この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ミシンオペレーターでしたが、黙々と仕事をこなすだけで良いという面が楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラジオも何もかかっていな...続きを読む(全198文字)
株式会社三和ドレス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三和ドレスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三和ドレスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ミシンオペレーターでしたが、黙々と仕事をこなすだけで良いという面が楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラジオも何もかかっていな...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
縫製技術が深く学べる。技能五輪に挑戦できる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は作業中は黙々と作業をし、ラジオもかかって...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技能五輪に参加できる可能性があり、縫製のスキルを磨きたい方には良い会社と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
無償奉仕の残業が多...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
技能五輪に参加でき、縫製のスキルはアップすると思います。ブラックフォーマルという高価な服を作っているという自負や自信はつきます。黙々と作業する...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
若手を中心に、技能五輪に出場できる機会があり、技術を磨く時間を設けてもらうことが出来る。実際に日本国内また世界大会で賞をもらった技術者が数名お...続きを読む(全176文字)
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ミシンやアイロン等、ハードですが服が好きな人なら勉強になる、と思います。体力勝負です。単純作業なので、集中力が要ります。洋服が好きでない人には向かないと思...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ガス会社という事もあり売り上げが安定しているため、潰れる心配がない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を設けているが形だけに見える続きを読む(全78文字)
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【良い点】
今後、シュリンクしていく業界だと感じる。年配の同僚によると、意欲があまりない40-50代の人間はのんびり働けるみたいです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
新人教育はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
販売員から本社に行くのは不可能に近く難しい。田舎だと特に店長止まりが多いと感じた続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の方が、売り上げ目標を共有して、店全体で達成できるように声掛けをされていました。個人で頑張るのではなく、店全体で頑張り売り上げを上げていく...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ピークは過ぎた感じなので成長は難しいと思う。なにか他に変化していかないとアパレル自体、成長は難しそう。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
漁業者が主な客先であり、今後新しい事業を行わない限り、急激に成長することはないかもしれない。
しかし、急激に業績が悪くなることもないと感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
必需品ではあるので一定の需要はある
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーをかえないとこのまま終わると思う
下を育てられないので...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい会社だと思ったのに
こんなに古臭い体制でありえないと思った。
男尊女卑。年功序列。パワハラ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大きい会社で知名度もあるため安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店系のブランドが多いため、世の中の流れてきに成長という意...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ファッションが好きな方は自分に合った好みを見つけてそこで働くのがベストだと思います。イトキンには多くのブランドがあるので探しやすいし、また希望...続きを読む(全249文字)
会社名 | 株式会社三和ドレス |
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設立日 | 1966年12月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 180人 |
代表者 | 大沢孫蔵 |
本社所在地 | 〒020-0862 岩手県盛岡市東仙北2丁目6番52号 |
URL | https://www.ginga.or.jp/sanwadress/ |
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