回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域の中では給与水準は良い方であること、年数経過でアップしていく。
賞与も出ないことは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全83文字)
株式会社オプナス
株式会社オプナスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オプナスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オプナスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
地域の中では給与水準は良い方であること、年数経過でアップしていく。
賞与も出ないことは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今までボーナスが無かったので、良いか悪いか判断しかねますが、パートでも出るので良いのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
面接官が専務だった事もあり、希望年収は確保された。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めに秩父に赴任する覚悟を決めたら、希望年収は曲...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
役員お気に入りの社員のみ大した仕事をしていなくても昇給していくシステム。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年収は悪くは無いと思う。
賞与も良いときは4ヶ月程度出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては不満な点が多い。
取締役工...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
同年齢の営業(派遣)に比べると給与は高い方だと思う。ただ、不動産関係の同年齢の話しを聞くと少しヤル気が失せるのも事実。上を見たらキリが無いの...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
役員の方が掲げた目標に対して努力していると昇給につながる。
役員の方から出された課題に対して個人レベルで努力したことを評価され、昇給につなが...続きを読む(全324文字)
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賞与は気持ち程度の額です。よってモチベーションは全く上がらず、昇進昇級も見返りの少ない名ばかりの子供じみた制度だったと記憶しています。評価については一族...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
正直目立つような福利厚生は無い、可もなく不可もなし。
工場には社内食堂があり本社は付近に様々な定食屋があるので昼飯には困ることは無い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良い事。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の社員に対する暴言、全社員宛のメールで何もかも共有する等色々と理由があ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
業界の性質上安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存製品は良いが、IT技術を活かした製品等では他社と比較して出遅れている。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
この会社特有の要素が多いのでスキルアップはある時点で頭打ちになるかも知れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な資料作成の時間...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションは少ない、というより経営陣から怒鳴られる事に恐れているのか、もう諦めてい...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部署にもよるがワークライフバランスは良いと思う。
管理職者は私生活を犠牲にしている方が多いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
私が在籍していた当時は新卒に対する研修制度は手厚いと感じた。例えばOJT制度で先輩社員1人が新入社員に対して1対1のマンツーマンで数ヶ月の間...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
有給も事前に申請すれば受理され、休む事が可能である。
私が在籍していた当時、所属していた部署の休日出勤はほとんど無かった。会社のカレンダーに...続きを読む(全319文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
作業員以上の事を一部の人に求めるなら、全員に同じようにしなければ、一部の人は辞めてしまうとおもいます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性が多い部署もあるし、子供の行事には有給を使って参加しやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアついてはよくわかりません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ものすごく低いわけではない
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をさせられる
仕事時間が終わって帰ろうとすると怒られる。朝早...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年収水準は部品メーカーでは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこまで行っても本質は年功序列で、評価が適切に行われず、給与にも反...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
残業文化があるので、基本的に残業代で稼ぐ形になっている点
【気になること・改善したほうがいい点】
お気に入り人事や評価が行われることが多く、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収はある程度の昇進をすれば貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
・毎月誰かしら入社、退社している
社員数が多いので全員を把握...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
賞与が多く、年間230万円を超える年があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が高くない。
しかし今は賞与分を基本給に上乗せ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ただ単に仕事のスピードや量だけで評価するのではなく
日頃の周りへの気配りや、相手に対する姿勢、チームにどう溶け込んでいるかといった人柄の部分...続きを読む(全425文字)
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【良い点】
高校卒業してから総支給20万円で、一人暮らしの場合はあまり他にお金を使える余裕はありません。とりあえず節約しながら自由に使えるお金を確保して...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ボーナスもあるため、ボーナスに向けて日々の作業を頑張ることができます。休日出勤手当はでました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボー...続きを読む(全170文字)
重工系の中ではしっかりもらえる方で、安定して稼げるけど、昇給はゆっくりで年次の影響も結構強そうだと思った。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
まあまあの年収はもらえるが、営業手当でいくらでも残業させられる。上司も帰らんから帰り辛い。
福利厚生は、まあまあ。寮は、あるが30歳になると...続きを読む(全485文字)
| 会社名 | 株式会社オプナス |
|---|---|
| フリガナ | オプナス |
| 設立日 | 1948年8月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 113人 |
| 代表者 | 峯村陽一 |
| 本社所在地 | 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町2丁目17番8号 |
| 電話番号 | 03-5822-7511 |
| URL | https://www.opnus.co.jp/ |
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