この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全く未経験でしたが、入社後は上司がマンツーマンで業務の内容を教えてくれた。自分はソフトバンクだったが、それなりのツールがあり分かりやすいと思う...続きを読む(全197文字)
株式会社テレックス関西 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テレックス関西の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレックス関西で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全く未経験でしたが、入社後は上司がマンツーマンで業務の内容を教えてくれた。自分はソフトバンクだったが、それなりのツールがあり分かりやすいと思う...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字的にも成長している会社で将来性があり、社員の仲もいいので入社を決めました。また、同業他社とは違い、提案型の接客と聞き入社しました。
【気に...続きを読む(全246文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社理由は、携帯業界で成長性があるため。人間関係は良かったが、社員がみんな若い。
退職理由は、急な異動だったり、求められていること、アンケートだったり、...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年1月14日【良い点】
社員一人一人が目的に対して一生懸命取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる方のパワハラは黙認されているイメージが強い。続きを読む(全80文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年10月6日主体的に働くことができ、風土に合うことができればやりがいは感じられるかもしれない続きを読む(全40文字)
様々な事業を行なっていて今後どうなるかは分からない続きを読む(全25文字)
他社と比べると物足りないが、独自の様々な制度を導入していた続きを読む(全29文字)
選考を通して自身の希望する職種を選択できるため、個人に合ったキャリアは築けると思う
事業によっては教育体制が整っていないところもあるように感じた続きを読む(全73文字)
若い会社でベンチャー感が強かった
社員がイケイケでサークルのノリを感じた続きを読む(全37文字)
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【良い点】
休みの無さ、数少ない休みが業務関係(勉強会)に消費されることもあり、若いうちはなんとかやっていけるが、長くは続かないだろうと判断した。
【気に...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
頑張りは給与に反映される。報奨金などもあったと記憶しているが、いずれにせよ販売してナンボということが根底にある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
すごく人間的で素敵な人が多いです。
社長がかなり人格者であり、バイタリティもあり、とても尊敬できる存在でした。管理職も親身になってくれる人が多...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修はどちらかというと体育会系で、非常に自分のためになります。店舗に入ってからも先輩スタッフが丁寧にけんしゅうやロープレをしてくれますし、販売...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性男性関係なく評価して下さります。
どちらかというと女性の方が多いですし、
1年目2年目でも副店長、店長になるチャンスは多くあります。店舗に...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
業務内容に興味があり、応募しました。入社前にイメージしていた仕事内容と実際の業務はほぼ一致しており、ギャップは特に感じませんでした。仕事の内容...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
残業時間が長いが、稼ぐことは一応出来る。仕事内容も簡単なため、体力のある若いうちはかなり良いと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
出身地のエネルギーインフラ事業に貢献できる事を魅力と感じており、実際その点は期待どおりであった。
特に、出身地の自治体に配属された時は、地元に...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
入社前に期待していた。一緒に働いている方々が仲が良いと言った事はその通りだと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
結構営業にな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
稼げるからね!って言われたが実際そんな事ない。半年無休の人もいる。
契約取れなくても毎月この位は...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
憧れのスタッフがいたので入社した。
一緒に働くことができて指導もいただいたので満足だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多かった続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、スタッフが店舗に私しかいないと判明。その数週間後に会社が倒産しました。分かっていた事項であるはずなのに、採...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
老若男女問わず様々な年齢層の方と接することで、相手の立場や状況に応じた適切な対応が求められ、それに伴い自然と対人スキルが向上していく。
配属先...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
接客における、接遇を思った以上に学ぶことができました。研修もお金をかけて用意してくれ、やりがいのある研修ばかりでした。今でも学んだことは活かせ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
好きな物を販売する立場になれると思い、入社しました。
ある程度配属の希望が、聞いてもらえ、希望の部署に配属されました。
その為、好きな物の為に...続きを読む(全214文字)
会社名 | 株式会社テレックス関西 |
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フリガナ | テレックスカンサイ |
設立日 | 1995年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 上村計明 |
本社所在地 | 〒651-0096 兵庫県神戸市中央区雲井通4丁目2番2号 |
電話番号 | 078-252-8800 |
URL | https://arrow-group.jp/company/ |
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