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東芝ホクト電子株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝ホクト電子のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝ホクト電子株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東芝ホクト電子株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東芝ホクト電子の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
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東芝ホクト電子の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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東芝ホクト電子の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

東芝ホクト電子株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思いますが、基本的に少人数で業務にあたっている為、新たに配属された方の教育が滞る場面が多々有ります...続きを読む(全107文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東芝ホクト電子の 他のカテゴリの口コミ

東芝ホクト電子株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属された部署は比較的穏やかな人が多く、風通しの良い雰囲気でした。上司との距離も近く、何かあれば相談しやすい環境だったと思います。業務量に波...続きを読む(全515文字)

東芝ホクト電子株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手が少ない事もあり、色々な業務に携わる機会は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり新規製品開発に力を入れていると...続きを読む(全113文字)

東芝ホクト電子株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は支給されます。
現在は社員食堂が復活しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や交通費等はあまり手厚いとは言えな...続きを読む(全114文字)

東芝ホクト電子株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年1回、評価に関しては最近では他の東芝グループと同じ様な基準に変わってきている。続きを読む(全49文字)

東芝ホクト電子株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな製品を扱っており、幅広い業界の顧客と取り引きがある訳ではない為、顧客の業界の景気に大きく影響を受けます。続きを読む(全76文字)

東芝ホクト電子株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術職の場合だと女性が少ないので、相談事をしづらい場面もあるようにおもえます。続きを読む(全59文字)

東芝ホクト電子株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、有給休暇は取得しやすい環境と思います。
また、まとまった休暇が多いので、旅行等には行きやすいと思います。続きを読む(全66文字)

東芝ホクト電子株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(整備・メカニック) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日休みと大型連休があるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤率が悪く、休日出勤や残業が増えて、疲れが溜まって、ほぼ休みの日は...続きを読む(全194文字)

東芝ホクト電子株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(整備・メカニック) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長くやっていたので、かなり引き留められたのが、嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は、肉体的や精神的に本当に疲れ...続きを読む(全188文字)

東芝ホクト電子株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(整備・メカニック) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣や正社員の仕事内容は分け隔てない所
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした時間配分や作業内容を伝える事が出来てなく、作業...続きを読む(全184文字)

メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本発条株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務に追われ、スキルアップをしたいと思っていても、実際には業務が忙しくスキルアップのための勉強をする暇があ...続きを読む(全84文字)

イーグル工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリア開発は部署次第。部署によっては異常なレベルで仕事を任せてもらえるため、キャリアの成長性は高い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)

株式会社エクセルシャノンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニック体制になってからは要職にはパナの人ばかりがついているのでプロパー社員には出世の道はないと思う。退職理...続きを読む(全84文字)

SB C&S株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 商品企画 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルを持っている方の方が社内には少なく、外注が非常に多いので有益なスキルは身につきづらいです。また、そのような方々が大半なので学習する意欲...続きを読む(全86文字)

丸一鋼管株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄鋼業界では名が知れてるので、取引先のお偉いさんと接する機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でしか身に付かないスキ...続きを読む(全104文字)

株式会社関東高圧容器製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
簡単な作業からはじまり慣れてきたら色々な作業をさせてもらいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足だった場合、繁忙期の時は作...続きを読む(全125文字)

シンポ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

この会社は、社員の成長を大切にしている感じがする。研修も多いし、先輩からのフォローも手厚いと聞いた。自分のスキルがしっかり伸びる環境だと思う。正直、これな...続きを読む(全90文字)

株式会社トヨトミの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップしなくても過ごしていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは出来ないと考えた方が良い、スキルアップしたいな...続きを読む(全97文字)

株式会社テツゲンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
厳しいことを言う人がいないので気持ち的には楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育する気がない。スキルやキャリア以前に明らかに社会...続きを読む(全128文字)

UBE株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多く提供されているが、ジェネラリスト向けのものが多く、時間が取られる割には現場の仕事の改善にはつながりづらい。続きを読む(全78文字)

東芝ホクト電子の 会社情報

基本データ
会社名 東芝ホクト電子株式会社
フリガナ トウシバホクトデンシ
設立日 1950年9月
資本金 9億8800万円
従業員数 249人
売上高 129億5134万円
※2020年度実績
決算月 3月
代表者 塩入 健太郎
本社所在地 〒078-8335 北海道旭川市南五条通23丁目1975番地
平均年齢 44.9歳
電話番号 0166-31-4721
URL https://www.hokuto.co.jp/
NOKIZAL ID: 1301699

東芝ホクト電子の 選考対策

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