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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半休がとれるのでうまく休める人にとってはプライベートとの両立をはかることができるのは非常によい点です。続きを読む(全57文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピープルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピープルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半休がとれるのでうまく休める人にとってはプライベートとの両立をはかることができるのは非常によい点です。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
見込み残業代は他社と比べるといい額になると思うが、その分加味されている残業時間は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給・半休が...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
塾部門の中でも、個人指導塾での勤務でした。
講師に教務をまるなげな教室に当たると、その生徒の理解度、進捗度に適した授業内容を実施できる点がよ...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
アルバイトパートとしての勤務という前提ですが、常に人手不足な業界なので、教える技能がる人に門戸が広いという点がいいと思いました。
同僚に教員...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
週6勤務で休みが1日のみな点。また、教室長になるとほとんど休みを取る事が出来なくなる。下手をしたら日曜日も出勤で...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
求人情報と給与の乖離はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師→教室長になった際の手当がほとんどない。責任、業務量に全く見合って...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
エリアの社員同士は風通しが良く、上長に対しても相談がしやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長並び経営陣が軒並み業務...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
様々な人とのコミュニケーションを取れ、コミュニケーションスキルアップができる点。また、自分の担当生徒が高得点、志望校合格した際は、達成感・喜...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
とにかくひとりひとりの裁量にゆだねられているため、ある程度自由にできるところ。一人で色んな経験を積むことができるのは転職前提であればなかなか...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨年比だけで数字のよしあしを判断して講習会が終わるごとにガンガン異動をさせられる点。お客様に対して不誠実だと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
生徒の成績、人生の分岐点に立ち会うことが出来るためやりがいは大きく。感謝の言葉やテストで良い結果を獲らせることが出来た際は達成感を得ることが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日110日との提示を受けるが、実際に休めるのは80日程度。
実務のサポート体制は機能して...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
交通費の支給など、一般的な福利構成です。目立った福利厚生はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありませんが、住宅手当な...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
資格試験に対しての報奨金や受験料補助は少しずつ拡充されてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。他にも細々した福...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
良い点など特に見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業のような福利厚生はない。長期休み(大企業のような)も取りにくい環...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
至って普通。健康診断や、結婚祝い金などもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員でも、ボーナスがあったらモチベーションアッ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生は良い。女性社員には誕生日にお祝いの品とお花が来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性にはお祝いの品が無い。男性の配偶者...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
バイトなので特に何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
法律上は有給がアルバイトでも使えるらしいが使う空気は一切なかった。まあア...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
募集要項を確認すればわかりますが、住宅手当が一律で支給されます。ただ、もしかしたら事務職と講師職で支給額などが異なる可能性があるので注意が必...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限の通勤手当だけ。住宅手当や退職金はない。教師なのだから自己啓発や資格取得方面も手厚くすべきと思う...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
本人の担当する事業所により少しの備品の用意は、とりあえずあります。
それは助かりますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつ仕事が...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
会社から引越しの指示が下りた場合のみ住宅手当が2万出される。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の活用の幅がよくわからなかった...続きを読む(全125文字)
| 会社名 | 株式会社ピープル |
|---|---|
| フリガナ | ピープル |
| 設立日 | 1982年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 代表者 | 山本孝 |
| 本社所在地 | 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西3丁目4番地 |
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