生活協同組合コープみらいの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全115件） 4ページ目

【良い点】始めの給与としては一般的ではないでしょうか。
【気になること・改善した方がいい点】
チーフ等になっても給与が上がらないらしく、よく嘆いてい...続きを読む(全164文字)

収入に関しては、みんな納得していたと思います。残業がさくげんされる前でしたし、しっかりとタイムカードで管理されていましたので、残業代だけでも相当な金額でし...続きを読む(全151文字)

時給が高いので、短時間の仕事でも、まぁまぁ稼げるのが魅力的でしたね。非正規社長だったので、のらりくらりと働いていましたが、なかなかいい稼ぎになりましたよ。...続きを読む(全162文字)

給料については満足しています。ただ数年前に比べて、家族手当や住宅手当が減額もしくは廃止され、かつボーナスも横這い傾向にあり、将来的な不安要素はあります。夏...続きを読む(全156文字)

一般職では45歳ぐらいで収入のmaxを迎えます。後は下がっていくだけです。会社の業績で給料が上がったり下がったりはしません。ボーナスも夏と冬で3.8くらい...続きを読む(全245文字)

毎日汗だくになって配達をこなし、残業して夜遅く帰宅して、また朝早く出勤…
それで手取りはこれだけ…とため息の毎日です。たまに土曜出勤もあるし、
完璧お...続きを読む(全169文字)

給与に関しては、残業代などの各種手当もしっかり出るので新卒や第二新卒でもはじめからそこそこの額をもらうことができる。
ただし、将来的な昇給については何十...続きを読む(全168文字)

完全成果主義で、結果を出して認められれば、役職も上がっていき
昇給していく。その点は正当な評価体系といえる。
しかし、そのような人物は相当絞られる。
...続きを読む(全232文字)

宅配部門の配達担当・営業担当の場合、業績に関わらず入職年次ごとの等級によって昇給していき、非常に安定していると言えます。
人事評価は半年ごとの業績達成度...続きを読む(全155文字)

給与水準が高い。 賞与も同業他社よりも高水準。
昇進はセレクションなどを利用してその職種に就ければ、
上手く行けば(売上げをアップなど)見込める。
た...続きを読む(全176文字)

給与、賞与は標準より多めにもらっていた印象です。
細かい項目に分かれた人事考課で賞与が多少変わります。
但し、日々の業務では、配達に多くの時間がかかる...続きを読む(全154文字)

組合員宅などへの決まったルート配送の仕事です。
車の安全運転にはとても厳しい。まぁ、トラックを運転するのですから当然ですね。でも、時間に遅れることなく安...続きを読む(全200文字)

年々ノルマや残業に対する詰めが強くなってきている。営業は拡大の予算が合併してから増え、配達担当は配達中に営業、共済、商品のおすすめをこなさなくてはいけない...続きを読む(全161文字)

給与および賞与は、平均的なものとなりますが、残業手当がしっかりと満額付けられますので、手取りとしては結構な金額となります。月々、しっかりと貯金する方であれ...続きを読む(全150文字)

大学卒業時としては平均的で別段高い、安いというのはないと思います。 慣習として営業成績が重要視されているので、目に見える形で実績を残した人が上に昇っていき...続きを読む(全320文字)

賞与は正直良いと思います。
手取りで50万が2回位でしょうか・・。
あと、震災のあとから剰余金として5万位がでました。
福利厚生はいいと思います。
...続きを読む(全176文字)

給与は小売業としては他のスーパーと比較してみるといい方だと思う。
残業代も週に5時間を目途に自分でやりくりして計画を立てていかなければならない。
コー...続きを読む(全167文字)

半年に一回面談がありそこで賞与の査定が5段階に振り分けられますが、金額的にはあまり差がないような気がします。役職に就いていても業績が悪いと降格もあります。...続きを読む(全157文字)

株式会社ではないので個人実績が突き抜けようとも高い歩合がもらえるわけではありません。昇進するためには営業実績が第一です。そのためにマネジメント層のマネジメ...続きを読む(全174文字)

年齢に準拠した等級に沿って昇給するので、そこそこ給与はよい。
但し、評価は新規組合員さんの獲得件数がウェイトのほぼ全数を占めている。
従って、どんなに...続きを読む(全180文字)

1年間やり年齢給が2,000円しかあがらなかった。
また配達は評価されずあくまでも
数字のことだけで判断され評価され
5段階で真ん中よりしただとあま...続きを読む(全172文字)

半年に一度、所属所長との面接があり、過去半年間の業績や勤務態度について振り返りと評価の確認をします。その評価によって賞与の金額や、場合によっては昇格するこ...続きを読む(全192文字)

生活協同組合なので年収が高いとは言えませが、中小零細企業と同等、もしくはそれ以上の額はもらえると思います。賞与は年2回で合計約4か月分程でした。私のいた頃...続きを読む(全186文字)

給与、賞与は悪くはないです。
残業代は30時間までは出たと記憶しております。
ボーナスは夏季、冬季あわせて4.7ヶ月くらいだったような気がします。
...続きを読む(全152文字)

残業がちゃんと出たのは良かった。また、給料も少ないとは思わなかったし、退職したさいに有給休暇の買取もしてもらい、退職金も思いのほかでた。
評価システムは...続きを読む(全193文字)