この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性従業員は働きやすい環境です。
みな、パート雇用ですが、自由は正社員よりも遙かにききます。
また、正社員と変わらない福利厚生があります。
子育てが...続きを読む(全180文字)
東北江南株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東北江南株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東北江南株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性従業員は働きやすい環境です。
みな、パート雇用ですが、自由は正社員よりも遙かにききます。
また、正社員と変わらない福利厚生があります。
子育てが...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年7月3日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年3月30日【良い点】
よく言えば田舎の気さくな感じの人が多い。話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば、精神論・根性論で成り立っている人が多...続きを読む(全93文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2020年3月30日【良い点】
正社員でないパートタイマーも、福利厚生がしっかりとしており、ボーナスも毎年支給された。また産休、育休、時短制度もあり、社員だけでなくパートの女...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年8月5日【良い点】
事業所によると思うが人が揃っているところは休みも取りやすく、定時に上がる事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートが居ない等...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本的には円満退職になると思います。
去るもの追わずという感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在、退職を検討中。
残業が多く...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
社会常識さえあれば営業として新規開拓ができるようになる。車を運転して顧客周りをする。営業スタイルは様々だが足で稼ぐスタイルが基本。設備投資も活...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
先輩はいい人が多いです。
丁寧に仕事を教えてくれます。
でも幹部クラスの人はきつい人が多いイメージがあります。
安定して毎月稼げます。
面白い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
同年代と比べるとそれなりにもらっている方だと思う。
毎月の残業代含む
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤を進んで取り組む人...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
自分の班のリーダーが理解力のある人
グループ内のコミュニケーションは比較的に良好だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部署の仕...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ないと思います。
強いて言えば、残業代が全額出ることくらいでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
普段の予定が残業ありきの予定なの...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多過ぎる。月100時間を超えることもしばしば。営業職という名目の下、残業はすべてサービスで手当ては一切支給さ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分の場合自宅からの距離が近くかったことと給与が田舎にしては高かったことが主な理由です。(あくまでも求人票の情報では)
残業も平均40時間と書...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
土曜日は月に一回出勤日がありましたが、基本的には土日祝は休みですので、少なくは無かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
土日祝日は会社指定出勤日以外は完全に休めます。仮に平日残っていた仕事を土曜日の午前中にすることで、金曜日は定時退社することも可能です。習い事や...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
女性はあまりいません。
営業や管理部の方と挨拶をするときにたまに女性を見かけるくらいです。(1日2回ほど)続きを読む(全59文字)
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【良い点】
働いている女性の人数は少なかったが、男女平等での仕事の割り振りがなされている。産休・育休制度もあるため、現状で問題はないと思われる。
【気にな...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
BtoB営業に関しては女性が少ないため(近頃は女性の配属がなくなってきたように思うが)、同じ成果であれば男性よりも甘く評価してもらえる。
【気...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性しかいないので差別もなく、
産休も取りやすい
すごくそこがいいと思う。
産休がいっきに3人入った時もあった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
お子さんがいる女性社員は基本残業無しや、時短勤務のできるので主婦の方は働きやすいと思います。
また女性管理職を増やそうとしているので昇給しやす...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中にも関わらず私情を挟んだり、何かにつけて、他の部署の人や上司に対して難癖や陰口が言いながら...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
女性は特に育休がとりやすく1年間取られる方が多いと思う。
女性の役員を増やそうとするなど、そこそこ優遇されているように感じる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
出産されても戻ってこられる女性ばかりなので、お母さんたちにも働きやすいなと思います。
女性の管理職もいますし、将来的にはもっと管理職の方が増え...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休・育休から復職してる人が結構多いイメージがある。復帰しても時短などが取りやすいため、女性には働きやすいと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性のキャリアアップ割合が増えてきており、マネージャーに昇格する人が年々増えてきている。一昔前は、女性のアシスタントマネージャーやチーフの割合...続きを読む(全179文字)
会社名 | 東北江南株式会社 |
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フリガナ | トウホクコウナン |
設立日 | 1992年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 178人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 遠藤敏晶 |
本社所在地 | 〒969-1513 福島県二本松市小沢字柳原72番地4 |
電話番号 | 0243-61-3491 |
URL | https://t-kounan.co.jp/ |
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