ネッツトヨタＧＴＧぐんまの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育や、スキル取得といった点で特にこれといったものがなかった。営業スキルを身につけたい人には向いていないかも続きを読む(全76文字)

【良い点】
入社前に説明を受けた通りの業務内容などで、特に不満に思う点もなく、全体的にギャップを感じることがなかった続きを読む(全58文字)

【良い点】
性別を問わず、活躍はできると思う、昇進にも性別は関係がないのかなといったように感じます。また、産休なども取りやすい続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に営業職は運の要素が強くなかなか正当な評価にはなりにくいので、正当な評価をいただきたいので、退職した。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で実力主義といった感じではないと思う、この人がといった人が昇進していることがある。基本年功序列続きを読む(全74文字)

【良い点】
トヨタグループだけあって福利厚生に関してはとても充実しているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援などについてはあ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
トヨタが国内の販売をだんだんとなくしているように感じるのでどーなるかは予測が難しいと感じるが、安定はすると思う続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかやりがいや、面白さを見つけるところは難しいかなといったところ、そこは個々の感じ方や、人間関係次第。続きを読む(全73文字)

【良い点】
融通も聞いてくれたし、しっかりと休みや有給があり、ワークライフバランスという点では充実していたので良かったと感じます。ま続きを読む(全66文字)

【良い点】
・様々なお客様と接触できるため、勉強になったり、単純におもしろい。
・車や保険に詳しくなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・ど...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のある社員とそうでない社員の落差がすごく後者が悪影響を及ぼしていると思う。管理職はそれを見て見ぬふり。続きを読む(全74文字)

【良い点】
陰で人事を操っている上層部に媚売れば管理職になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はドレイ。出退勤時間、通勤時間は配慮なし...続きを読む(全195文字)

【良い点】
役職の壁がなく、上司とも気軽に意見交換ができる風通しの良さが魅力です。人間関係は非常にフラットです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)

【良い点】
自転車好きなひとが多い。社員同士の仲はよい。懇親会やサイクルイベントもあるため、雰囲気は悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全95文字)

【良い点】
店舗によると思いますが上司や店長周りの人が優しくてフランクです、土日祝など忙しい日でなければとても気を使って仕事を振ってくれたりします。
【...続きを読む(全132文字)

【良い点】
人柄はいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
一部パワハラ・セクハラをしているのに処分されずに管理職の地位にいる人間がいる
問...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ポストが多いため多様なキャリアがあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーや店長クラスの給料をもっとあげるべき。特...続きを読む(全157文字)

【良い点】
インストラクター間では教室間の応援で御世話になることが多く、仲が良かったように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働く人...続きを読む(全161文字)

【良い点】
マネージャーからメンバーまで良い人達ばかりでとても楽しかったです。また、車好きな人が多いので、車好きな人からすると休憩時間や普段のコミュニケ...続きを読む(全497文字)

【良い点】
社員同士仲がいいとみられる
若い子が多いから活性がある
上司によってやり方が違うから成長や営業スタイルが変わる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全121文字)