回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休の制度は大手なのでしっかりしています。出産後に戻ってこられる方も多く、フォロー体制もしっかりしているなと思います。時短や仕事内容で...続きを読む(全87文字)
山崎製パン株式会社
山崎製パン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
産休や育休の制度は大手なのでしっかりしています。出産後に戻ってこられる方も多く、フォロー体制もしっかりしているなと思います。時短や仕事内容で...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
良くも悪くも続けていればよっぽどのことがない限り少しずつ上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の出来に関わらず、上...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
残業や夜勤手当はつけた分だけ出るようになっているのでそのあたりの心配はいらない、年数を重ねればある程度のランクまでは上がれるがその先は仕事ぶ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
決まったことを続ける毎日、高卒で昇進に興味ない人にはおすすめかもしれない、この会社で何かを成したいと思っているなら大卒じゃないとスタートライ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
でかい企業なので潰れたりする心配はないが、この先人口も減っていく一方なので工場の縮小などはあるかもしれない、だがこれに関してはどこも一緒だと思う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人数が多い分常識外れな人も多いが少なくとも私が居たところはいい人ばかりで仲もよかった
自分が所属している課長まではそれなりに交流はあるが実際...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
新卒入社だと年数制限はあるが寮に入れるので工場次第では東京や大阪近辺に住めるにも関わらず格安で住むことができる、退職後にそれなりの退職金はも...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時自分がしている仕事を客観的に観たうえで自分の将来を考えた時にここでは自分の身にならないと判断
ちなみに私含め...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
常に残業が40時間超えること、夜勤明け日を休日とカウントしているので実際の休日日数は100日程度になる、だが2交代の工場だとこんなものだと思...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
下が育ちにくい環境であり早期退職する子が多い印象。人数が増えない分一人当たりの仕事量が増えベテラン勢も辞めていく。
ながく勤めていたほど引き...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
仕分け作業場は有線音楽が流れてる。うつになりにくいとおもう。
仕分け自体は単純作業、だれでもできる。仕分け後の均し作業、積み込み作業はちょい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
製品管理課で仕分けの仕事なら基本的に半年後くらいからシフトが年中夜勤メインになるため、深夜手当が多くなり手取りは製造課よりは多くなる。
【気...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
夜勤だと明けの日が休日で2連休とかでなければ次の日の夜出勤という流れになるため、たいていは寝て1日が終わるか昼遊ぶ場合は寝ずに行動する。あと...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
パンが好きだったため、面接を受けて入社しました。面接で説明されたことと、入社しての相違や、ギャップは特になかったと記憶しております。落ち着い...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
食品事業の中でも位の高い地位に属していると言える。ランチパックなど強み製品が多いことが魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の食...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
同じ作業の繰り返しだが、日に日に効率が上がっていくため成長の実感を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
向き不向きに差...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ヤマザキ製パンで働くやりがいは、まず日常生活に密接に関わる商品を通じて多くの人々に価値を届けられる点にあります。パンや和菓子などは毎日の食卓...続きを読む(全610文字)
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【良い点】
頻繁に移動があるので、ガチャではあるが良い上司に当たることが出来ると現場の空気が良い方に変わる事があった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
職人みたいな感じで、製品を作るのはセンスというか、教えてもらいながらひたすら製品を作っていました。最初は生地を扱うのが難しくだんだん色んなこ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
従業員組合がしっかりしているので、プライベートで利用しやすい福利厚生が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生も工場によ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
思考が古い会社だがだんだん女性の出世が目立つようになっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い会社だが扱いは男女関係無く、部署...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
残業代がしっかりと出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場を異動しても課長クラスの人じゃないと住宅手当がないこと。
整備のさ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業を沢山させられるので嫌でも残業代で稼ぐことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度が強いので、若いうちから出世し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
希望休は出せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
半日は必ず働くことになるので、家に帰って寝るだけの生活になります。休日も電話がか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
大手なので福利厚生は凄く良い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業志望で入社し、ルートセールスを1.2年経験すれば営業に上がれると聞...続きを読む(全108文字)
| 会社名 | 山崎製パン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマザキセイパン |
| 設立日 | 1948年6月 |
| 資本金 | 110億1410万円 |
| 従業員数 | 33,393人 |
| 売上高 | 1兆2444億8800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 飯島 延浩 |
| 本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町3丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 601万円 |
| 電話番号 | 03-3864-3111 |
| URL | https://www.yamazakipan.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.yamazakipan.co.jp/recruit/universities/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。