仙台ぱどの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
フリーペーパーの営業やイベント提案など、仕事内容としては面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙媒体がメインだったので、WE...続きを読む(全125文字)

【良い点】
営業だけではなく、原稿作成や誌面打ち合わせ、写真撮影、イベント提案など幅広い提案ができたので、営業力や全体的な社会人としてのスキルが付いた。...続きを読む(全124文字)

【良い点】
お子さんがいてもバリバリ営業している女性社員がいたので、目標にしやすかった。事務の方もお子様がいる方が多く、急な早退や時短勤務など、かなり理...続きを読む(全118文字)

【良い点】
人間的に悪い人はおらず、魅力的な人が多かった。上司でも、役職で呼ばず「さん」付けするなど、コミュニケーションが取りやすい職場だった。
【気に...続きを読む(全128文字)

【良い点】
支局によって地域差があり、売れるものと売れないものが異なる。
付き合いのあるクライアント規模や業種も多少異なってくる。
【気になること・改善...続きを読む(全202文字)

【良い点】
時間休や半休などご取りやすい環境のため、体調不良や子供の発熱などと対応が取りやすい。育休から職場復帰しているママも多く女性の離職率は少ないた...続きを読む(全185文字)

【良い点】
すべての業務をこなすため、スキルは磨かれます。また、よくも悪くも本人に任せられるので、広告が好きな人には働きやすいと思います。ただ、やはりま...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。それなのに残業代は出ない。
残業という概念はない、という指導。
仕事を終わらせる能力、タイムマネジメ...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありません。そもそも5〜6年前に比べ、紙の需要そのものが感じられなくなってきています。ネット社会から目...続きを読む(全196文字)

【良い点】
若かろうが何だろうが、やる気とやる理由さえあればどんなことでもできるような環境。業種を問わず営業できるため、知識は相当ついてくる。社内の雰囲...続きを読む(全176文字)

【良い点】
定期的にお互いを評価するシステムがある
部門や役職を問わずに、名前も表記しないで評価ができるのは、自由に書くということに担保としてよいと思っ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
ランク制度によって昇給が明確化されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低め、各種手当で額面を調整している。編集部は裁...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は高い方ではなく、残業代によって稼いでいた。毎年面談はあったが、評価制度は明確にわかりにくかった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
年功序列ではないですが、きゅうりは上がっていく形でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績を正確に評価されているのかが不明でした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年収は決して低くはない。編集プロダクションとしては高い水準ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明で、当然...続きを読む(全127文字)

【良い点】
働いた分一応給与には反映されていたかとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間、徹夜など勤務時間と作業量を考えると妥当...続きを読む(全89文字)

【良い点】
年収は出版業界のみならず、全業界を見渡してもトップクラスの水準です。30代で年収1,000万円を超えることは珍しくなく、40代以降ではさらに...続きを読む(全493文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られるかどうかで評価されます。残念ながら実際にどんな仕事をしているかについてはあまり評価されません。続きを読む(全76文字)

【良い点】
とにかく安い。それだけ。良い点がなせぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
安過ぎて話にならない。それ以外の言葉がありません。何を書...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
あしたのチームという制度を導入しているが、目標設定、振り返りに時間をたくさん取られることと...続きを読む(全144文字)