この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員で入社すると、まず部門の仕事を覚えながら、3回の試験を突破し部門チーフになる資格を取得します。(1回につき2...続きを読む(全208文字)
株式会社かましん 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社かましんの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社かましんで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員で入社すると、まず部門の仕事を覚えながら、3回の試験を突破し部門チーフになる資格を取得します。(1回につき2...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のコミュニケーションは問題ないが、上層部とのコミュニケーションはどうしようもないです。...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士はフォローし合う風土がある
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は自分の裁量があるぶん人員不足の店では帰れない、休みに出勤す...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
正社員のお給料はよさそうです。サービス残業は多そうですが、、、。人員不足ではあるので、店長やチーフへの昇格は比較的早いと思い出すます。
【気に...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
店長や本部勤務の方は、長く勤続されている人が多く、現場への理解はあるとおもいます。話しやすい雰囲気の人が多いのも魅力ではないかなと思います。
...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私が働いている間、魅力を感じる社員には出会えなかった。
採用試験を受けている話をした際「うちは辞めたほうがいい」と言うアドバイスまで受けたほどである。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
育児休暇が取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性であることに対するセクハラ発言はありましたが、聞き流せる程度だったのと地...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
生活に欠かせない業界なのでこれからも存続していくかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域密着型なので、社員やパートの方も地...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
休日は休めます。休日出勤はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化月間制度が始まり公休が減った分、有給消化にあてる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
賞与は年2回、計2ヶ月分支払われます。
また、昇給も年1回、3000円ほど上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業時間数...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ほかの業種より忙しいけど難しくはない仕事だ思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいえば難しくはないけど忙しい状態です。お客様...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
商品発注は自動でなく手動の予測発注なので、慣れてきて予測が当たると面白みがあり発注が楽しくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすい環境の整備:快適な休憩室や清潔なトイレの提供。
良好な照明と通気システムの確保。
コミュニケーションと...続きを読む(全391文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
レイアウトの最適化: 商品が見やすく配置され、買い物が効率的になるようにレイアウトが工夫されています。
清潔さと整...続きを読む(全326文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、健康保険、雇用保険、厚生年金などの法定福利厚生は当たり前にありますが、それ以外は交通費支給と、健康診断...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
人間関係というか人との接し方については学ぶものがあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足なため懇切丁寧に教育するのは...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
店長の当たり外れが激しいです。人の使い方が上手い店長だとアルバイトの負担も少なく店が回りますが、人の使い方が下手な店長などが店に配属されるとア...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職(主任)になっても給料はあまり変わりません。
離職率がとにかく高いです。
離職率の...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
各々の管理者はとてもプライドが強く、厳しい。実績主義。
【気になること・改善したほうがいい点】
悩みがあり直属の部署の上司に相談したら、翌日に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
社員になるとその分責任が付いてくるがそれはどこも一緒なので気にしなくていいと思います。
それよりも現在と過去を照らし合わせて、
どうしたらもっ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
もちろん全員ではないが、部長以上になると業務理解やメンバーへの配慮など、うまくマネジメントができる人が多い印象。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
とても雰囲気がいいと思う。楽しく会話しているところをよく見るので雰囲気や風通しは比較的良いと感じる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員は皆さんいい人しかいなく、人には恵まれたと思う。例え人見知りでもしっかりと寄り添ってくれてアドバイスや納得いくまで教えてくれる続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社員は接しやすく良い人が多かったです。先輩も親切でした。人は良くても組織体制が曖昧なので、困ってる人は多かったように思います。
【気になること...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
いい人が多い。毎朝、その建物の上から下まで全員と挨拶するので顔合わせる機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営と現場の空気の...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
嫌な人もいましたが、思いやりのあるとても素敵な方たちもたくさんいました。仕事も丁寧に教えてくれました。コミュニケーションが苦手な方でも働けると...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社かましん |
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フリガナ | カマシン |
設立日 | 1949年4月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 955人 |
売上高 | 341億9600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 若井勲 |
本社所在地 | 〒321-3531 栃木県芳賀郡茂木町大字茂木5番地 |
電話番号 | 0285-63-1144 |
URL | http://www.kamashin.co.jp/ |
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