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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課は上司次第
等級の昇格降格も規定は定まっているが、考課者の気分次第なので毛結局は難しい
近年は業績不振も...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ライトオン
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課は上司次第
等級の昇格降格も規定は定まっているが、考課者の気分次第なので毛結局は難しい
近年は業績不振も...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
入社前に想定したものと相違はない
【気になること・改善したほうがいい点】
20代ではいいが、30代以降につくスキルもないので
もっと早めに転...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
350店舗から150店舗縮小予定
今後業績としては間違いなく下降していく
在庫も減らすとのことなので、売上高も...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
女性でも働きやすい
どちらかというと女性が優遇されるときもある
【気になること・改善したほうがいい点】
過去には女性しか昇進しないという極端...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新卒社員などは早い段階でリテール周りのスキルが付くと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
30代以降にはつくスキルはすくない
将来性...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に教育の場は少ない
上司次第
上司が教えてくれるか教えてくれないかで、同期とも差がでてくる
自己啓発は常に考...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給は最低限は消化できるが、上司次第と思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
土日、年末年始、GWなどの繁忙期は休めないと思った方がいい続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子会社化したことにより、新しい経営者が来たが、部長クラスの人事が全く変わらないままで、結局会社が変わっていない
...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
住宅補助
~35歳までは補助75%
~40歳までは補助50%
45歳~は補助25%
となっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
いい意味でもライバル感もあったが、横とは連絡を取り合えた
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から連絡できるようしないとコミュニケー...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジーンズカジュアルとしての限界にきている。ブランドイメージも低い為、プライスが上がった事で顧客離れに苦しんでおり...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが機能していない。昇進の理由も不明確な為、不満に思っている社員も多い。
またボーナスは業績次第なの...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性にはとにかく優しい。男性よりも扱いは良いと感じる。
また女性店長も多くなってきているので女性も相談しやすい環境だと思います。
【気になる...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
ナショナル社員は住宅手当として最大で75%会社負担してもらえる。
また引っ越しの際も引っ越し手当が支給される
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
アルバイトとして入社したが頑張れば上も目指せたので良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に会社がいい時に入社したので改善すべ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
会社的には教育に関してはとても熱心だった
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に力を入れているのであれば、もっと前面的に社員に対して...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
転勤出来ない社員と転勤出来る社員とで別れていたのが良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が転勤出来る社員と出来ない社員と...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
文句なし。女性でも男性と同じくらいの収入を得られることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上司の匙加減過ぎた。公平では...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
店長職だったのでとてもやりがいのある仕事だった
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた時はライトオン自体も攻めの感じで商品もい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
性別関係なく出来る仕事で、ジェンダーレスな所もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会な所もあり、社歴の長い年配者の中には...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
アパレルの中でも比較的収入は高い方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がある社員とない社員がいたので、一律にした方がいい。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日の電話対応や社内連絡の多さ。休日は無視すると決めているといえど対応しなくてはいけない事が多いのでワークライフ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
人・商品・その他管理などいろいろな事を管理する能力が問われる。
ここに大きなやりがいを感じ仕事に没頭する事が出来る続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性のキャリアアップも大いに望める。マネージャー職で活躍している方も多いのでやり方によっては大きく飛躍する事も出来るかもしれない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
上司も退職や転職に理解を示してくれる。事前にヒアリングを多く行うが去る者追わずの風潮もあるので再就職は考えやすいと思う。続きを読む(全66文字)
| 会社名 | 株式会社ライトオン |
|---|---|
| フリガナ | ライトオン |
| 設立日 | 1980年4月 |
| 資本金 | 61億9500万円 |
| 従業員数 | 458人 |
| 売上高 | 281億3000万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 大峯 伊索 |
| 本社所在地 | 〒111-0041 東京都台東区元浅草2丁目6番6号 |
| 平均年齢 | 34.9歳 |
| 平均給与 | 412万円 |
| 電話番号 | 03-6876-1110 |
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