いちいの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代の管理が全然できていないことが問題。ボーナス等はしかたないとしても、残業についてはしっかり管理した方がいい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
周りの従業員の方とうまくコミュニケーションを取れれば楽しく働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
うまくコミュニケーショ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
人によってはしっかり教えてくれるし、指示も的確にしてくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり教えてくれない人になると放置気...続きを読む(全87文字)

【良い点】
シフト制のため、平日休みなら好きな場所に行っても空いているため良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが決まっていないため、土日...続きを読む(全127文字)

【良い点】
とてもフランクなところで、コミュニケーションが取れればとても働いやすい場所だと思います。部門とかが噛み合えば、働き方自体は初めは大変でも慣れ...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などの手当が少しずつでも豊富になったら良いなと思った。これは、会社に余裕があるかどうかのためなんとも言えない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分の行きたい部門に行けたら、楽しく働けるかもしれない。結局は上司や周りのパートナーさん次第だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全123文字)

【良い点】
よくある、あまり使わない福利厚生程度ならあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は一切出ません。
残業しても完璧に、改ざん...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足はどこも一緒ですが、こちらの企業もサービス業らしい人手不足の波があります。
仕方...続きを読む(全88文字)

【良い点】
一族経営のため、一族の人は最高でしょうかね
【気になること・改善したほうがいい点】
一族以外の人はほとんど経営に食い込むことは不可能に近いの...続きを読む(全88文字)

【良い点】
自分で手を挙げれば若くても管理職になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が任期制でその間に業績を挙げないとすぐ降格。異動も...続きを読む(全96文字)

【良い点】
売場全体をマネジメントしながらチームをまとめ、売上だけでなく人材育成にも関われる点に魅力がある。自分の判断で売場づくりに影響を与えられるため...続きを読む(全94文字)

【良い点】
アルバイト、パートを含め色々な方と接する機会があるため、成長はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも色々な方がいるた...続きを読む(全124文字)

【良い点】
売り場チーフがすごく良い方だった。感情に左右されることはあったが人間なので仕方ないと思うが、基本的に支持は的確だったためやりやすかった。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員の方はとても良い方ばかりです。
気遣ってくださったり、頼ってくれる方も多いため、とても働き安い職場だと感じます。
部門が違っても、名前を...続きを読む(全184文字)

【良い点】
とても自由でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
その店舗だけだったのかもしれませんが、店長やマネージャーがおらず、エリアで管理し...続きを読む(全243文字)

【良い点】
一般職で働いていればかなり楽しい。
パート、アルバイトもシフトの融通がききます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状、所謂「貧乏く...続きを読む(全85文字)

【良い点】
どの店舗でも先輩方がとても親切で、外国人であることを理由に特別な扱いをされたり、差別的に感じるようなことは一切ありませんでした。
業務につい...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業がかなりみられる。
それに気づいていても知らぬ顔をしている事が多い。店長は店長会議が終われば
飲み会...続きを読む(全139文字)

【良い点】
これまで関わった管理職の方はみんな優しかったです。一方であまり評判の良くない方がいらっしゃるということも小耳に挟んでいました。続きを読む(全69文字)