トヨタ部品茨城共販のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
仕事の結果だけではなくプロセスを評価してくれら為、若いうちから仕事に対する進め方を覚えられるのが良い。
ボーナス評価も管理職全員で集まり評価会...続きを読む(全187文字)

【良い点】
車業界だけでなく様々な業種と関わることができるので人脈が広がる為とてもよい。
また部署に関わらず助け合いや協力をしてくれる方が多く仕事が楽しい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
年収については普通かそれ以下。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に付いては評価が平等でないと感じます。評価は下がるのは簡単に下...続きを読む(全188文字)

　どこの会社も同じことが言えるが、合う人合わない人がいる。男性社員が多く、体育会系の人が多いため、いわゆる「草食系」の男子は向かない職場。ただし、女性社員...続きを読む(全211文字)

「トヨタ」というブランドだけで、
名前負けしてます。
給料安すぎ。
2015年12月の賞与が創立以来1.9ヶ月分と2ヶ月をきった。現在の社長の経営に...続きを読む(全172文字)

【良い点】
社内のメンバー、顧客共に国籍が多様であるため、語学能力や多様性への理解は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
継続的なスキルアッ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
部署ごとに必要な資格があれば取りに行かせてもらえます。
ミリ単位の調整が必要だったので見るだけで何ミリずれてるかわかるようになります。
【気に...続きを読む(全109文字)

【良い点】
研修はほとんど外部委託ながらも一通りのビジネススキルを学ぶことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修制度が無いので専門的な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やる気さえあれば店長、マネージャーになれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐ責任者になる方もいる。
教育体制が不十分。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルアップなどは自分次第だと思います。しつこく何かを言われるわけではないので自分が成長したいと思えば、先輩もたくんさん教えたくださる環境では...続きを読む(全166文字)

【良い点】
外部のセミナーを契約しており自由に受講できるようになっていますが、あくまで外部のため業務に役に立たなさそうなセミナーがほとんどです
1年で何個...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一時期キャリアアップの為の教育に力を入れて居たがいつの間にやら音沙汰がなくなってた
てかその部署自体が無くなってた続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)