この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みの無さ、数少ない休みが業務関係(勉強会)に消費されることもあり、若いうちはなんとかやっていけるが、長くは続かないだろうと判断した。
【気に...続きを読む(全231文字)
株式会社テレックス関西 報酬UP
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【良い点】
休みの無さ、数少ない休みが業務関係(勉強会)に消費されることもあり、若いうちはなんとかやっていけるが、長くは続かないだろうと判断した。
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【良い点】
頑張りは給与に反映される。報奨金などもあったと記憶しているが、いずれにせよ販売してナンボということが根底にある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
長く勤めても昇給は雀の涙で期待しない方が良い。稼ぎたい場合はとにかく売り上げを上げる事。しかし、店舗として売り上げが上がらないと意味がないので...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
自分自身がそうでしたが店舗として評価されるので自分一人がいくら頑張っても評価はされません。しかし、店舗一丸となって目標を追いかけ、外でイベント...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
携帯業界としては新卒の中では給料の多い方。
店舗によるが有給も使える。
研修はたくさんあるので人として成長を目指しているのであれば良いと思う。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
自身で目標を設定し、その目標に向かって毎日仕事に就く。目に見えて達成が近づいてくると楽しさが増す。また、しっかりと商材を説明しお客様に価値を伝...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
どの役職でもやったらやっただけのリターンがあり、遣り甲斐がある会社だと思います。ノルマとしてはなく、自分自身で目標設定出来、一定量達成すれば、...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
当時は有給申請をすると基本的にはシーズンにもよるが取れていた気がする。同じ会社の違う店舗の人達と交流が深く、飲みの場や遊びに行くことなど誘われ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
全く未経験でしたが、入社後は上司がマンツーマンで業務の内容を教えてくれた。自分はソフトバンクだったが、それなりのツールがあり分かりやすいと思う...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社長のカリスマ性が強く、ある意味ワンマン会社。しかし、社員の結束は非常に強くやりやすさは感じると思います。社員旅行も多く、皆んなでワイワイする...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
新卒で入るなら平均給与額よりももらえることが多い。資格手当もそのまま給与に反映されるため、頑張ったら見返りとして帰ってはくる。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
今は分からないが、頑張ったら頑張った分だけ報酬が増えるインセンティブ性。もちろん売れなければ固定給のみとなっていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
一般スタッフでも深く関わりを持ってくれて、自身の相談に対しても親身になって話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
希望休は取りやすいです。接客業であるため、土日は要相談ですが基本的には希望を優先してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
頑張ったら頑張った分の給料になる。しかし、業界でもそこそこ上の会社なので当然販売力がなければ淘汰されていく。現在は分からないが当時は、一ヶ月の...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
同年代に比べると頂いている部類だと思います。頑張ったら頑張った分だけ返ってきますし、キャリアの資格試験に合格できればダイレクトに給与に反映しま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
雰囲気はいいし非常に働きやすい環境です。
ただ、非常にお客様からのご指摘も多い会社でそれを一般スタッフでも自力で退職しないといけないのと管理職...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
とてもやりがいがある。仕事を頑張った分、返ってくるものが大きい。インセンティブなどで、本人のやる気を引き出すような体制が整っています。
若い人...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
実際に産休を経て復帰しました!
すごく不安でしたが、どうすれば働き続けれるのか、また復帰時の居場所などの相談にものっていただき、復帰した今、毎...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ご来店されたお客様と数十分〜数時間もの時間を掛けて商談する仕事ですので、一般的な接客業よりも話し方等のエチケットやマナースキル、営業力を磨くこ...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
特に接客が好きな人は当たり前のように働きやすい環境ではある。一般スタッフにでも上長のしている仕事を見えるようにしてくれている。また、それを一般...続きを読む(全199文字)
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目の前のお客様を自身の提案一つで笑顔にすることができる。そして何より自分の頑張りがそのままお給料に直結するので一接客一接客がやりがいと楽しさにあふれている...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
wifiルーターとパソコンをセットで販売出来ればインセンティブとしてかなりのボーナスが期待できること。
【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
成績が給料に反映される点。
お客様評価により、店舗に報奨金が支給される。
頑張った分だけ報奨旅行などがあり、成績がいいと待遇はいい。
...続きを読む(全161文字)
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私は参加したことないですが最近はじまった女性が働きやすい職場環境を作る取り組みハッピーライフプロジェクトといのがスタートしています。産休前のスタッフとママ...続きを読む(全220文字)
会社名 | 株式会社テレックス関西 |
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フリガナ | テレックスカンサイ |
設立日 | 1995年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 上村計明 |
本社所在地 | 〒651-0096 兵庫県神戸市中央区雲井通4丁目2番2号 |
電話番号 | 078-252-8800 |
URL | https://arrow-group.jp/company/ |
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