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株式会社ビデオスタッフ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビデオスタッフの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による株式会社ビデオスタッフの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビデオスタッフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ビデオスタッフの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

ビデオスタッフの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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ビデオスタッフの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ビデオスタッフの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いている人たちはすごく優しい方ばかりであり、温かみのある会社だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが休みが不定期(...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ビデオスタッフの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ビデオスタッフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に面接にて「労働時間が不規則だが問題はないか?」という質問があり、入社前と後とでギャップはなかった。自分自身も覚悟はしていた。
【気に...続きを読む(全181文字)

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株式会社ビデオスタッフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ業界なので入社前から激務であることは想像していたし覚悟もできていたので勤務時間に関してはギャップはなかった。面接でも勤務時間など他の仕...続きを読む(全198文字)

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株式会社ビデオスタッフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験豊富なスタッフが多いので分からないことはすぐ聞けるしやろうと思えばどこまでもスキルアップを狙える続きを読む(全56文字)

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株式会社ビデオスタッフの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の福利厚生があるのみで特別何かあるわけではない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は基本給を下げるために支給してるだけです。続きを読む(全77文字)

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株式会社ビデオスタッフの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法律で決められてる範囲は守ろうとはします。
【気になること・改善したほうがいい点】
家に帰れれば良いと思えるほどに激務。作業時間の差が激しい。続きを読む(全77文字)

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株式会社ビデオスタッフの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠や育休、産休が取れるのは一部役職のみで現場の人間は基本、独り身ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短が許されてるわけ...続きを読む(全90文字)

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株式会社ビデオスタッフの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配信などプラットフォームは増えてるので事業は終わることはないが業界全体が安賃金なので長続けようと思うなら体を大事にしてください。続きを読む(全70文字)

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株式会社ビデオスタッフの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ関係という仕事をしているのはやりがいがあって良いと思います。どこまで自分の機嫌を自分で取れるか。続きを読む(全57文字)

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株式会社ビデオスタッフの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務所の方に伝えれば休みなど検討してくださったので、全く融通が利かない訳ではないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この企業だ...続きを読む(全182文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社ビデオスタッフの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ番組だけでなく、NetflixなどVOD作品に携わることもでき幅広さを感じた。続きを読む(全48文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の退職理由の口コミ

株式会社ホリプロの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 キャリアカウンセラー 役員クラス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界特有の不規則な長時間労働が常態化し、私生活との両立が困難な点です。また、業務の責任や重圧に対して給与が低く感...続きを読む(全117文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社MAPPAの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人のうちから世間の多くの人に認知されている有名作品の制作に携われるという経験は貴重だし、やりがいも感じられ充実していた。退職理由は会社への...続きを読む(全393文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 カスタマーサポート その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率はかなり高い
とくに派遣社員の人は入れ替わり激しいイメージ

採用ハードルをもう少し上げると安定するのでは...続きを読む(全82文字)

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株式会社エキスプレスの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働時間が長く給料が安くて人間らしい生活を送ることが困難になったため退職しました。セクハラパワハラは当た...続きを読む(全89文字)

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株式会社HIKEの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身のキャリアにおいて非常に貴重な経験を積むことができ、業務内容やチーム環境には大変満足していました。今回の退職は、ライフステージの変化とい...続きを読む(全196文字)

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株式会社東通企画の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 その他職種 その他 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャラが満足できる額ではなかった。
能力主義といわれても、発揮できる番組に就いていなければなかなか発揮できないかなと。続きを読む(全65文字)

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株式会社カートエンターテイメントの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 営業マネージャー・管理職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーがマネジメントできる仕組みと、
タレントと成長できる環境作りが必要だと思います。マネージャーも成長で...続きを読む(全81文字)

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株式会社東京サウンド・プロダクションの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の意思を伝えると軽く引き止められますが、スムーズに進めてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも教育体制があまり整っ...続きを読む(全119文字)

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株式会社LDH JAPANの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事異動の相談に乗ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さ。人間関係の悪さ。パワハラ人間が多すぎる。かなり癖のある人た...続きを読む(全81文字)

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株式会社インファス・ドットコムの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意思表示から手続きはとてもスムーズに進んだ印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の担当業務が忙しいと日付を跨いだりして人事との...続きを読む(全95文字)

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ビデオスタッフの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ビデオスタッフ
フリガナ ビデオスタッフ
設立日 1968年11月
資本金 2000万円
従業員数 83人
代表者 中村宏
本社所在地 〒164-0011 東京都中野区中央1丁目13番8号大橋セントラルビル2F
URL https://www.videostaff.co.jp/
NOKIZAL ID: 2749143

ビデオスタッフの 選考対策

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  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。