この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業年間休日がしっかりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は、配属された所や人によって申請のしやすさが変わると思います。で...続きを読む(全277文字)
株式会社資生堂 報酬UP
属性 |
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【良い点】
企業年間休日がしっかりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は、配属された所や人によって申請のしやすさが変わると思います。で...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業の今後変革していく内容を真剣に考えた結果、退職を選択しました。上層部の理想は現場の現状をかなり切り捨てていると...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
かなり制度は整っていると思います。安心して長く勤めたいと思える内容。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業に関しては、周囲でも実際にや...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
お客さまと触れ合える。ありがとうと言って頂いたり、実技後お客さまの表情が明るくなって笑顔になっているのが嬉しく思いました。
【気になること・改...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
老舗企業として、消費者の期待に応えるべく商品開発と安全には大変な労力を掛けています。また、商品そのものやブランドをアピールするのに圧倒的な広告...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
充実した社内のスキルアップ制度は存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるものの活用している割合は限定されると感じられる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
男女関係なく活躍できる職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の比率を上げるのに数値目標を設定していたが基準に差が生じ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ブランド力とアジアでのプレゼンスは割り未だ大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
化粧品業界への異業種からの参入障壁が低いこと、同業...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
一定以上の職位・職階と管理職を経験しないことには根本的な年収のアップは望めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種により、採用の時...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
副業は申請が必要だが認められています。
そのほか、自社製品が優待価格で購入できる。また、福利厚生として、カフェテリア制度があり、毎年付与される...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
業界水準より高めだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパ、キャリア採用組問わず、価値に見合わない報酬をもらっている人も散...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
早期退職制度を利用しました。ネクストキャリアを目指す良いタイミングだと思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパ社員が抜ける...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
一人ひとりに与えられる裁量も大きくやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な計画変更が日常的にあるため、柔軟な対応が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育児休暇や育児時間取得のハードルは低い。女性管理職も多くキャリアを切り開くことが可能。社内教育制度も充実している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
夏季休暇、年末年始休暇があり年間休日124日に加え、有給休暇もしっかり取れる。育児休暇、育児時間の取得率も高く復帰もしやすい。男性の育児休暇取...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
仕事と家庭の両立はしやすい。制度の充実もあり、両立も高い
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては激務で両立しにくいところもある続きを読む(全77文字)
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【良い点】
日本の中では女性の働きやすさ、管理職比率ともトップクラスであろう
【気になること・改善したほうがいい点】
役員クラスは能力よりもトップとの距離...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
品質に対するこだわり、業界を代表するメーカーとしての責任感、社会的責任に対する意識の高さ、女性活躍に対する継続的な取り組み
【気になること・改...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
退職金制度、年金制度、確定拠出年金、カフェテリアプランなど各種制度がととのっており、福利厚生は手厚い方ではないかと感じる
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
日本事業が低迷しているのは大きな懸念材料。コロナ期間に無策のまま時間を浪費した感が否めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の顔...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性が長く活躍できそうだと思ったから
【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定の本丸に女性マネジメントの声が反映されて初めて真のダイバ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
私は利用しませんでしたが、住宅補助は非常に充実しているようです。会社とともに家族を養っていくというところが古き良き日本の会社らしいでしょうか。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年収:上長にもよるが、しっかりとしたバックアップも整っており、評価制度がある。その上で社員育成でのSTEPUPもある。自身のスキルアップ含め多...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特に新卒採用の人に見られるが、会社に対するロイヤリティーが高いので、少々大変なことがあっても、なんとか乗り越えていこうという気力を持っている人...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
新人研修やマネジメント研修など、社内のトレーニングメニューは充実していると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
資生堂で終身働...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社資生堂 |
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フリガナ | シセイドウ |
設立日 | 1927年6月 |
資本金 | 645億600万円 |
従業員数 | 30,540人 |
売上高 | 9730億3800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 魚谷雅彦 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7丁目5番5号 |
平均年齢 | 38.7歳 |
平均給与 | 740万円 |
電話番号 | 03-3572-5111 |
URL | https://www.shiseido.co.jp/ |
採用URL | https://recruit.shiseido.com/ |
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