群馬バスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
基本的にモノを売るわけではないから穏やかな人が多いと思う。
とはいえ個性の強い方もいる。運行管理者としては運転士の機嫌をいかに損ねないかが大事...続きを読む(全336文字)

【良い点】
業務に必要な資格は会社の指示で、費用会社持ちで取らせてもらえる。
取られないと小言は言われるが、翌年も挑戦させてもらえる。
最悪、わからないこ...続きを読む(全304文字)

【良い点】
お客様、特に地域の方の日々の足だったり、旅行者の快適な移動を支えられる。
営業以外はノルマがないので、落ち着いて働くことができる。
運転士や営...続きを読む(全430文字)

【良い点】
事務員に関しては（一部の営業所を除いて）しっかりシフトが決まっていたので、都合さえつけば有給を消費せず休みたいときに休めた。
後の当番までの人...続きを読む(全481文字)

【良い点】
歳の近い方やパートの女性陣、各営業所の上司、ベテランの運転手など、親身になってくれるお世話になった方々のことを思うと、我慢のなかった自分が情け...続きを読む(全317文字)

【良い点】
貸切バスもやっているので、当然バスガイドもいる。運転士のように早朝から深夜まで差別なく働くことになるので大変だと思う。
営業を兼ねているガイド...続きを読む(全787文字)

【良い点】
幸いにも県内では珍しく人口が増え続けている高崎市がメインの営業区域なので、完全に需要がなくなるということはないと思う。
高齢化社会なので、その...続きを読む(全915文字)

【良い点】
運行管理とは？　という状態であれよあれよと入社したが、周りの助けもあり6年ほど働くことができた。
いろんな人間がいて、人生経験は積めた。
県内...続きを読む(全258文字)

【良い点】
基本的な社会保険には加入している。数年前に退職金共済にも加入して、以前より長く勤めたい会社に近付いたとは思う。
自販機が設置されているか近くに...続きを読む(全850文字)

【良い点】
基本的に社員同士の仲は良いです。プライベートでも関わるほどではありませんが、人間関係で悩むことはありません。管理職も圧をかけてくることなども無...続きを読む(全193文字)

【良い点】
給料に関しては、完全歩合制で売り上げを上げれば月給は増えボーナスにも影響される。評価方法については、売り上げがメインだか事故の少なさなども重視される続きを読む(全80文字)

【良い点】
貸切バスでは2023年、秋より春と秋のハイシーズンではハンドル拘束時間での給料計算ではなく、全体の拘束時間での給料計算を試験的に行ったため年の...続きを読む(全164文字)

【良い点】
一応ベースアップはある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、各種手当と残業代で給料を盛っていくスタイル
やったボーナス4か月...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自信の売り上げの役50％が給与となり、手当などは少ないが現状のタクシー業界で言えば平均より少し上な歩合率だと感じた
トップレベルの乗務員であれ...続きを読む(全279文字)

【良い点】
やればやっただけの報酬は貰えるので、やる気があれば収入はそれなりに貰えると思う。勉強することが好きな人やゲーム感覚でできる人は向いているイメー...続きを読む(全203文字)

【良い点】
休日出勤を沢山して上に気に入られると評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっとしたクレームでも全て運転手が悪いという風潮が...続きを読む(全193文字)

【良い点】
思い返すとあまりありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功に応じて昇給はありましたが、一年につき1,000円程だったので...続きを読む(全133文字)

【良い点】
2024年の春闘については、まずまずの結果でしたが、他の企業と比べるとかなり弱いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
2024年問題...続きを読む(全303文字)

【良い点】
昇給はないです。優秀なドライバーが管理者になる印象です。どういう理由で管理者になれるのかは謎です。
【気になること・改善したほうがいい点】
高...続きを読む(全123文字)

【良い点】
賞与はありません。タクシー乗務員で賞与が出る会社もありますが、それは月給から少しづつ差っ引いておいて積み立てたものを賞与として払うのがこの業界...続きを読む(全225文字)