この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の理由が不透明で結果に納得できないこともあった。成果で評価するというよりも年功序列の傾向が強いように感じた。続きを読む(全76文字)
アスザック株式会社 報酬UP
アスザック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜706万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アスザック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアスザック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の理由が不透明で結果に納得できないこともあった。成果で評価するというよりも年功序列の傾向が強いように感じた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
事業部にもよりますが売上が良ければボーナスに反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度ですが上司の一存で決まる部分が多く...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
30代前半までは周辺の企業と比べても、給与は高い水準となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代後半以上になると昇給はほとん...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
長野県の中ではボーナスが良い方。評価は普通に仕事をしていれば悪くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はサービス残業...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ボーナスは3〜4ヶ月ぐらいもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは出るが四年目あたりから昇給がなくなり基本給がまったく上が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ルート営業が大半の為、業務自体はさほどしんどくないと思う。
長野の本社でしょちゅう会議等があるため移動に無駄な時間を費やしていたと思う。旅行好...続きを読む(全264文字)
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期ごとに個人目標を設定して毎週報告し数値目標の達成度で、評価が左右される。
スタッフ職は技能手当が付くが、残業手当はなく遅くまで仕事をしても収入が変わら...続きを読む(全192文字)
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給与、賞与はとても少ないです。
残業代ありません。
頑張っても上にはいけません。
体制は古く、ライバル企業も増え、台湾、韓国にも安く生産するように
...続きを読む(全165文字)
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30代以上メンバーは個人の売上実績だけでなくチームでの成果を問われるケースが多いためマネージメント能力を評価対象にしているケースが多い。評価方法に関しては...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
品質や技術的な改良課題が多く存在するため、わりとなにをやっても改善効果がでて現場や会社に喜んでもらえるのでやりがいは感じやすい。また問題意識を...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくやることが多く、担当業務以外のことに多くの時間を費やさなければならない。技術系でも営業やクレーム対応、製造...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
子ども関係の急用や体調不良などで急に休む場合も比較的休暇が取りやすい。支給された有休日数の8割程度は毎年消化させてもらっていた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ヒューマン研修は社内で受講する機会が多い。また、部署や上司にもよるがやる気と具体的に何をやりたいかを説明して理解してもらえると社外の専門的な研...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、職場の環境をもっと風通しの良い環境になると良いと思う。毎...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
部署によっては、残業がほとんど無い所もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
多能高化を進めるのは良いですが、お気に入りの人間に負...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
教育体制や福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に風通しの悪い職場環境。上長の一存で全て決められる。たとえ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署にもよりますが作業手順書が充実しており丁寧に教えてくれます。また、わからないことがあると部署を越えて教えてくれるきさくなやさしい方が多い印...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
部署にもよりますがフレックスにて就業時間の相談が出来ます。仕事が一人でできると判断されればリモートワークも出来ます。受注が多く稼ぎたい方には仕...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員一人一人に課題が設けられており改善業務についてやってみたいことをトライさせてくれる。自分で考え実行し結果について評価もしてくれるためやりが...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年収は、メーカーの中では高い方だと思う。
評価に関しても、360度評価などもあり、よくしていこうという姿勢は感じられる。
【気になること・改善...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列と言ったところ。成果を出さなくても毎年少しずつは上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年目まで...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は同業他社に比べて低い。
お金が欲しい人は交代勤務+残業をいっぱいする必要が有る。
評価制度としては、基本...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
近年は若手の給与が比較的よく上がっているが、その分中堅以降にしわ寄せが来ている。若いうちはいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
適当な評価はされているように見えます。
夜勤だと年収も上がるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり気にはならなかった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年齢、職格によるベースが設定されており、大きく外れた給与にならないため、安定した給与水準で働くことが可能。部門ごとで評価基準を設けているようで...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
実力関係なく年齢で貰える給料が決まる
中途にはありがたい
新卒10年目より中途の新人の方が貰ってたりする
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
今時めずらしい終身雇用的な会社気質もあり、初めは他社比較しても高い年収ではないが、毎年着実に昇給があり安定して働ける。
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
賞与が8〜10ヶ月ほど出るため、20代の年収としては多いと思う。また、業績も現在右肩上がりで上がっており、将来性もあるポテンシャルのある企業だ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
賃上げが出来る程度の余力はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べるとどうしても見劣りしてしまうため、今後新卒採用が上手...続きを読む(全85文字)
会社名 | アスザック株式会社 |
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フリガナ | アスザック |
設立日 | 1946年4月 |
資本金 | 6350万円 |
従業員数 | 450人 ※2022年1月時点 |
代表者 | 久保 正直 |
本社所在地 | 〒382-0800 長野県上高井郡高山村大字中山981番地 |
平均年齢 | 35.0歳 |
URL | http://www.asuzac.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。