この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績を上げれば、給料も上がる仕組みだが、担当している顧客数や顧客層が全く異なり、平等的な営業はできない。続きを読む(全72文字)
京都トヨタ自動車株式会社 報酬UP
京都トヨタ自動車株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜670万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都トヨタ自動車株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に京都トヨタ自動車株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
成績を上げれば、給料も上がる仕組みだが、担当している顧客数や顧客層が全く異なり、平等的な営業はできない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
昇給は毎年2,000円
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はとても安く、その分営業成績による手当てが支給される。個人によって稼げる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
他ディーラに比べてインセンティブが十分にあったと記憶しています。
やった分だけ評価を得ることができ、昇格も規定台数等を超えれば年齢に関係なく上...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収に関しては やった分が反映されるんで良し悪しの判断は出来ないです。
その人次第と思います。
査定に関しては店舗評価もありますので あまり売...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自動車整備士の宿命ですが、給料が異常に安い。昇給も5,000円上がればすごいとなるくらいしょぼい。既婚の人は当然養...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
組合も有り正社員は保護され、一定昇級も有るので安定しています。
中小企業ですが、ボーナスは必ず支給されており、会社としては利益が確保出来ている...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
お客様からありがとうとか生で声が聴けるのでやっててよかったと思う瞬間があります。あとは上司から難しい仕事を依頼されたりしてできた時の達成感は非...続きを読む(全180文字)
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バブルが崩壊後だったので当時は高級車やRVが売れていて給与もよかった。飛び込み中心の営業だったのが大変だったけど、それなりに楽しくやれていた。ノルマは絶対...続きを読む(全152文字)
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給与は基本給が上がりにくい。ただ賞与は必ず貰える。評価は個人、店舗により様々。店舗業績が悪いと、同じ販売台数でもかなりの差が生まれる。業績の良い販売店舗に...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成績を上げられていなければ休みでも暗黙的に、自主出勤をしなくてはならない空気感がある。
有給は誰もとっていない。...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自家用車を社用車扱いになったするために併用車手当が付く。
ガソリン代も補助がでるが、十分な額ではない。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は全社でも数人のみと、男性優位の会社である。
女性は受付担当として採用してることが多い。
まだまだ平等...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
トヨタブランド強さで営業はとてもしやすい。ブランド力で困ることはほとんどない。当時はチャネルごとで扱える車種が決まっており。
売れない車種を希...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の考え方が古い。
精神論を重視して無理な目標を設定する。
上司の考え方が古く新しい営業のやり方の指導はできない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力は低い。
営業成績を上げられるが、部下への指導は上から指示するだけで、能力の向上など成長できたと感じる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
メーカーのトヨタ本体から教育用のシステムは提供されるが、全く機能していない。
残念ながら、意味がない状態。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
個人の成績が全て。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくもわくるくも営業方法には個人の裁量があるが、基本的には数字でしか評価されない。...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
水曜日が定休日だか、サービス出勤することは何度かあった。
休めないことで心身共に疲労困憊。毎日21時頃まで残業があたりまえ。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが感じられなくなってしまった。何のための営業なのか。
営業だと割り切れる方にとってよい職場。エンジニアと営...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
基本給は割と高い方だった。
ボーナスはみんな一律、とかではなく
大きく忙しい売上がある店舗には多くしてくれていたので不満はなかった。
【気にな...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社内試験、外部の試験を落ちる事なくパスすれば手当が付くので、最初の給与の向上率は間違いなく早いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
賞与(約4ヶ月分)やインセンティブに関してはきちんと支給されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の営業は10時スタートで...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
昇給年2回
年収は年功序列
営業は売った台数によって別途手当がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がとても多い
昼休憩が取れ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
数字が人格なので数字が疲れてる人は稼げて良いと思う。
数字が作れない人はあまり稼げないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ボーナスは年に2回あってかなり良い金額貰えます。
夏ボーナスは80万
冬のボーナスは40万
年に何回かコンテストがあるのでそこに入れば何万か貰...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
最近はインフレのせいなのか昇給が多い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は年功序列が中心だと思う。何をしたら給料が上がるの...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
お店全体での報奨金が存在して、協力すればそこそこの金額が支給されること。頑張ればそれなりの金額が手に入るので営業だけでなくメカニックにも良いの...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
受付は上がることはありません。
他社様と比べて気給料は高いとのことですが。もう少しあってもいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
サイトを使って自己評価→店長評価→マネージャー評価を行う。またフィードバックを店長からされるので次回からどこを頑張るべきなのがわかりやすい。
...続きを読む(全140文字)
会社名 | 京都トヨタ自動車株式会社 |
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フリガナ | キョウトトヨタジドウシャ |
設立日 | 1944年12月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 495人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 芳賀将英 |
本社所在地 | 〒601-8319 京都府京都市南区吉祥院三ノ宮町100番地 |
電話番号 | 075-681-1111 |
URL | https://kyoto-toyota.jp/ |
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