この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い意味で実力勝負ってかんじで年功序列制度を辞めようとしてるところは良い心掛けだと思う。
逆に言えば、いくら年数が経っても実力がないと上がれな...続きを読む(全188文字)
株式会社デサン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デサンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デサンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い意味で実力勝負ってかんじで年功序列制度を辞めようとしてるところは良い心掛けだと思う。
逆に言えば、いくら年数が経っても実力がないと上がれな...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事に必要な技能資格を取得する際、多少は補助してもらえるようになった点
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的に他社と比べてノウハウが...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お弁当の注文ができたり社内にウォーターサーバーがあるので、休憩中に利用することができます。育児休暇もしやすいので、女性の方はそこも安心かと思い...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
有給を取りやすいので、プライベートの用事がある際には休みやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの休みが少なく、...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
車の塗装や広告作成など形に残るものを作るので、達成感は味わえます。新しい事業にも取り組んでおり、特許を取るなどの実績のある会社なので、やりがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
マーキング、塗装の部署は技術が修得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
フリートマーキング、塗装ともに過酷な環境での労働を強いられて...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
県や市の機関による研修が都度都度計画されるので、仕事との両立を上手くやればよい機会に研修を受けることができます。また取引先の安全講習を受ける必...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
いつでも、どこでも、必要な時に必要な人材を獲得するように動いている。また男女の区別もなく、また外国人もたくさん受け入れている。今後は益々人材を...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍においても、テレワークはお試し期間だから順番で回さないといけないと、1人ずつ交代で行って...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
あっさり辞めさせてもらえたこと。
変にトラブルになったり、揉めたりせず辞めさせてもらえたのはとてもよかった。
まぁ、辞める人が多いから扱いに慣...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
それと言ってない
必要最低限な福利厚生(社保完備)はある程度って感じかな
【気になること・改善したほうがいい点】
某プロサッカーチームのビジネ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年に2回ほど、ホテルやレストランなどで、全社員との会食がある。
少ない額だが、家族手当もある。
年に1回、その年に頑張った人や部に対して、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
いろんなメーカーから商品知識等を教えて貰えるのが増えていくので、手術の症例や器械などを詳しく知れるので、色々スキルアップすると思います。
【気...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
専門分野のため当然スキルは向上していくだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高いが故、建築設備全域の幅広い知識を得るのは難...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業はそもそも研修なんてない。
メンテナス員は研修あるがいろんな機種やるから大変らしい。OJTも微妙です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ツーバイフォーの、能力はアップする。
積算力が高いため、数量拾い出しは強くなる。
根拠のある仕事はやれる気がする
【気になること・改善したほう...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特段の教育は無く、現場に放り込まれて自分で覚える必要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界において教育制度などないのが普通な...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年の近い人が教育係になる。
しかしその人も自分の仕事があるため、ほぼ放置状態でよほど自...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
良くも悪くも営業スタイルは個人任せの為、知識や忍耐力は付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方通行な勉強会はあまり身になりませ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業務に必要とされる資格や教育等は会社負担で積極的に取得させてもらえる点は他の会社と比べてとても良い点だと思います。
また、個人の技術面の向上に...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育、研修制度はなく、現場OJTが中心です。そのため社員のキャリアも考えられないので...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
社内研修がとても充実しています。毎週何かの研修をしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
相部屋の研修宿泊は大変でした。改善して欲...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社デサン |
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フリガナ | デサン |
設立日 | 1981年7月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 80人 |
売上高 | 8億3993万9000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 藤池一誠 |
本社所在地 | 〒331-0815 埼玉県さいたま市北区大成町4丁目140番地 |
電話番号 | 048-651-1881 |
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