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大分ファミリー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大分ファミリーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

大分ファミリー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜320万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大分ファミリー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大分ファミリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大分ファミリーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

大分ファミリーの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

大分ファミリーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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大分ファミリーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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大分ファミリーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

大分ファミリー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年2月23日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 9年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務は来店でのお客様との接客はあるが、営業ノルマなどはなく固定給なので安定はしている。ボーナスも高くないが、年2回は支給される。
【気になる...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    大分ファミリーの 他のカテゴリの口コミ

    大分ファミリー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みがとりやすい事です。家族の行事とかに予定が合わせやすいというのはものすごくいいです。ただし、ノルマがあるので休みをとった分成績のプレッシ...続きを読む(全179文字)

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    大分ファミリー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 9年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保険代理店なので、資格取得が必要になる。その為の教育や社外研修には参加させでもらえるので、保険の知識はその研修で修得できる。またファイナンシ...続きを読む(全180文字)

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    大分ファミリー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事は忙しく、残業は当たり前ですが、やりがいはあると思います。
    お客様の役に立てるお仕事です。
    ただし、保険会社ならではの厳しさはあります。
    書類の不備...続きを読む(全255文字)

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    大分ファミリー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与面が低かったこと。
    入社後の仕事内容は、アメリカンファミリー生命のがん保険・医療保険・介護保険・学資保険などの提案から契約後のフォローのお仕事。担...続きを読む(全160文字)

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    金融(その他保険)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社ニュートン・フィナンシャル・コンサルティングの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいをかんじられないみとめられない給料が低い。アルバイトやパートさんのほうが稼いでいることも多々あり。続きを読む(全73文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一年間は給与が変わらない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一年間の成績で次年度の給与が決定する。店舗によって集客数に格段の差がある...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社Liv.Designの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張れば月30万以上稼げる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年々インセンティブが減少しているので、貰える人と貰えない人の差が激しい。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ほけんの110番の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 5年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    損保に関しては高いポイントを維持しているので適正な報酬が得られる。控除率も損保マンにとっては良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全180文字)

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    いずみライフデザイナーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最初の数年は成績に関係なくボーナスがいただけます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在の傾向ですが、店長になるとどれだけ頑張ってもお...続きを読む(全249文字)

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    株式会社日本貿易保険の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    入社の難易度の割に年収は高くはない。また、ここ最近新卒採用を開始したこと、中途の採用率も高以下とからまだ何年目でいくらになるといった実績はないと言われた。続きを読む(全77文字)

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    株式会社サンリオエンタープライズの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    突出して高いわけではないものの、安定した水準だと伺いました。続きを読む(全30文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社日立保険サービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日立グループの給与形態に引っ張られているため、総合職は給与水準が高め。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近はジョブ型の考え方となっ...続きを読む(全123文字)

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    内山鑑定株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    特にないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業未払いが見受けられます。人事部がなく、給与業務が半ば機能してないので、残業申請が...続きを読む(全182文字)

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    株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い意味でも悪い意味でも実力主義。実績がそのまま給与に反映される。完全歩合制ではないので、固定給は担保される。目標達成を継続的にしていけば、...続きを読む(全539文字)

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    大分ファミリーの 会社情報

    基本データ
    会社名 大分ファミリー株式会社
    フリガナ オオイタファミリー
    設立日 1974年12月
    従業員数 17人
    代表者 川野みどり
    本社所在地 〒870-0036 大分県大分市寿町16番地
    電話番号 097-534-6000
    URL https://www.oitafamily.co.jp/
    大分ファミリーは1974年12月設立の金融業界に属する企業です。従業員数は17人です。
    NOKIZAL ID: 1247255

    大分ファミリーの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。