デサントアパレルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
やりがいはある
自分がやってみたいと言った仕事は基本やらせてもらえる
仕事をする分には楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
その日...続きを読む(全124文字)

【良い点】
部署にもよるが基本仲良くしてくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署での人間関係…、コミュニケーションがより必要な部署...続きを読む(全191文字)

【良い点】
育休、産休はとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので人間関係が難しい。
生理で重く、薬を飲んでもよくならなかったの...続きを読む(全105文字)

【良い点】
休みはそれなりにあったので休日は充実
【気になること・改善したほうがいい点】
休出や残業が集中していると感じた。計画はたててあるのだからもう...続きを読む(全92文字)

【良い点】
組合がある、飲み会などは年に2回
組合費での参加
【気になること・改善したほうがいい点】
組合費で参加するのは良いが、飲み会以外の用途は社員...続きを読む(全96文字)

【良い点】
地元だった
県内で勤務したかった
福利厚生はよさそうだった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休出は平均より多い
人それぞれの個...続きを読む(全84文字)

【良い点】
表示は頑張った分評価された。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給があっても上がってると感じなかった。(僅かだった)
いい評価は貰っ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
福利厚生、社内制度は充実していたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
育休をとるとしたらどれくらいとるのか、と聞かれて1年くらいで...続きを読む(全101文字)

【良い点】
前向きな姿勢
【気になること・改善したほうがいい点】
有名なブランドてはあると思うが知らないと答える人も…全体的に料金が高い
顧客層の幅をも...続きを読む(全83文字)

アパレルが好きなのでやりがいは日々感じますが、忙しくあまり休みが取れる日がありません。
就職後2年程は休日もほぼ仕事のことを考えていないと、業務に支障...続きを読む(全266文字)

【良い点】
新人研修の内容が充実しており、安心して現場に立てました。
現場での実践的な指導はもちろん、定期的な勉強会で服飾知識を深める機会が多いことは助...続きを読む(全129文字)

【良い点】
早期キャリアアップ制度があるので、自分のやる気次第で昇給できます。上司の軽い面談などもあるので、その時に自分のキャリアプランなどを話すとスム...続きを読む(全86文字)

【良い点】
良くも悪くも自分次第。そもそもこの業界で手厚い教育体制があるのは専門商社くらいではないだろうか。上手くいけば経験は積める。
【気になること・...続きを読む(全138文字)

【良い点】
ある一定の教育体制はあるが、形骸化しているものも多い。昇格するために皆受講していることも多く、業務のためになっているものはほとんどなかった印象。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
全くない。もうやり方が変わっていることを願いたいが、新入社員の合宿でグランドで挨拶を大声で...続きを読む(全207文字)

【良い点】
若い人材を定例会議の場に加えたり、運営のポジションにつけたり、意見出しをしやすいよう、上層部は気にかけていたと思われます。
【気になること・...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られることが全て。逆に気に入られないと昇進も表に出ることも不可。

いかに上司に媚を売るかぎたいせつ続きを読む(全76文字)

【良い点】
ジーンズを削る作業はかなり特殊なので、出来るようになると他のジーンズメーカーでも引く手あまたかと思います。ただ、給与は激安
【気になること・...続きを読む(全221文字)

【良い点】
資格取得のための補助金などを出す制度がありました。
自ら勉強しスキルを上げることができる点は良いと思います。
研修もいろいろあったのですが自...続きを読む(全106文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の１ヶ月くらいは付き添いで上司がついてくれるが、それ以降は野放し状態なので不安になりやすい...続きを読む(全85文字)