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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急阪神ホールディングスの評判・口コミ一覧(全305件)

阪急阪神ホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

阪急阪神ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.8年収・評価4.1社員・管理職4.0やりがい2.9福利厚生4.7スキルアップ4.66
総合評価
3.7
やりがい
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2.9
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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4.6
福利厚生
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4.7
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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4.6
入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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2.9

阪急阪神ホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.7年収・評価4.0社風・文化3.6やりがい4.0福利厚生3.4スキルアップ3.26
総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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4.1
おすすめ度
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3.9

カテゴリから評判・口コミを探す

阪急阪神ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
305件中1〜25件表示

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年02月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

梅田に土地を有しているため、大規模な仕事が出来る。また管理職を見据えての採用であるため若手から責任感を持って仕事出来る
続きを読む(全61文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年02月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

鉄道事業に留まらず、生活サービス事業に手をつけているため、事業が傾くことはない続きを読む(全39文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年02月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

年俸制度であるが、初任給月40万円と高待遇である続きを読む(全24文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年02月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

残業はかなりするが、給料に固定残業代が含まれているためサビ残のような扱いになる。続きを読む(全40文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

かなり固い社風なため、意識決定の速度が遅い。続きを読む(全22文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノルマがなく、接客・販売にしっかり向き合うことで評価に反映される。
評価する立場の上司が業務内容を自身の目で見てくれている。
【気になること...続きを読む(全193文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年01月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
選考

多方面の事業に取り組んでいるため、関西の競合他社と比較して優位性がかなり高い。続きを読む(全39文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年01月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
選考

社員さんの話しから年収はかなり高いと言っても良いと感じた。続きを読む(全29文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年01月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
選考

カフェテリアポイント、乗車料金がタダになるなど、福利厚生がかなり充実している。続きを読む(全39文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年01月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
選考

3ヶ月の充実した研修がある。1年目は寮生活で同期と仕事の相談もできるとおっしゃっていた。続きを読む(全44文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年01月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
選考

優しい人柄の社員が多く、和気藹々としており働きやすそうな職場であった。続きを読む(全35文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年01月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会

現在も淡路駅の新設など、新事業を行なっていて、やりがいは大きい。続きを読む(全32文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年01月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会

人口減少に伴い、鉄道事業以外の強みであるエンタメ事業やIT事業にも力を入れる必要がある。続きを読む(全44文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年01月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会

鉄道業界の中では、比較的高めの給与水準である。入社してから1年間は寮での生活となる。続きを読む(全42文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年01月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会

社員の方々は、趣味と仕事を両立している印象があった。年に一回海外旅行に行っている社員の方もいた。続きを読む(全48文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会

どんどん事業領域を、拡大しており、新しいことに挑戦できる環境である。続きを読む(全34文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

関西の都市交通や不動産、旅行など多くの事業を持ち有名な事業が多くできる仕事が大きいため、やりがいはとてもあると思います。続きを読む(全60文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

会社のブランド力や信頼が強みであり、まだまだ将来性はあると思います。続きを読む(全34文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

家賃補助制度などがありながらも学部卒の給与は375,000円と高く、高水準であると思います。続きを読む(全46文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

配属先にもよるみたいですが休みの希望なども聞いてもらえるとおっしゃっていました。続きを読む(全40文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

トップダウン的な文化がまだ残っているものの真面目な人が多いみたいです。続きを読む(全35文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

鉄道を中心とした関西の街づくりに貢献できること。続きを読む(全24文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

人が移動を続ける限り、絶対になくならないと思う。鉄道以外の事業も安定している。続きを読む(全39文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

「関西愛」に溢れていて、尚且つ優秀な人が多い。続きを読む(全23文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

勤務地がある程度絞られているため、関西を基盤として働きたい人には優れている。復帰率も高い。続きを読む(全45文字)

305件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

阪急阪神ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 阪急阪神ホールディングス株式会社
フリガナ ハンキュウハンシンホールディングス
設立日 1949年5月
資本金 994億7400万円
従業員数 22,811人
売上高 9976億1100万円
決算月 3月
代表者 嶋田 泰夫
本社所在地 〒563-0056 大阪府池田市栄町1番1号
平均年齢 43.3歳
平均給与 870万円
電話番号 06-6373-5100
URL https://www.hankyu-hanshin.co.jp/
採用URL https://itec.hankyu-hanshin.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1137146

阪急阪神ホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

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