この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップとキャリア進展を支援するために、資格取得支援制度が設けられています。この制度は、私たちが自己成長...続きを読む(全327文字)
株式会社マイクロメイツ 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップとキャリア進展を支援するために、資格取得支援制度が設けられています。この制度は、私たちが自己成長...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
男女比が5:5で育児休暇も取りやすい環境です。女性の働きやすさやキャリアの満足度に関しては、多くのポジティブな要素があります。まず、育児休暇の...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
評価がちゃんとボーナスに反映される点。上半期と下半期にアピールシートというものを提出する機会があり、社長まで目を通していただける点。
【気にな...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
年に複数回社外研修を受ける機会が設けられている。また資格取得支援制度があり、合格すれば会社が費用を負担してくれるため、比較的チャレンジしやすい...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良い方だと思われる。部署にもよるが、シフト制のため残業が無いに等しい場合もある。また有給休暇も取りやすく、その他にもリフ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制制度などは特にありません
現場に入る前にオフィスの片隅でテキストを片手にmaicrosoftofficew...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
TISインテックグループ傘下で、取引先が大手なので、経営が安定している。大手の会社で仕事ができる喜びがある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
正社員になると退職金がもらえるようになります。
会社が、関東ITソフトウェアの保険団体に入っているので、保養所等のパンフレットが定期的に配布さ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本的に、年末年始、ゴールデンウィークなどカレンダー通りの休みがもらえる現場が多いです。
また、出向先によるかと思いますが、一般社員は有給休暇...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本的に年末年始、ゴールデンウィークなどはカレンダー通りの休みがとれる現場が多いです。
また、出向先によるかと思いますが、一般社員は有給がとり...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
正社員になると退職金がもらえるようになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金に関しては、毎月の給料から差し引いて積み立ててい...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
TISインテックグループ傘下で、取引先が大手なので、経営が安定している。
配属先にもよるが、大手の会社で仕事ができる喜びがある。
【気になるこ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
出向先の現場での作業でしたが、そこの現場のチームをまとめる社員の方がとても嫌な人でした。雰囲気も暗く、効率の悪い仕事のやり方を押し付けてきたり...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
福利厚生については法定通りでおおむねね満足です。残業代も支給されていましたし、有給も申請すれば問題なく取れます。保険料と提携施設がお得なITS...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。派遣社員でしたので派遣先でのデータ入力の作業でした。月に一回本社でによって面談があります。本社に寄るのが面倒でした
他...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
1つの業界にしっかりと食い込んでいるため、そうそうに業績が落ちるようなことはないと思われます。会社の経営方針を明確に社員に説明してくれるところ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
幅広い機械の対応が必要となるため、一通りのネットワーク機器については、全く知識がなくても、それなりに扱えるくらいにはなる。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
幅広いメーカーの機械を経験することになるため、いろいろな経験を積みたい人や、積極的に取り組みたい人にとってはとても良い環境だと思います。
【気...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告と面接での仕事内容の説明が全然違った。今回は内容と異なるが最初は頑張ってもらってゆくゆくは希望の(広告にあ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
働きやすいが、配属現場によってはスキルアップにはあまり役立たない事もあります。
受け身の姿勢の人には、絶対におすすめできません。
従って、向上...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社するとクライアント常駐になり放置。同現場の同僚と直属上司以外は会社と関係を持たないので将来性のない経営実態を見ないで済むこと、常駐先との良...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
希望の休暇は、比較的取りやすいと思います。
繁忙期以外であれば、ほぼ希望通りに取得する事が出来ます。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全178文字)
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休暇制度については、代休も、有給も自由に取得する事ができます。
むしろ、長期有給休暇の仕事に影響がなければすぐに受理されます。
正社員であれ、契約社員...続きを読む(全174文字)
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中途入社の際の契約提示が全てです。入ってからは給料はほぼあがりません。
契た約時にはったりかまして契約しないと、すぐやめることになります。
退職金もあ...続きを読む(全159文字)
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参入市場はマッチしているが、競争力はない
既存事業の管理者層は事業を支えているが、大多数が出向(インハウス)
これにより、本社と現場との現状把握に乖離...続きを読む(全185文字)
会社名 | 株式会社マイクロメイツ |
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フリガナ | マイクロメイツ |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 340人 ※2024年3月末現在 |
売上高 | 28億5936万7055円 ※単体/2022年度3月期実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 羽方 聡 |
本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル 6F |
平均年齢 | 44.3歳 |
電話番号 | 03-6278-7438 |
FAX | 03-6278-7439 |
URL | https://www.micromates.co.jp/ |
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