セイカンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
設計職で入社するのはやめたほうがいいと思います。上司のパワーハラスメントがひど過ぎて雰囲気...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
働いていてこの会社の為に頑張ろうと云う気は全く起きませんでした。経営者による従業員の扱いが...続きを読む(全107文字)

【良い点】
北海道の中では50年以上の企業活動であるため、農協や農家等の顧客とはかなり強い関係構築ができている。
また、農業用鉄コンテナは北海道内に限ら...続きを読む(全363文字)

【良い点】
特筆すべきことは無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が取引先との付き合いで購入させられているお米やポテトチップスを『福利厚生...続きを読む(全229文字)

【良い点】
入社前に期待していたことは、特になし。同じフロア内で社長含む役員がデスクワークしたり、社員へ声掛けし、その場で打ち合わせを行っている。
気さ...続きを読む(全511文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の基幹システムが機能しておらず、顧客管理、販売履歴管理などが一元管理されていない点。
　様...続きを読む(全417文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
・基幹システムが機能しておらず事務処理が非常に手間を生んでいる点。
・不必要な社内決裁が異常な...続きを読む(全381文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度と言った教育制度は、無いに等しいと思います。基本的に入社すると、上司の下について、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
月給は多くもなく少なくもなく普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目はボーナスが完全に出ることは無いです。寸志と言った形で...続きを読む(全188文字)

【良い点】
仕事に熱意を持っている人は少なからずいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありますが、一人の社員に割り当てら...続きを読む(全179文字)

【良い点】
産休、育休制度はしっかりしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休後現場復帰しても、子の急病などで有休を使うとボーナスが減ってい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
昇進している女性社員は多く、育休も取りやすいかと思います。ただ、実際に取っている人は少ない印象です。続きを読む(全56文字)

【良い点】
企画部や管理部には女性管理職も多いです。女性という事でのハンデは全くなく、贈り物や演出品を事業としているので、むしろ感性を大事にしていて、そ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性の働きやすさについては、比較的配慮されている職場だと感じました。女性スタッフも多く在籍しており、職場の雰囲気は落ち着いていて安心して働け...続きを読む(全474文字)

【良い点】
お子さんがいるお母さんはかなり休みが取りやすいし、男性の育休もそこそこ取られていると思う。管理職の女性も多くそういうところは良いのだと思う。...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の会社です。やりたくない事だけ女性に押し付けます。
お茶汲みも未だに女性がやりま...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員では、女性営業も多くいるが大半が30前に退職する。
事務方などのバックオフィスでは、長く務められている方...続きを読む(全80文字)

【良い点】
パートさんは時間通りに出勤して、退勤ができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性の管理職は見たことがない。
今はどうな...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性では無いのですが…
私が居た当時大半の営業車はFFでした。

余程車好きじゃ無ければ男でも嫌じゃないだろうか...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未だにお茶出しは女性の仕事という古い考えの会社なので、女性の管理職は1人もいません。女性はほぼ一般職（事務）での...続きを読む(全91文字)