この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売り上げを上げれば他の企業よりは給料をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりの職場なのに管理職は全員男性なので気持ちをわ...続きを読む(全104文字)
株式会社都屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社都屋の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社都屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売り上げを上げれば他の企業よりは給料をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりの職場なのに管理職は全員男性なので気持ちをわ...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休はとれました。
女性のみの店舗なのでその辺の理解はありました。
しかし、復帰後は正社員での復帰はできず、パートで最低時給と行ってました続きを読む(全77文字)
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【良い点】
お客様(お母様、お父様、ご本人、祖父母)みなさん喜んでくれるとうれしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にもお客様から問...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
定期的な研修などは行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当はほとんどでません。退職金もないです。副業もだめです。生理...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんどんお着物を着る人口が減っているのと、成人式の需要もなくなっているので難しいかなと感じています。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
教育はいい先輩が担当になればつきっきりで教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の仕方や教え方、進め方は人によるので、成...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
よくいえばとえとアットホーム
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランスタッフの陰口悪口はずっと改善されずどんどん若手がやめていってしまう。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止されている、退職金がない、怪我や病気で休んでも保証がない。労災認定もらえないこともおおいです。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始休業が支店はないため、
有給を当ててもいいと言われますが、
みんなで合わせないとダメなので取れた試しがない...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員への教育体制が整ってないため、
放置されることが多い
それが理由でやめる人が多数。
見て覚えろって感じだか...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は少ないがある
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価が3ヶ月に一度あるが、全ては店長が思ってることを上に伝える為、自分ではでき...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
辞める時は特に引き止められる事はなく、すんなりやめさせてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い目を見たら、お盆休み、年末年始休...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
殆どが女ばかりなので、考え方によっては気を使わない。女性ならではの事も分かってもらえる事も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドラ...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く働いているため、女性は働きやすい。産休も普通に取れる。子どもが熱を出した際に突然休んだりしても周りが子育て経験者ばかりだからか反感は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
活躍しており、服装規定や美容面への配慮も見られます。しかし、勤務時間が長くなる傾向があり、家庭と仕事の両立にはやや課題があります。育児休暇や時...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
セールススタッフは女性が多い為、女性は働きやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
15年以上勤めているベテランスタッフが、本...続きを読む(全166文字)
店舗は女性中心で運営されているため、働きやすいと感じた。続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事している割合が女性の方が多いので育児休暇等はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては少しいじめ的なことも...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休、育休を経て戻ってくる社員はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休後には時間管理が比較的しやすいDBとなることが多い。...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性が多い仕事なので女性は働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職についているのはほとんど男性で私が務めている時に管理...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性への配慮ほんとうにすばらしかった。産休育休もとりやすい。復帰している人がかなり多かった。そこに関しては満足度は高いと思う。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も多く、イキイキと働かれている。キャリアアップに関しては、女性社員にも平等な昇進の機会が与えられており、実際に女性リーダーや管理職が増...続きを読む(全486文字)
会社名 | 株式会社都屋 |
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フリガナ | ミヤコヤ |
設立日 | 1956年12月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 77人 |
代表者 | 那須健次 |
本社所在地 | 〒060-0063 北海道札幌市中央区南三条西1丁目3番地1 |
URL | https://miyakoya.co.jp/ |
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