北海道マツダ販売の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
ここ数年の物価高に対する賃上げが行われていて好感がもてる。賞与も年間で4.6ヵ月あり安定していると感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全148文字)

【良い点】
私の学歴としては給与に不満は無い。道内企業で大卒でない人間が転勤もほとんどなくいただけているのには満足している。定期昇給も十分あるし経済的に...続きを読む(全365文字)

【良い点】
1年目で手取り15くらい。1年目の賞与はほとんど貰えないが社内平均は4.7ヶ月とそこそこ貰える。入社数年は研修手当という名目で1万程貰える続きを読む(全75文字)

【良い点】
がんばればそのぶんだけ給料に反映するのでやりがいはあった。辞めていく人も多いので担当するお客様が回ってきやすいので、その分個人で頑張れば結果...続きを読む(全120文字)

【良い点】
賞与年2回4.6ヶ月前後、新卒でも高い人は350万前後。自動車の販売やその他諸々の販売実績に応じて毎月インセンティブが貰える。続きを読む(全69文字)

【良い点】
収入、昇進はやっただけ上がる事は間違いなくその点は評価に値する。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス人員の補充と給与up
評価...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ボーナスはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給が手取りで14万くらい。
一人暮らしはまずできない。
ボーナスはいいが、月額...続きを読む(全113文字)

昇進の基準は一応あるが、個人の評価に対しては店長、工場長のさじ加減で決まることが多々ある続きを読む(全44文字)

【良い点】
ボーナスはわりと、多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は月の手取りがかなり少ないです。一人暮らしだとギリギリやっ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業がない。残業ができないように仕事を詰め込み過ぎている。
上司がみんな怒る人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域地域で...続きを読む(全180文字)

【良い点】
収入という点では他のディーラーよりも、恵まれていると思います。ボーナスは同業他社よりも多いという印象です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ボーナスは良いと思う。入社から6年目で年収が450万円を越えてきてた。
その分働かなくてはならないが。
評価は完全にどれだけ成績を残せたかに...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ボーナスは他の会社に比べると少しだけいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型連休については年々少なくなってきてるのが残念で...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年収は悪くありません。同級生の中でも比較的低い方ではなかったかと思います。ただ月々の手取りは低く毎月のインセンティブ、半期ごとのボーナスが収...続きを読む(全190文字)

【良い点】
車に関する知識が身につき、対面営業を通して、セールスの仕方が次第に身について行く。テクニックなんかも先輩や研修で習得できるので営業職としては...続きを読む(全189文字)

【良い点】
販売の手当が給料とは別に貰える。平均で5万円くらい。良い時は10万円以上は貰えることもある。表彰を受けたり、キャンペーンなどの基準をクリアす...続きを読む(全176文字)

【良い点】
タイムカードによる管理でサービス残業に関してはしっかりしている。
会社内はギスギスした感じがなく、仲間意識ぐ高いため、働きやすい環境だと思う...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ある意味上司が我道を行くので社員には無関心で甘い。
うるさくはない。残業は固く禁止されているが逆に仕事量は
増えているので就業時間までずっと...続きを読む(全207文字)

給料は絶望的に安い、勤続20年の既婚者でも20万前後の人もいた
しかしボーナスは出た、といっても年2回で3ヶ月なので多くはない
社内資格取得、勤続年...続きを読む(全157文字)

給料は基本給と他に台数奨励金。売れば売るだけ奨励金として跳ね返ってくる。
多い人だと平均して毎月10万は黙って奨励金としてもらえるが売れなければ基本給...続きを読む(全163文字)

給与に関しては、北海道内の他ディーラーと比べても高めかと思います。また、インセンティブよりも基本給がしっかりしていますので、車が売れないから生活に困ると...続きを読む(全208文字)

役職により違いはありますが、半期の所属する店舗での利益の貢献度で評価が決まり、かつ、店舗順位によっても貢献度が違っても評価が違う。
実力と学歴、及び派閥...続きを読む(全160文字)

給与・賞与は階級に応じて、昇給して行きました。
毎年、勤務態度や実績等を自己評価をし、さらに管理職が評価をして、賞与額に反映しました。
各種手当もあ...続きを読む(全197文字)

サービス残業が多い。残業して当たり前という雰囲気。
本社の方がミーティングに来て残業になった時以外は残業手当がつかない。(月1程度)
休日はシフト制...続きを読む(全150文字)