回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分自身が男性であり、職場にもほとんど女性がいなかったので、特に出てくる良い点はないというかわからない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピープルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピープルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自分自身が男性であり、職場にもほとんど女性がいなかったので、特に出てくる良い点はないというかわからない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員全体からみても女性の数はほぼいないと考えても良い。教育という仕事上女性が働くことは多少なりとも大変な部分があ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
塾部門の中でも、個人指導塾での勤務でした。
講師に教務をまるなげな教室に当たると、その生徒の理解度、進捗度に適した授業内容を実施できる点がよ...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
アルバイトパートとしての勤務という前提ですが、常に人手不足な業界なので、教える技能がる人に門戸が広いという点がいいと思いました。
同僚に教員...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
週6勤務で休みが1日のみな点。また、教室長になるとほとんど休みを取る事が出来なくなる。下手をしたら日曜日も出勤で...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な人とのコミュニケーションを取れ、コミュニケーションスキルアップができる点。また、自分の担当生徒が高得点、志望校合格した際は、達成感・喜...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
エリアの社員同士は風通しが良く、上長に対しても相談がしやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長並び経営陣が軒並み業務...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
求人情報と給与の乖離はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師→教室長になった際の手当がほとんどない。責任、業務量に全く見合って...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
とにかくひとりひとりの裁量にゆだねられているため、ある程度自由にできるところ。一人で色んな経験を積むことができるのは転職前提であればなかなか...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨年比だけで数字のよしあしを判断して講習会が終わるごとにガンガン異動をさせられる点。お客様に対して不誠実だと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
半休がとれるのでうまく休める人にとってはプライベートとの両立をはかることができるのは非常によい点です。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日110日との提示を受けるが、実際に休めるのは80日程度。
実務のサポート体制は機能して...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
他のパートのように、急用で休まざるを得ないときに代わりわ、探さなければならないというのがないのが気は楽でした。
社員さんの中には、小さなお...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性比率は社員でも管理職でも同様に半数程度あり、他の会社の比率とは異なっている。
産休や子供の熱などで休む場合も他の全員でカバーしあって仕事...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
代表は男性社員に対しては呼び捨てやあだ名で呼ぶ事が多いが、女性社員に対しては基本的に「さん」付け。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
以前であれば妊娠や出産後は、塾以外の別の総務課などに異動が可能であったが、聖文館でなくなってからは、そういうことが難しくなった。
【気になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ほとんど存在しない。強いて言うなら、男女比でいうと女性のほうが多いくらいか。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長やその取り巻きから...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休や産休の制度はあります。しかし、どの方もそう言った機会に辞められる印象です。結局のところ、あまり女性の方が長...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性が多い職場。でも管理職は男性の方が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
MBOが機能していない。給料が上がらず、300...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性でも活躍されている方はたくさんおり、実力が伴えば上に上がっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
学校勤務だと子供が産まれて...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
働いている人も直属の上司も女性が9割をしめており、働きやすい。会議の雰囲気が明るくて良い。産休育休はとったことがないのでわからない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できると思う。
女性はもちろん、男性もしっかりと育休を取得できる環境。
女性の管理職も一定数いる。続きを読む(全63文字)
| 会社名 | 株式会社ピープル |
|---|---|
| フリガナ | ピープル |
| 設立日 | 1982年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 代表者 | 山本孝 |
| 本社所在地 | 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西3丁目4番地 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。