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株式会社テレックス関西

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テレックス関西の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テレックス関西の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレックス関西で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テレックス関西の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
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退職理由
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2.5

テレックス関西の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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テレックス関西の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社テレックス関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗内のスタッフで調整できれば、リフレッシュで1週間程度の長期休暇を取得できたりと繁忙期以外は割と取得しやすい
ただし、配属される店舗の風潮...続きを読む(全122文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ハワイに社員旅行に行ける。別荘に泊まれるので宿泊費も発生しない。福利厚生としてはかなり良いものだと思った。続きを読む(全59文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    通勤に1時間半以上かかる場合は家賃補助として3万5000円でます。中小企業の中ではかなり良い方だと思います。残業自体はほぼ無く、発生した場合...続きを読む(全205文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2024年11月28日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    他社と比べると物足りないが、独自の様々な制度を導入していた続きを読む(全29文字)

    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内行事が多く、交流が好きな人にとっては楽しい会社だと思います。
    ここ数年は毎年社員旅行も行われ、近年では海外も選べます。
    店舗の人数に問題...続きを読む(全264文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員旅行やイベントの福利厚生が整っています。
    経営層との距離も非常に近く、親身になって話を聞いてくださったり面談も多いため、若い独身の社員に...続きを読む(全180文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はあっても利用すると有給が飛ぶので、使いたくないです…
    社内規定はすぐに、勝手に変えられ、現状がどうなっ...続きを読む(全179文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売スタッフ 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は充実しているがあまり使わないので結婚したなかったり、子供がいない場合は意味が無いところがある。ただ、社員旅行や新年会がすごくゴージ...続きを読む(全183文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 販売スタッフ 正社員

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    【良い点】
    社内イベントでも社員旅行でも役職者・一般社員関係なく楽しめる。とても社員思いの社長の元で働けます。
    社長は社員だけでなく、社員の家族も大...続きを読む(全182文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 内勤営業 正社員

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    福利厚生は、社員のために色々用意されていた。希望休が二回取れたが、サービス業なので、基本は平日休みが基本です。ただし、たまに土曜日や日曜日が取れる時もあ...続きを読む(全188文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年3月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 販売スタッフ 正社員

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    3年前くらいから店舗拡大に伴い、従業員満足にチカラを入れ始めている様に感じます。特に女性が働きやすい環境が整えられつつあり産休、育休から復帰するスタッフ...続きを読む(全192文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    テレックス関西の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直、管理職に大きな魅力を感じている社員は少ない
    上からトップダウンで降ろされた目標を達成するために、体調や精神...続きを読む(全97文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    キャリアの資格試験があり、合格した手当は全額還元されるのはやりがいのひとつ
    金額もそれなりにあるので、全ての資格試験を合格すると年収も大きく...続きを読む(全93文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    産休、育休の制度はしっかりしており、時短制度も設けられているため、ママさんたちも比較的多く働いているが、キャリアを継続できるのは、本社配属な...続きを読む(全139文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    以前は残業も多かったが、コロナ禍以降、業界自体に大きな変革があり、予約制が当たり前になってからは残業もほとんどなくなり、ワークライフバランス...続きを読む(全87文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給料はインセンティブがあり頑張れば頑張るほどもらえるので思っていたよりもやりがいはあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    普通の携...続きを読む(全226文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本当に人がいいです。仕事内容はBto Cだったので辛いことも多かったですが、いい人達ばっかりだったので楽しかったです続きを読む(全64文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望休、有給が取れるので好きな時に休めます。午前休、午後休も取れるので平日にしか行けない病院や役所などに行けて非常に良かったです
    【気になる...続きを読む(全128文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当社の年収は、基本給とボーナスの2つの要素で構成されています。まず基本給に関しては、社員一人ひとりのグレードによって金額が異なります。グレー...続きを読む(全469文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人はとにかく良い。
    上司の方も気さくに話してくださいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後の新卒研修ですが、洗脳かと思いまし...続きを読む(全494文字)

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    株式会社テレックス関西の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    体調さえ問題なければ若いうちは働きやすいのではないかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく拘束時間が長く、休みも取りづら...続きを読む(全98文字)

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    小売り(家電・OA機器)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社ノジマの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    お見合い制度のようなものがあるが評判は良くない。
    福利厚生に関しては、ノジマ側からの恩恵はあまり感じなかったが、通信キャリア側(ノジマではな...続きを読む(全99文字)

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    株式会社プラスハートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 財務 役員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在の基準で見ると福利厚生は最低限で、制度面の充実度は高くありませんでした。その分、仕事を通じた学びや経験が最大...続きを読む(全94文字)

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    株式会社ベルパークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場がハードな分、手厚くしているんだろうなという印象。映画やテーマパークの優待券などが豊富。勤続年数に応じた手当もある。続きを読む(全66文字)

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    株式会社フィットラボの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    全国への移動にかかる交通費も上限なしで全額支給されるため、自己負担は一切ありませんでした。帰省の際や次の現場への移動など、移動が多い仕事です...続きを読む(全110文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フィットラボの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    地方でのPR期間中、住居費を全額会社が負担してくれる制度は経済的に非常に助かりました。家賃だけでなく、家具や家電も備え付けられているため、生...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社トップワイジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的な福利厚生はそろってる。
    使用した事はないがテーマパークの優待もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃手当が欲しいくらい。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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    ハートランド株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    機種を安く買える社販制度もあるので、スマホ好きな人にはおすすめできる
    特に、特定の機種では大幅に安くなる場合もある続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社TDモバイルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最低限のものはそろっている。店舗勤務者は転勤の可能性が多いため、社宅などの制度も整っている。ただし、規定は存在するので、それに準拠する必要は...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ティーガイアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    大企業だけあって、福利厚生は充実しています。ボーナスは契約社員なのでありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は不可能...続きを読む(全94文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    テレックス関西の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テレックス関西
    フリガナ テレックスカンサイ
    設立日 1995年2月
    資本金 5000万円
    従業員数 150人
    代表者 上村計明
    本社所在地 〒651-0096 兵庫県神戸市中央区雲井通4丁目2番2号
    電話番号 078-252-8800
    URL https://arrow-group.jp/company/
    NOKIZAL ID: 1375894

    テレックス関西の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。