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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

保健科学東日本の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全18件)

株式会社保健科学東日本の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社保健科学東日本の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社保健科学東日本で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

保健科学東日本の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

保健科学東日本の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

保健科学東日本の 社員・元社員による会社の評価

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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

保健科学東日本の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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保健科学東日本の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 18

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
5年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
深夜勤務として、時給は妥当な額だったと思う。パートやアルバイトの出社時間は、この時間からこの時間まで働きたい、と伝えれば希望が通りやすいと思う...続きを読む(全328文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤のため手取りだけで見れば一見多く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料日はとにかく低い。昇給も1年で500円程、正当な評価...続きを読む(全186文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方も実力があれば管理職になれる職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほぼない。一応評価をするような制度はあったが毎...続きを読む(全183文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今は契約社員、パートしか採用していないので年収は240万位だと思います。私が在籍した頃は6年前くらいで、正社員だったので300万くらいでした。...続きを読む(全198文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他の食品・化粧品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は直属の上司が行いますが、社内的にあまり重要視されていないような気もします。面談とかもほとんどなかったと思います。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。検査センター相応の年収になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がありますが、気持ち程度の昇給です。
会社に物凄く...続きを読む(全187文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年01月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
営業マネージャー・管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定給なので、収入が減ることは無かった。ギリギリですが生活できないレベルではありません。
年に2回人事考課があります。目標達成率や新規獲得実績...続きを読む(全235文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年01月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まず営業は車の運転が1番長いのでひとりの時間があるので運転しながら好きなことはできたりする!
運転が好きな方はおすすめ!
また病院の方とも仲良...続きを読む(全204文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は、残業代、手当込で、手取り19万くらいです。日曜、祝日は必ず休めます。週に2日は必ず休めますが、土曜日は毎週休みではありません。雇用形態...続きを読む(全331文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日同じルートを回るため、慣れてしまえば集配作業自体は容易だと思われる。また、集配スケジュールがタイトで忙しいので、体感的には時間が過ぎるのを...続きを読む(全197文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく言えば、固定給なので、収入の予定はつけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
労基が入る前は、見込み残業30時間以上はサービスだ...続きを読む(全184文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フル夜勤で年収400万です。
夜勤手当、残業等申請すれば貰えるので、残業が多い所に配属されるともう少しもらえると思います
【気になること・改善...続きを読む(全129文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収も昇給年間700円程度。
直属の上司に相談をして仕事をすると、怠慢に終わり責任を取らされる。
副社長はなんのためにいるのか、よくわからないが、総...続きを読む(全255文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労基が入ったおかげ?で、残業代が出るようになった。
ルート営業だと、担当コースによりけりだが、見込み残業以上になる。
昇給がないため、休日出勤なし見込...続きを読む(全198文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価については、評価する側にいかに気に入られて、従順になれるかどうか
気に入られる事が出来れば、少しヘタな事をやっても少々のことなら何もなっかた事になる...続きを読む(全156文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

夜勤を毎日おこなって、他の検査センターと同じ位がやっといただける程度。毎日夜勤の為に体調を崩す社員がちらほらといました。それでも人がいない為に休めず、冷却...続きを読む(全163文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

満足している点は全くありません。昇給はほとんどなく、賞与も1回に1ヶ月分にも満たないです。離職率が高いので、退職者が抜けたポディションに年齢順で次の人が入...続きを読む(全161文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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保健科学東日本の 他のカテゴリの口コミ

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
子持ちの人は子供の行事や面談、イベント、病気などで休む場合があるが、ルート集配の人数にそんなに余裕がある訳ではない...続きを読む(全141文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
早出と残業が多いため、家の遠い人、子供がまだ小さい人、家庭で主に家事の負担を担っている人には向かなさそうだった。家...続きを読む(全98文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。
集配のスケジュールがタイトかつ厳密で、運転に不安があった。
急な集配が入りやすく、その日の退勤時間が...続きを読む(全83文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の極み。直属の上司は日当直からの別施設にフォローに行っていました。自身も休日買い上げをしていました。続きを読む(全74文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主に患者様の血液の分析をしていました。結果が治療に影響するので、直接患者様に関わる機会は少ないですがやりがいのある仕事だと思います。
【気にな...続きを読む(全123文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は担当施設が都内だと高くなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に都内の施設から都外に配属先が変わると補助が下がってしま...続きを読む(全105文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
検査技師はもともと女性が多いので女性特有の連携や理解は得られやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、妊娠、出産、職場...続きを読む(全165文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の鶴の一声で上役が飛ばされていきました。新しくついた上司は何も知らない人ばかりでこちらが不安になりました。続きを読む(全76文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
道具の使い方や精度管理方法など各施設や個人任せが多く、会社をあげての教育体制は充実していなかったように思います。続きを読む(全76文字)

株式会社保健科学東日本の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職しようと思ったきっかけは当直手当を一律に引き下げられたこと。
退職を決めた時有給はすべて消化させてもらえません...続きを読む(全81文字)

医療・福祉(医療)の年収、評価制度の口コミ

社会医療法人北九州病院の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が多い
あなまからまたかはやまたからやまかはらやまかならわまなはやま
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が業務量と見合っていない。続きを読む(全78文字)

医療法人社団明芳会の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
病院のため経営が安定しておりボーナスは年に3ヶ月分ほど必ずもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容の大変さと月給が見合って...続きを読む(全382文字)

株式会社ビー・エム・エルの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収500万円弱 うち賞与は50万×年2回
順調に昇進すれば20代後半には500万円程度になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初...続きを読む(全177文字)

社会医療法人啓仁会の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は7月12月3月(寸志)の3回あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の金額はその年で変わるため、面接時に聞いていた額より...続きを読む(全87文字)

エム・シー・ヘルスケアホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準を是正するなどし対策をしている一方で、仮に目標を達成したとしてもほとんど給与が上がらない。実際新卒で入社し...続きを読む(全116文字)

医療法人光愛会の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間が9時〜17時で、7時間勤務の17時終業というのは珍しい。
給料は良い(業務量との対比は考えずで)
有給と別でリフレッシュ休暇があった...続きを読む(全222文字)

独立行政法人労働者健康安全機構の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年に一度ありますし、賞与はほぼ必ず(コロナ禍の一時期を除き)一定額が支給されていました。また国家公務員の給与体系に準ずるため、基本給以外...続きを読む(全185文字)

株式会社GENKIDOの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がございますが、しっかり整っている感じではなくどういう基準で評価していただいているのかがもう一つ分かりにく...続きを読む(全86文字)

公益財団法人広島県地域保健医療推進機構の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなく
平均並みといえる
【気になること・改善したほうがいい点】
臨機応変さが求められる
評価体制は年功序列、実績を積み上げていく...続きを読む(全81文字)

社会福祉法人聖隷福祉事業団の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
介護福祉士
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は年度ごとに変わるが4ヶ月分くらいはでていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給あるが全然上がらないといっていいと思う。忙しさ...続きを読む(全130文字)

保健科学東日本の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社保健科学東日本
フリガナ ホケンカガクヒガシニホン
設立日 1974年10月
資本金 9000万1000円
従業員数 658人
決算月 3月
代表者 久川聡
本社所在地 〒365-0036 埼玉県鴻巣市天神3丁目673番地
電話番号 048-543-4000
URL https://hk-ej.hkk.co.jp/
NOKIZAL ID: 1313956

保健科学東日本の 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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