この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
すごく人間的で素敵な人が多いです。
社長がかなり人格者であり、バイタリティもあり、とても尊敬できる存在でした。管理職も親身になってくれる人が多...続きを読む(全185文字)
株式会社テレックス関西 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テレックス関西の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレックス関西で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
すごく人間的で素敵な人が多いです。
社長がかなり人格者であり、バイタリティもあり、とても尊敬できる存在でした。管理職も親身になってくれる人が多...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長を筆頭に上司として尊敬出来る方が多いと思います。成長中の企業ということもあり、仕事はハードではありますが、その分、頑張りはインセンティブとして還元して...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年3月23日在籍時期:2014年頃
投稿日:2020年2月17日【良い点】
デザイン、コーディング、プログラミングなどが分業制なので、一つのことに没頭、追求することができる。またデザイナーでありながらもコーディングもし...続きを読む(全226文字)
在籍時期:2000年頃
投稿日:2014年6月24日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みの無さ、数少ない休みが業務関係(勉強会)に消費されることもあり、若いうちはなんとかやっていけるが、長くは続かないだろうと判断した。
【気に...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
頑張りは給与に反映される。報奨金などもあったと記憶しているが、いずれにせよ販売してナンボということが根底にある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
研修はどちらかというと体育会系で、非常に自分のためになります。店舗に入ってからも先輩スタッフが丁寧にけんしゅうやロープレをしてくれますし、販売...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性男性関係なく評価して下さります。
どちらかというと女性の方が多いですし、
1年目2年目でも副店長、店長になるチャンスは多くあります。店舗に...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
携帯ショップ勤務の割に給料は割と良い方だと思います。資格を取るごとに給料も上がるので2年目で平均400万円の年収はあるかと思います。個人個人を...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
長く勤めても昇給は雀の涙で期待しない方が良い。稼ぎたい場合はとにかく売り上げを上げる事。しかし、店舗として売り上げが上がらないと意味がないので...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
自分自身がそうでしたが店舗として評価されるので自分一人がいくら頑張っても評価はされません。しかし、店舗一丸となって目標を追いかけ、外でイベント...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
携帯業界としては新卒の中では給料の多い方。
店舗によるが有給も使える。
研修はたくさんあるので人として成長を目指しているのであれば良いと思う。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
余っていた有給は、退職時に全て消化することができました。とてもありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は年間休日も増...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社内行事が多く、交流が好きな人にとっては楽しい会社だと思います。
ここ数年は毎年社員旅行も行われ、近年では海外も選べます。
店舗の人数に問題が...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によると思うが人によってはパワハラまがいのことをしてくる。その上も売り上げが上がっ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
男女による差もなく、時短勤務のママさんでもキャリアアップされていました。一般社員は、“仕事をやらされている感”はあるものの、役職がついている方...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でもあるとは思うが、噂話がよく回る。あることないことが出...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
店長クラスになれば給与は増えますが、その分売り上げ悪い時は当然詰められます。副店長クラスが1番しんどい気がします。上に上がれば上がるほど、数字...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社員はとても仲良く協力できる体制が整っている。また、管理職も良くも悪くも身近な立ち位置でありとても働きやすかった。やはり、働き方の面での不満は...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
管理者と仲良くなれれば、とても過ごしやすいと思います。ゴマすってペコペコしてる人が有利な会社だと思いました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員は本当に人柄のいい人がおおく、人間関係で辛くなることは少ないです。
若い人も多く、前向きな方が多いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
基本的に暇な時は業務のやり方やその他の説明をマンツーマンで教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な時に社員同士ずっとぺち...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
副店長→店長→マネージャーとステップアップする中で確実に社会人としても人としても能力を高めていけます続きを読む(全56文字)
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【良い点】
人柄的に良い人が多い様に思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて、心に余裕のない人が一定数いる。売り場を上手く運営することだ...続きを読む(全117文字)
会社名 | 株式会社テレックス関西 |
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フリガナ | テレックスカンサイ |
設立日 | 1995年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 上村計明 |
本社所在地 | 〒651-0096 兵庫県神戸市中央区雲井通4丁目2番2号 |
電話番号 | 078-252-8800 |
URL | https://arrow-group.jp/company/ |
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