トリンプ・インターナショナル・ジャパンの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全58件）

【良い点】
お客様から直接感謝のお言葉をいただいたり、お褒めの言葉を伝えるツールがあるのでいただけた時は本当にやりがいを感じますし、モチベも上がります。続きを読む(全76文字)

【良い点】
毎年マネージャーとの面談があり目標達成率や自己PR、自己評価をもとに評価がつく。頑張れば頑張るほど昇給あり。モチベーションアップにはつながる...続きを読む(全106文字)

【良い点】
産休育休はほとんどの人が取得。家庭の都合で退職される人もいますが基本正社員は産休育休後に復帰されています。復帰後も時短があり、当たり前のよう...続きを読む(全209文字)

【良い点】
シフト制なので自分の希望休みは3〜4日程度なら叶います。決まった曜日が休みたいなどはその店のスタッフがOKであれば叶うと思います。有休消化に...続きを読む(全151文字)

【良い点】
普通の企業並みには充実しています
最低限のものはちゃんとしているのでそこは安心
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあるが、ほ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
産休や時短制度をとっている人はたくさんいる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない
時短のしわ寄せが残っている社員にふりかかる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時から給料あがりません
昇給もありません
こうしたら昇給できるというのもないのでモチベ...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売員は販売員でしかなく、店長になれればそこでキャリアアップは終わりです。
店長になってもただ会社の言いなりにし...続きを読む(全131文字)

【良い点】
下着の知識は身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
予算達成してもインセンティブはもちろん給料もあがらないのでだんだんとやりがいも...続きを読む(全81文字)

【良い点】
必需品ではあるので一定の需要はある
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーをかえないとこのまま終わると思う

下を育てられないの...続きを読む(全101文字)

【良い点】
基本みんなおおらか
【気になること・改善したほうがいい点】
担当営業職の人の当たり外れがある
現場を知らない人が営業になっているので話にならない続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職の手続きがスムーズにしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほぼない。後から入社した人の方が給料が良かった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
教育体制がしっかりしており、店頭での問題発生時にも頼りになる上司が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラスの方の異...続きを読む(全91文字)

【良い点】
有給取得を推進しており取りやすかった。
子供の学校行事などであれば、日祝でも快く休みがもらえたので、子育て中の方には仕事しやすいと思います。...続きを読む(全151文字)

【良い点】
産前産後休暇や育児休暇もしっかりとれて
理解ありとてもよいです
妊娠中も無理がないようにサポートしてくれます
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近は本社にいく教育もなくなり
パソコンでの教育です
もともと経験あるひとならよいですが
なのでなかなか難しくな...続きを読む(全81文字)

【良い点】
お客様に覚えてもらったり
おすすめした商品を喜んでもらえたら
とてもうれしく感動します続きを読む(全49文字)

【良い点】
新しい商品をみるのはたのしいです
仕事も覚えてしまえば
同じことの繰り返しなので
大変ではないです。
基本的にひとりでできるので
時間に余裕...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが月に分割して支払われるようになりました
モチベーションがさがりました
年々下がっているようです続きを読む(全72文字)

【良い点】
フレックス制度がしっかりしていて時短や子供のいる家庭にとっては働きやすい環境と言える。また有給休暇も比較的とりやすく、ワークライフバランスを...続きを読む(全192文字)

【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ないです。お盆休みも無く年末年始休暇もほぼ無いので休みたければ有休休暇...続きを読む(全190文字)

【良い点】
会社都合で退職できたことくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々が給与水準の低い会社。人事評価制度の度重なる変更により益々...続きを読む(全226文字)

【良い点】
フレックス、リモートワーク制度をどの社員でも使用することができ、時間の融通はかなり効く。労働時間さえ守っていれば働き方はかなり自由で子供のい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ある程度の裁量権を持つことができ、自分で判断して行動することができる。大きな額の仕事も一般社員が担うことも多く、思っている以上に裁量権はある...続きを読む(全180文字)

【良い点】
コロナの1ヶ月休み時も有休をつかわずしっかり給料が出た。
春の業績賞与は一度出なかったが、その後夏冬ボーナスは今の所出ている。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)