ホンダ産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く昇給額も低く、あいまいな人事評価。
店舗の役職者も給与水準があまり変わらず手取り２０...続きを読む(全92文字)

【良い点】
当時、女性の管理職が店舗にいた記憶がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
いいところ次長か店長で本社勤務で管理職となるとハードルが高...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん劣化しており、最終的に商品券１万円でプラス数百円か数千円分の枚数が多くもらえるという施策になった。以前は社...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自分の裁量で売り場づくり・仕入を行えた体制だったのでニッチな商材をそろえることができ、お客様から支持を頂いた際はとてもうれしかった。
【気にな...続きを読む(全122文字)

【良い点】
在籍当時は各店それぞれのお客様やカルチャー教室に合わせた品揃えをするため、売場担当者にも仕入れや棚割について裁量があり、バイヤーの選んだ商材だ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
退職の意向を伝えた際に職場の配置換えなどの打診をしていただき、ありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業があたりまえの仕事...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性が多い環境のため、日々の業務での働きやすさはよい方だと思う。扱う商材、カルチャー教室としても女性のお客様が多い印象。コミュニケーション能力...続きを読む(全188文字)

【良い点】
発注から売場づくりまで、何でも経験できる事と研修が定期的あること。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当業務が多すぎて、やっつけ仕事に...続きを読む(全196文字)

【良い点】
スムーズに退職できました。有給消化もさせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画性のない売場変更に振り回され続けた結果、売...続きを読む(全181文字)

【良い点】
しっかりありました。
休みもとりやすく、女性も多かったので、お互いに融通をきかせて希望日がとれました。
私が勤めていた頃は、年末年始にシフトに...続きを読む(全188文字)

【良い点】
接客や店舗運営に対してのスキルアップ研修があり、やる気があればどんどん上に上がっていける制度がある。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキル、経験は得て入社した方が良いとおもいます。
入社してすぐに派遣先が決まればすぐに引越し（遠方であれば）、入社...続きを読む(全113文字)

【良い点】
仕事に必要な資格（フォークリフト、クレーン、玉掛けなど）であれば費用の半額分が補助される。そういったところに配属される場合に限る。続きを読む(全71文字)

【良い点】
資格取得の費用は会社負担です。危険物乙種四類などを取得することができます。
教育体制は、ipadを使ったe-learningで基礎を学びます。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
危険物取扱者などの資格も会社負担で取らせてもらえるので不安要素はなく良い点だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
漠然と仕事をこ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
しっかりと指導体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランジェリー業界に必須なフィッティングのチェックが合格出るまでが大変。実際...続きを読む(全106文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によると思うが教育環境が整ってない。
あまりOJTも無くコミュニケーションも相手によるだろう...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本放置プレイ&一度行ったことは聞いてくれるなら&自分で調べた？なので人が育ちません、ついてきません。
なので離職...続きを読む(全84文字)

【良い点】
定期的に本社やオンラインでけんしゅうがある。自分の級を維持するために目標金額があり、それを達成すると、昇給試験を受ける権利がもらえる。試験は宝...続きを読む(全153文字)

【良い点】
研修制度はたくさんあるし、推進していく方針は非常にいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品知識等の研修制度をきちんと整っ...続きを読む(全215文字)