この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長になればある程度コントロールできる。もちろんスタッフ数が足りていないと難しいが。
【気になること・改善したほうがいい点】
2連休は月1回あ...続きを読む(全151文字)
株式会社中川政七商店 報酬UP
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【良い点】
店長になればある程度コントロールできる。もちろんスタッフ数が足りていないと難しいが。
【気になること・改善したほうがいい点】
2連休は月1回あ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
新しいことにチャレンジし、自主性を重んじる社風。
ブランドと同じく朗らかで優しい印象の方が多い。もちろん店舗によるが、人間関係のストレスは少な...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
店長になれば売上を上げるための施策やスタッフを動かすためのマネジメントなどを学び実践できる。数字を追うことが好きな人ならば向いていると思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
公募制度があり、興味がある仕事に手を挙げることができる。またそれ自体が評価される社風であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課でしっかりと聞いてくれるが、どうすれば昇給するのか曖昧なまま進んでいくような感じだった。
なかなか昇給しな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
育児、介護をしながら働く方は多いが、雇用形態はパートが多い。シフトは調整できるが、店舗の誰かに負担がかかるのでなんとも言えない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
商品やブランドが好きで新商品が発表されるのが楽しい。売上が取れると嬉しいし、お客様にダイレクトに感謝されるやりがいがある。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
季節や企画によって商品の入れ替えがあるので、その度に商品知識やメーカーについて勉強でき、楽しかったです。お客様に学んだことをご説明し販売に繋げ...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響もあり、中川政七商店の関係店の茶論が、奈良町店以外全て閉店となった。
奈良町以外で勤務しているスタッフ...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の職務怠慢な態度にほとほと嫌気が差し、辞めました。会長・社長の前では、まるで別人であるかのように振る舞う上司、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
見込み残業代込みだが、基本的に一般社員はほぼ残業なしで定時退社が可能になっている。
アルバイトスタッフやパートスタッフは1分単位できちんと超過...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内公募などで色々な企画にはチャレンジする機会がある。
社員には社内の研修などはあるが、基本的には店舗で実施で教わる。
基本的には優しい社員が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
一般社員は基本的に残業なしで帰れる。
シフト制で、シフト作成時も比較的融通がきくので、土日休みにこだわる人でなければ柔軟に休みが取れる。
【気...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方の中小企業と考えてもらって間違いない。
ただただ100%社員が喜ぶ制度は少ない。
社員への還元率はとても少ない...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新店舗開発に注力しすぎて、店舗が安定してなくても次々と出店。スタッフは疲弊していた。
休みとかお構いなし。
人がい...続きを読む(全365文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「ビジョン」という名のやりがい搾取。
どう頑張っても残業になる仕事量でも、「やらないを決めることが大切」「無駄はな...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
探してみたがまったく見つからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は上司との相性次第なところがある。一応ガイドラインはあるか、ス...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人は優しく環境は悪くないが、正社員は他のパートやアルバイトの急な欠勤の割りを食うので休日出勤もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
研修が増え、教育体制が整ってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は上司との相性次第で変わる。
ガイドラインはあるがまあまあ曖昧...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で、仕事の状況がギリギリまでわからないこともあり、休みやプライベートを犠牲にしがちでした。人手不足と上司の...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は正社員でもとても低いです。店舗勤務で店長になっても、大卒の新卒平均よりも、低いです。
評価制度として半期に一...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
習い事支援制度といって、業務に関連のある習い事の月謝を会社が半額負担してくれる制度があります。
唯一の福利厚生と言って良いかと思います。
【気...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若いうちから責任ある仕事を任せてもらえる。やりたい仕事はきちんとアピールすればチャンスがくる可能性が高い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
法律には則っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくやすみが少ない。年間96日。
5年以上勤務したが、3連休以上の休みを取...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
アルバイトスタッフの急な欠勤には、主に社員が対応します。
女性の職場ということもあり、育児や介護などの欠勤は目立ちます
現状毎日ぎりぎりの人員...続きを読む(全199文字)
会社名 | 株式会社中川政七商店 |
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フリガナ | ナカガワマサシチショウテン |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 388人 |
売上高 | 75億3000万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 中川淳 |
本社所在地 | 〒630-8144 奈良県奈良市東九条町1112番地の1 |
電話番号 | 03-5778-3363 |
URL | https://www.nakagawa-masashichi.jp/shop/default.aspx |
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