回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長く務めていれば自然と昇給していきます。
年に一度のキャリアシート記入があり、評価基準が明確化しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全94文字)
アスザック株式会社
アスザック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜706万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アスザック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアスザック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
長く務めていれば自然と昇給していきます。
年に一度のキャリアシート記入があり、評価基準が明確化しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価の理由が不透明で結果に納得できないこともあった。成果で評価するというよりも年功序列の傾向が強いように感じた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
事業部にもよりますが売上が良ければボーナスに反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度ですが上司の一存で決まる部分が多...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
30代前半までは周辺の企業と比べても、給与は高い水準となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代後半以上になると昇給はほと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
長野県の中ではボーナスが良い方。評価は普通に仕事をしていれば悪くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はサービス残...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ボーナスは3〜4ヶ月ぐらいもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは出るが四年目あたりから昇給がなくなり基本給がまったく上...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ルート営業が大半の為、業務自体はさほどしんどくないと思う。
長野の本社でしょちゅう会議等があるため移動に無駄な時間を費やしていたと思う。旅行...続きを読む(全264文字)
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期ごとに個人目標を設定して毎週報告し数値目標の達成度で、評価が左右される。
スタッフ職は技能手当が付くが、残業手当はなく遅くまで仕事をしても収入が変わ...続きを読む(全192文字)
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給与、賞与はとても少ないです。
残業代ありません。
頑張っても上にはいけません。
体制は古く、ライバル企業も増え、台湾、韓国にも安く生産するように
...続きを読む(全165文字)
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30代以上メンバーは個人の売上実績だけでなくチームでの成果を問われるケースが多いためマネージメント能力を評価対象にしているケースが多い。評価方法に関して...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
教育体制が明確化されている。
先輩社員が自発的に教えるようになっている。
手順書が揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
手順...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
どの事業部も独自の製造法を確立しており、他者にはない強味がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品事業部に頼っている。
諦めモー...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
妊娠・出産に関しての制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は女性の立場が弱いところがある。力の差の問題。
毎日コ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ある程度の福利厚生は揃っている。
在籍していれば安定はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。
寮はある入居するには...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
それなりに大きく安定している。
地域の優良企業
【気になること・改善したほうがいい点】
親族経営で重役が固められている。
事業が拡大しすぎて...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
日々の仕事で改善活動をする機会があり、目標や意識を持ちやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては仕事をしない。
...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
比較的、有給の申請は通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産量は減っているが仕事は減らない不思議。
部署によっては残業が多...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
在籍しているだけで安定する事に手放す勇気がいる。
退職金も少ないと聞くので迷う。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場ガチャ、上司ガ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすいと思う。距離が程よい
【気になること・改善したほうがいい点】
頑固で話が通じない人が時々いる。
通報窓口が明確...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
品質や技術的な改良課題が多く存在するため、わりとなにをやっても改善効果がでて現場や会社に喜んでもらえるのでやりがいは感じやすい。また問題意識...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
自由がありある程度自由に行動ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のイエスマンが多く、基本親会社のヤマダ電機のいいなり
給...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ボーナスは年に2回支給されます。(7月と12月) 30歳までは少額ですが昇給します。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はよく...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
メーカー主任クラスとしては高めの給与と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は上司の好き嫌いによるところが大きいと思い...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収については、基本給に加えて賞与や各種手当がバランスよく設計されており、同業他社と比較しても納得感のある水準だと感じています。特に賞与は会...続きを読む(全623文字)
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【良い点】
高卒で入社して初年度で450万ほどもらえたのでいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価につきましたは、年功序列感が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ボーナス水準が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は特に変わらない。というよりもしっかりと目標管理が機能していないので、評価も...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有休も取りやすい雰囲気があるので、女性も長く働ける雰囲気があります。給料は高くない、
上がらないですが、仕事にストレスをかかえないで、暮らし...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
インセンティブ等はない、年功序列の様な感じなので稼ぎたいより、ある程度の給与で安定して働きたい人向け、ヤマダグループなので福利厚生はちゃんと...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
年収水準および評価制度は、業務内容と責任範囲に見合っていたことから、妥当性の高い制度だと感じました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
大学院卒で入社して、1年目は夏季賞与が寸志で10万程度いただける。年収は300後半。そこから20代のうちは全くと言って良いほど伸びず、500...続きを読む(全293文字)
| 会社名 | アスザック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アスザック |
| 設立日 | 1946年4月 |
| 資本金 | 6350万円 |
| 従業員数 | 450人 ※2022年1月時点 |
| 売上高 | 102億300万円 |
| 代表者 | 久保 正直 |
| 本社所在地 | 〒382-0800 長野県上高井郡高山村大字中山981番地 |
| 平均年齢 | 35.0歳 |
| URL | http://www.asuzac.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。