回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分自身が男性であり、職場にもほとんど女性がいなかったので、特に出てくる良い点はないというかわからない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピープルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピープルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分自身が男性であり、職場にもほとんど女性がいなかったので、特に出てくる良い点はないというかわからない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員全体からみても女性の数はほぼいないと考えても良い。教育という仕事上女性が働くことは多少なりとも大変な部分があ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
塾部門の中でも、個人指導塾での勤務でした。
講師に教務をまるなげな教室に当たると、その生徒の理解度、進捗度に適した授業内容を実施できる点がよ...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
アルバイトパートとしての勤務という前提ですが、常に人手不足な業界なので、教える技能がる人に門戸が広いという点がいいと思いました。
同僚に教員...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
週6勤務で休みが1日のみな点。また、教室長になるとほとんど休みを取る事が出来なくなる。下手をしたら日曜日も出勤で...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な人とのコミュニケーションを取れ、コミュニケーションスキルアップができる点。また、自分の担当生徒が高得点、志望校合格した際は、達成感・喜...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
エリアの社員同士は風通しが良く、上長に対しても相談がしやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長並び経営陣が軒並み業務...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
求人情報と給与の乖離はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師→教室長になった際の手当がほとんどない。責任、業務量に全く見合って...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
とにかくひとりひとりの裁量にゆだねられているため、ある程度自由にできるところ。一人で色んな経験を積むことができるのは転職前提であればなかなか...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨年比だけで数字のよしあしを判断して講習会が終わるごとにガンガン異動をさせられる点。お客様に対して不誠実だと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
半休がとれるのでうまく休める人にとってはプライベートとの両立をはかることができるのは非常によい点です。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日110日との提示を受けるが、実際に休めるのは80日程度。
実務のサポート体制は機能して...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的良好だったと思います。女性の働きやすさやキャリア満足度について特に不満はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにあ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性で活躍されている方も多く在籍している。良くも悪くも男女を意識することはなかった。セクハラ等の対策も徹底されている。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
男尊女卑等の不平等なことはない。
実力があれば上に上がることができる。しかしながら男性が多いことは事実
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
子育てをするには、終業時間が遅いため働きづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代の社員が結婚や出産を経ても働きやすいよう...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
育休制度があり、男性も取りやすい。復職後も時短勤務が出来るところがいい
【気になること・改善したほうがいい点】
女の子の日などの時休みにくい。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機に退職する人が90%というイメージです。現地によって帰宅時間がバラバラ、報告書等は自宅で作成、完全訪問販...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼から夜遅くまでの勤務となるため、女性の定着率はかなり低いと思われる。育休取得自体はできないわけではないが、その...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性教職員の割合は高い。働きやすさに直結するかは不明。行ってみればママ友コミュニティのような社会なので、若くてし...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも管理職や、上級職へ挑戦しやすい。活躍している女性は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションや、メンタルが強い方...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性も多く活躍している。管理職に就いてる方もいらっしゃった。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩が出産ギリギリまで働かされていたの...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社ピープル |
|---|---|
| フリガナ | ピープル |
| 設立日 | 1982年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 代表者 | 山本孝 |
| 本社所在地 | 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西3丁目4番地 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。