セイカンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
設計職で入社するのはやめたほうがいいと思います。上司のパワーハラスメントがひど過ぎて雰囲気...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
働いていてこの会社の為に頑張ろうと云う気は全く起きませんでした。経営者による従業員の扱いが...続きを読む(全107文字)

【良い点】
北海道の中では50年以上の企業活動であるため、農協や農家等の顧客とはかなり強い関係構築ができている。
また、農業用鉄コンテナは北海道内に限ら...続きを読む(全363文字)

【良い点】
特筆すべきことは無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が取引先との付き合いで購入させられているお米やポテトチップスを『福利厚生...続きを読む(全229文字)

【良い点】
入社前に期待していたことは、特になし。同じフロア内で社長含む役員がデスクワークしたり、社員へ声掛けし、その場で打ち合わせを行っている。
気さ...続きを読む(全511文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の基幹システムが機能しておらず、顧客管理、販売履歴管理などが一元管理されていない点。
　様...続きを読む(全417文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
・基幹システムが機能しておらず事務処理が非常に手間を生んでいる点。
・不必要な社内決裁が異常な...続きを読む(全381文字)

【良い点】
月給は多くもなく少なくもなく普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目はボーナスが完全に出ることは無いです。寸志と言った形で...続きを読む(全188文字)

【良い点】
仕事に熱意を持っている人は少なからずいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありますが、一人の社員に割り当てら...続きを読む(全179文字)

【良い点】
良いところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に一族企業なので、世の中で提唱されている労働環境改善などは期待しない...続きを読む(全229文字)

【良い点】
上司次第かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社単位や部署単位での教育体制は整っていません。“主体的”な成長が求められます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
少人数だから色々幅広くできると思います 色々挑戦できるとはおといますがね
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数だからやることが多すぎる続きを読む(全78文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎもきちんとされず、教育もされないので基本自力でする事になります。また、業務を理解さ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
新入社員に対する研修はちゃんとやっており一通り教育されるが、配属後の教育は現場まかせなので、差が大きく出る。
中途に関しては、PC操作すらお...続きを読む(全92文字)

【良い点】
3か月間、しっかりと研修をしてくれる。3ヶ月たってもわからないことは聞いたらしっかりと教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)

【良い点】
業務を通して物作りの知識は自然と身につけることができる。昇格試験を受ける前に外部の人を呼んで研修があったが、今も同様の研修があるのかは不明続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
専門的なスキルは身につきません。研修もほぼありません。社員教育を行わない会社ですが流行には敏感で人事部はリスキリ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自己学習が全てで、1000点以上の品番を丸暗記することを短期間で求められます。教育体制は整っていません。続きを読む(全72文字)

【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほとんど見込めません。営業力などは自分で磨いていくしかありません。そ...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高く、管理職を目指している社員は少ない。意識が高く目的を挑戦的な活動をしている社員は少ない。続きを読む(全71文字)