この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
全くを持って福利厚生なんかない。何があるのかも知らないって言うのが事実。大手企業が羨ましくなる。出産育児支援なんかもないだろうね。今までに育児休暇取ってい...続きを読む(全214文字)
中野食品株式会社 報酬UP
中野食品株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
全くを持って福利厚生なんかない。何があるのかも知らないって言うのが事実。大手企業が羨ましくなる。出産育児支援なんかもないだろうね。今までに育児休暇取ってい...続きを読む(全214文字)
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正直言ってルーチンワークすぎる。だからミスも起こるし、クレームにつながる。適度な期間で部署異動した方がいいと思うくらい。社員の大半はモチベーション高めるっ...続きを読む(全191文字)
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私のような高卒の身分で意見するのも、気が引けるが首都圏で暮らしていくのに月14万では貯金もできない。
総支給額は20万円程度であるが、会社が法人契約で借...続きを読む(全222文字)
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月1回全社員が集まる「社員研修会」が、毎回同じような「クレーム対策」ばかりを話していて何回同じ話をしているのか数え切れない程ある。
皆さん、現場で暑い思...続きを読む(全217文字)
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本当に体力がないと、現場は務まらない。小麦粉を使うためにかなりの重労働。
たまに現場に事務担当の人が降りてきたりするが、使いものにならない。
ルーチンワ...続きを読む(全177文字)
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いかにして自分をアピールできるか、取得したスキルも活用する場がなければ意味がないとおもいます。少なくとも年に数回は上司に面と向かって意見をできるような場も...続きを読む(全167文字)
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40数年の歴史を持ち、現在も成長中の企業らしく、新しい提案などをしやすい環境にあります。部署毎に意識の違いは当然あります。
製造ラインではどうしてもルー...続きを読む(全158文字)
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ルーチンワークが多く、モチベーションを保つのが大変かも。
仕事以外に、楽しみを見つけることが続ける上で必要だと思います。
小さい会社だから、強引に行け...続きを読む(全163文字)
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やっぱりここはクレームが多いと思います。
生産方法も、雑だし、自分はあまり美味しいと思いません。
労務費削減や生産効率優先で無理のある労働環境によるも...続きを読む(全163文字)
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年間休日は100日、月8~9日です。
残業代で稼いでるようなもので、残業がないと生活は厳しいですね。
社員以上に昇格すると、残業代がでません。
その...続きを読む(全152文字)
会社名 | 中野食品株式会社 |
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本社所在地 | 〒340-0802 埼玉県八潮市大字鶴ケ曽根705番地 |
電話番号 | 048-996-8211 |
URL | http://www.nakano-foods.co.jp/ |
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