評価制度も不透明で公平性が保たれているか疑問が残ります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
30代非管理職(主任)で年収700万円程度。管理職昇格後は年収1,000万円を超える。営業は海外赴任のチャンスが多くあり、海外駐在中は年収は1...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
賞与は自分で目標設定してそれに応じて点数が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与ともに微々たるもの。
1ヶ月分も出ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
毎年決算の後に次年度に向けて年1回の面談があり、そこで給与や待遇について聞いていただけます。病気で長期入院が必要だった際には有休を存分に使うこ...続きを読む(全371文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高卒で入社しましたが、一人暮らしをするのに精一杯なほどの賃金しかもらえないため、家族を持つのは難しいと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
業務内容によって給料帯が大きく異なっていました。
会社に評価されればそれなりの年収になると思われます。
賞与は年に3回(7月、12月、3月)、...続きを読む(全283文字)
会社名 | アスザック株式会社 |
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フリガナ | アスザック |
設立日 | 1946年4月 |
資本金 | 6350万円 |
従業員数 | 450人 ※2022年1月時点 |
代表者 | 久保 正直 |
本社所在地 | 〒382-0800 長野県上高井郡高山村大字中山981番地 |
平均年齢 | 35.0歳 |
URL | http://www.asuzac.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。