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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オプナスの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全14件)

オプナスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

オプナスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

オプナスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 14

株式会社オプナスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップが有り過ぎ。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に在籍した事で、秩父という地域にも余り良いイメージが無くなった。続きを読む(全73文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これだけメカニカル技術が良いのに、販路が広がらないのは営業力が貧弱なのでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は専務、本社営業...続きを読む(全131文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く本人任せ。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが有っても、頭の固い専務をいかに攻略するかが難問なので、技術や業務以外に手間がか...続きを読む(全113文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数年前の出来事なので現在は分かりませんが、メカニカル技術者であれば意外と良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
エレクト...続きを読む(全88文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官が専務だった事もあり、希望年収は確保された。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めに秩父に赴任する覚悟を決めたら、希望年収は曲げ...続きを読む(全81文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年07月18日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の仲間達は特に問題ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
親族経営なので会社を盛り上げて行こうというモチベーションが上がらない...続きを読む(全218文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に引き止めたりしません。
退職届を出すと上司と面談しなくてはいけませんが、待遇面の不備を正しく指摘すると、上司は何も言えなくなるので、返...続きを読む(全271文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は単なる地方の一企業かと思いましたが、入社後に感じたのは、製造している内容自体は結構最先端じゃないのかなと感じたことです。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元で何も考えずに働くなら理想の会社です。
上司に指示や指導を受けながら、その日の工程を滞りなく務めた後のビールは美味しいです。
一般社員の方...続きを読む(全216文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年03月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由度は、高いと思います。あり意味ほったらかしと思えるような点もありますが、自分で訪問先を決めてアタックできると思います。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年01月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は普通だと思います。社員の方はやさしいのでそれほど人間関係で苦労することはないと思いますが、もう少厳しい面もあってもよいのでは?
【気...続きを読む(全183文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年11月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直接社長に改善点について話ができた。中間管理職は少ないのでソコが難点になるが社長は割りと聞き耳をもってくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)

株式会社オプナスの口コミ・評判

ワークライフバランス

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年01月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事は忙しくないので、時間はありました。ただ福利厚生は無いに等しいです。ただの弱小の中小企業と考えるのが妥当でしょう。基本的には町工場の域を出ていない会社...続きを読む(全191文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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オプナスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オプナス
フリガナ オプナス
設立日 1948年8月
資本金 7000万円
従業員数 113人
代表者 峯村陽一
本社所在地 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町2丁目17番8号
電話番号 03-5822-7511
URL https://www.opnus.co.jp/
NOKIZAL ID: 1571152

オプナスの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。