この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に丁寧に仕事を教えてもらえました。客様に対して安全とは何かということを徹底的に教えられ、一つ一つの仕事を詳細に教えてもらうことができました...続きを読む(全187文字)
函館山ロープウェイ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、函館山ロープウェイ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に函館山ロープウェイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に丁寧に仕事を教えてもらえました。客様に対して安全とは何かということを徹底的に教えられ、一つ一つの仕事を詳細に教えてもらうことができました...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2021年12月11日【良い点】
毎月優秀社員はポチ袋をもらえます。また、年に一度最優秀賞などで受賞されるとポチ袋ゲットです。社長からもたまにポチ袋もらえます。少しずつですが臨...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2023年9月23日【良い点】
会社負担での国家資格取得はあるので自分の為に頑張れる人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
半強制での取得義務の様な所はあ...続きを読む(全197文字)
【良い点】
仕事にやりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
働かせ方が雑、給料は低く、なかなか上がらない、残業代で生活してる感じ
ようわかん...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年3月25日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年々外国人観光客が増えてきているのもあるので、こちらの点を考えると、事業の成長性はあると思います。車両の新調等も行っていたり、ほかにも山頂の施...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
地域の観光事業をさせたいと考えたため、なぜロープウェイなのかについては、観光でも多くのお客様とかかわるきっかけともなっているため。函館山に上る...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
アルバイトとしてでしたが、給料は他のアルバイトよりも時給が高かったため、非常に良かったと思っています。あとは人間関係で問題が無ければ合う人には...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性は内勤が多かったです。また、一方でクレームの対応やチケットの購入の際の受付を行っている時には様々な問題があってもうまく対処できている方が多...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やはり多くの人々を支えているということから接客を行ってありがとうと言われた時には非常にやりがいを感じました。ここら辺にレストランはありますかと...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本的にはどの役職もシフト制ということがとくちょうですが、それにさえ慣れてしまえばあとはもう自由です。事前に申請さえすれば休暇もとることは簡単...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
業績は常に良いので非常にボーナス等はよかったです。時々クオカードがもらえたり他にも、有給休暇がシフトさえ事前申告すれば好きなように撮ることがで...続きを読む(全200文字)
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気さくな方が多くて非常に良い感じであったと思います。働いていても自分の身近にいるような存在であったためむしろ管理職の人なのかと思ってしまうくらいでした。他...続きを読む(全157文字)
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作業のマニュアルが無いのがいけないと思います。そのため、同じ仕事でも人によってかなりやり方が違ってきたりします。また、知らない事であっても1度ミスをすると...続きを読む(全153文字)
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管理職になっても、なんの魅力も感じない。給料は数千円アップするだけで責任がアップする。なんのための昇格??もう少し、社員の生活考えたほうがいいと思う。社員...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業務に必要な国家資格が取れるので、取れるものを全て取ってからのほうが転職はしやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぁなぁでや...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列のため何もしないでもある程度までは昇格する。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合に逆らうとどこかに飛ばされたり、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
業務は幅が広く色々な現場職を行うのでスキルアップはする
【気になること・改善したほうがいい点】
教育などは無く、基本的に現場に一緒に行きその場...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務に必要な資格以外については、ほとんどフォローされなかった印象。実際はあったのかもしれないが、情報を得る機会がな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
現場社員向けの教育は充実しており、業務に必要な教育は自社の研修センターで受けることができる。また通信教育もあり、興味のある講座や業務に必要な講...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
鉄道知識に関する研修は定期的に行っているため、一生この会社に務めるのであれば教育制度は充実していると思われる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社内の研修や教育体制は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でしか使えない内容が多い。オープンマインドを醸成させようとして...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の育成が遅く、敬遠される一因となっている。現場経験をさせることの必要性は理解できるが、期間が長すぎる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
資格取得支援制度(指定の資格に合格した場合、係る費用を全額会社が負担)、表彰制度、キャリア公募制度などがある。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社内研修は充実していると思います。
制度として確立されており、研修対象者は業務に関わらず設定されるので、スキルアップしたい人ややる気がある人に...続きを読む(全145文字)
会社名 | 函館山ロープウェイ株式会社 |
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フリガナ | ハコダテヤマロープウェイ |
設立日 | 1958年6月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 60人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 浅井忠美 |
本社所在地 | 〒040-0054 北海道函館市元町19番7号 |
電話番号 | 0138-23-3105 |
URL | https://334.co.jp/ |