この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修はどちらかというと体育会系で、非常に自分のためになります。店舗に入ってからも先輩スタッフが丁寧にけんしゅうやロープレをしてくれますし、販売...続きを読む(全180文字)
株式会社テレックス関西 報酬UP
属性 |
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【良い点】
研修はどちらかというと体育会系で、非常に自分のためになります。店舗に入ってからも先輩スタッフが丁寧にけんしゅうやロープレをしてくれますし、販売...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性男性関係なく評価して下さります。
どちらかというと女性の方が多いですし、
1年目2年目でも副店長、店長になるチャンスは多くあります。店舗に...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
携帯ショップ勤務の割に給料は割と良い方だと思います。資格を取るごとに給料も上がるので2年目で平均400万円の年収はあるかと思います。個人個人を...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
長く勤めても昇給は雀の涙で期待しない方が良い。稼ぎたい場合はとにかく売り上げを上げる事。しかし、店舗として売り上げが上がらないと意味がないので...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
自分自身がそうでしたが店舗として評価されるので自分一人がいくら頑張っても評価はされません。しかし、店舗一丸となって目標を追いかけ、外でイベント...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
携帯業界としては新卒の中では給料の多い方。
店舗によるが有給も使える。
研修はたくさんあるので人として成長を目指しているのであれば良いと思う。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社内行事が多く、交流が好きな人にとっては楽しい会社だと思います。
ここ数年は毎年社員旅行も行われ、近年では海外も選べます。
店舗の人数に問題が...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
女性の働きやすさには非常に協力的な会社だと思います。
ここ数年で産休・育休の取得や時短社員もずいぶん増え、既存社員の理解もあります。
多くは無...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
携帯ショップの業務では、ブラザーシスター制度と言って新入社員1人に対して先輩社員が1人ついて教育をしてくれる制度があります。
ブラザーシスター...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
当時は有給申請をすると基本的にはシーズンにもよるが取れていた気がする。同じ会社の違う店舗の人達と交流が深く、飲みの場や遊びに行くことなど誘われ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
全く未経験でしたが、入社後は上司がマンツーマンで業務の内容を教えてくれた。自分はソフトバンクだったが、それなりのツールがあり分かりやすいと思う...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
今は分からないが、頑張ったら頑張った分だけ報酬が増えるインセンティブ性。もちろん売れなければ固定給のみとなっていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)
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頑張った分評価してくれる会社です。それは給料だけでなく人としてきちんと見た上での昇級であったり、社員旅行、誕生日には旅行をプレゼントしてくれたり、福利厚生...続きを読む(全184文字)
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女性も男性も関係なく評価されるのでそういう考えが一致するのであれば向いていると思う。
ただその分成果を求められる為、それが苦手な人であればあまりオススメ...続きを読む(全159文字)
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会社がスタッフへ還元し、更にはスタッフの意見を聞き入れて頂ける会社です。自身の成長にも繋がり働けるだけでも光栄に思います。このような会社にして頂いてる社長...続きを読む(全154文字)
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上司との信頼関係がとれている時やもちろんお客様に顔を覚えて頂き、指名して頂けるとやりがいを感じます。後輩ができて頼られるようになるともっと頑張りたいと思え...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社テレックス関西 |
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フリガナ | テレックスカンサイ |
設立日 | 1995年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 上村計明 |
本社所在地 | 〒651-0096 兵庫県神戸市中央区雲井通4丁目2番2号 |
電話番号 | 078-252-8800 |
URL | https://arrow-group.jp/company/ |
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