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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分にやる気と行動力があればとりあえずやらせてくれることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品開発やマーケになるとまず経営層...続きを読む(全146文字)
江崎グリコ株式会社
江崎グリコ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分にやる気と行動力があればとりあえずやらせてくれることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品開発やマーケになるとまず経営層...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
意識的に格差を是正する動きがある。女性管理職登用比率を気にしているため、女性は優遇される場面もある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
子育て、介護、休職制度は手厚く、理解のある職場が多い。残業については部署によるの一言。有給消化を咎められることはまずない。
【気になること・...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
期初にきちんと評価基準やポイントをすり合わせができていれば納得感を得やすく、理不尽になることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休・育休や時短勤務などの制度が整っており、実際に子育てと両立しながら働く社員も多く、女性にとって働きやすい環境です。フレックス制度もあり柔...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
知名度の高いブランド力と商品開発力に魅力を感じ、消費者に身近な製品に携われる点に惹かれて入社。自由で明るい社風や、挑戦できる制度があることか...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
給与は大手メーカーとして安定しており、福利厚生も含め満足度は比較的高いです。評価は業績(成果)と行動の両面で決定される仕組みだが、実際には部...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価項目は細かいですが、目標設定や評価基準も曖昧で、かなり不透明だと感じていました。昇進もしにくい仕組みと聞いて...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い、少ないは部署によると思います。部署によっては、相当残業をしないと回らないという話も聞いていました。今...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思いますが、入社前に想定していた環境や内容と実際の乖離が大きかったです。周囲でも、入社後 思ってい...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発での研修制度はありますが、成長やスキルアップに繋がる良い経験が積めると思っていましたが、実際は想定と異な...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
誰でも知っているようなロングセラーブランドが多く、良くも悪くも売上が大きく落ち込まないところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪い原因は社員にあるという考えが前提のもと制度改革や仕事のプロセスの改善が行われています。社員にとっては改...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ベースの給料は業界平均と比べて高いことです。残業代もしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上成績とコンピテンシー両軸で...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
一部を除いてまじめでイイ社員が多い。能力もそこそこ高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上からの指示待ち、上に方針を決めてほしいと...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
業界内でも給与はいいほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が毎年のようにコロコロと変わる。部門によって部下と上司の...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が全て決める(細かいところまで見ないと気が済まない=部下を信用していない)。
社長の取...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が全て決めている現在のやり方では、イノベーションは起きないし、新しい考え、わくわくする...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
現状は働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が、業績低迷の理由はリモートワークにより社員のコミュニケーションが減ったせいだ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
とにかか現場レベルの担当者はいい人ばかり。レベルも高いし愚直で前向きな人が多く、建設的な会話ができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
年々昇給試験は難しくなるが、基本的には給料は高い。実績とプロセス面がありその両方で評価される。
2年連続いい成績だと試験を受けられる仕組み。...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
とにかく母としては働きやすいと思う。お母さんになっても働いている人が多く、在宅勤務や時短も可能。お迎えで17時ごろに帰ることはよくある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
外勤手当や出張手当などはあるし、上司によるがサンプルや本の購入など自己啓発についても本人たちがOKであれば許可がもらえる。あまりにも良くて最...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
リモートは無くなりそうな動きもあるが今のところは問題なくつかえる。有給もほぼ自由につかえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
比較的安定しており、繁忙期には業務が立て込むこともありますが、計画的に業務を進めることでメリハリをつけた働き方が可能です。リモートワークやフ...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 江崎グリコ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エザキグリコ |
| 設立日 | 1929年2月 |
| 資本金 | 77億7300万円 |
| 従業員数 | 5,563人 |
| 売上高 | 3613億9000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 江崎 勝久 |
| 本社所在地 | 〒555-0021 大阪府大阪市西淀川区歌島4丁目6番5号 |
| 平均年齢 | 43.9歳 |
| 平均給与 | 844万円 |
| 電話番号 | 06-6477-8351 |
| URL | https://www.glico.com/jp/ |
| 採用URL | https://saiyo.glico.com/ |
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