セイカンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
設計職で入社するのはやめたほうがいいと思います。上司のパワーハラスメントがひど過ぎて雰囲気も...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
働いていてこの会社の為に頑張ろうと云う気は全く起きませんでした。経営者による従業員の扱いがひ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
北海道の中では50年以上の企業活動であるため、農協や農家等の顧客とはかなり強い関係構築ができている。
また、農業用鉄コンテナは北海道内に限らず...続きを読む(全363文字)

【良い点】
特筆すべきことは無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が取引先との付き合いで購入させられているお米やポテトチップスを『福利厚生』...続きを読む(全229文字)

【良い点】
入社前に期待していたことは、特になし。同じフロア内で社長含む役員がデスクワークしたり、社員へ声掛けし、その場で打ち合わせを行っている。
気さく...続きを読む(全511文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
・基幹システムが機能しておらず事務処理が非常に手間を生んでいる点。
・不必要な社内決裁が異常なま...続きを読む(全381文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度と言った教育制度は、無いに等しいと思います。基本的に入社すると、上司の下について、仕...続きを読む(全201文字)

【良い点】
月給は多くもなく少なくもなく普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目はボーナスが完全に出ることは無いです。寸志と言った形で7...続きを読む(全188文字)

【良い点】
仕事に熱意を持っている人は少なからずいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありますが、一人の社員に割り当てられ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
用事があれば、定時に帰ることができる。離職率が高く、会社側が辞めることに慣れているため事務的に辞めることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
自分のやりたい曜日を選んで働けるのはいいと思うが
【気になること・改善したほうがいい点】
休みたい日に自分で代わりを探さないといけないので休み...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自身で完全に予定を組むことができます。営業職であれば。休みも自由に取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
緊急オペがある...続きを読む(全198文字)

【良い点】
残業はほぼ無かったので、プライベートの時間は確保しやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランチタイムに役職の方が席にやって...続きを読む(全123文字)

【良い点】
営業職は残業は当たり前と思ってましたが、乾産業は真逆だった。残業したくても、事務所を追い出されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさなどは部署や役職によってさまざまである。残業時間が多い人もいれば、全然...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給休暇に関しては部署によりけりではあるが以前より取得しやすくなっている印象を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日制...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人数が足りていないため、1人で初めて行く場所での設営となる。社員がその場にいないため、自分ですべて対応しなければな...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前までら早朝出勤、残業が当たり前の様にありました。現在は残業自体も厳しくなっていると聞いております。続きを読む(全71文字)

【良い点】
支店の人員数にもよりますが、休暇は取りやすいです。配送部門との兼ね合いも必要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
日祝日の電話当番業...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施設職は採用人数が少なく、電気・通信・機械・建築・道路維持車両すべての業務を担当するため残業が多すぎる。昨年度は７...続きを読む(全86文字)