カンセキのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
スーパーなので安定性はあります。会社がすぐ無くなることはないかと思います。地域密着型なので固定のお客様も多いです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性の方で育休を取得後、復帰してる方はいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、公休も他業種より少ないので家庭...続きを読む(全101文字)

【良い点】
クール研修というものがあり、そこで今までの復習と新たな商品、作業知識が学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に30時間にな...続きを読む(全263文字)

【良い点】
配属先の方々がいい人ばかりだったのでとても恵まれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で発注する量に追加で来る在庫の量...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
その場しのぎの施策が多く、長期的な改善案が感じられない。また現場目線ではない本部目線での指示が多く、それによって現...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の方はごく僅か。続きを読む(全34文字)

【良い点】
店舗の裁量が大きく良くも悪くも好きなようにできる。続きを読む(全31文字)

【良い点】
賞与の基本ベースは会社と組合によって話し合いで決まり、そのベースに上司の評価が加味されるが、評価によって上がるのではなく、下がるか下がらないか...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業はある程度あるが、必要な残業であればちゃんと残業代は出ます。与えられた休日日数もきちんと消化できます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤時の補助金が少なく、家族と共に転勤する場合は引っ越す毎に支出が増えてしまう。
また、転勤の決定から引っ越しまで...続きを読む(全106文字)

【良い点】
とくにありません
【気になること・改善したほうがいい点】
教育部等はないので、人によって教え方が違います。
また、店長以降のキャリアップはほぼ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
販売員としてのマナーは入社時の新卒研修やブランド研修によってしっかりとベースが出来た状態で現場に入れるのでその点はかなりの強みになります。
【...続きを読む(全156文字)

【良い点】
接客が多いのでそのスキルは磨けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入った人に関して研修等はなく、現場で実践を通して学んでいくス...続きを読む(全84文字)

【良い点】
楽器が好きなら楽器に関しての知識は伸びる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人としてのスキルアップは接客業全般に言えるがパソコンを...続きを読む(全204文字)

【良い点】
お客様に釣具を販売するお仕事ですので、接客力、販売力は多少なりとも身につくと思います。
人と話すのが苦手な方も自然と慣れていきます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
マニュアル本があり、纏められているため比較的復習等はしやすく、分かりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に研修会場に一...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員教育にとにかく力を入れていてそれが営業力・トーク力に繋がるという教えがあります。時間も多くあるので自由に時間を使える。本社研修もかなり経費...続きを読む(全251文字)

【良い点】
仕事に必要な資格を受けることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得しても手当は出ない。資格の勉強を教えられる人が少なく会...続きを読む(全112文字)

【良い点】
マニュアル動画はたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
何事にもやってますよ感だけを出している。社内資格にしても習得率を社長に...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発するためのサポートが何もないので、そこを手厚くして欲しいとは思います。新しい資格を取りに...続きを読む(全107文字)